单选题为什么指标设计需要烈方达成共识（）A 指标必须人家一起商量得出B 指标的要求对大家一样C 指标复杂，必须共同分解D 必须确保被考核者理解并认可管理者的要求

题目
单选题
为什么指标设计需要烈方达成共识（）
A

指标必须人家一起商量得出

B

指标的要求对大家一样

C

指标复杂，必须共同分解

D

必须确保被考核者理解并认可管理者的要求

相似考题

1.宪法是一个国家的人民所达成的（）的共识，它具有固化、维护、增进社会共识的作用。

2.三方协商机制的目的就是在民主协商的基础上达成共识。()此题为判断题(对，错)。

3.将绩效水平与绩效目标进行比较步骤包含的工作有()。A、上下级就绩效标准和如何测量达成共识B、上下级就绩效改进达成共识C、确定各项绩效目标的权重D、确定各项绩效指标的权重E、为目标修正提供反馈

4.需要在实施者和接受者之间达成共识的是合理用药适当性要求的（ ）。

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 暂无解析
更多“为什么指标设计需要烈方达成共识（）”相关问题

  • 第1题：

    资产评估机构和评估人员应当与委托方就资产评估目的达成明确、清晰的共识，并尽可能细化资产评估目的。（ ）

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第2题：

    可以通过封闭式问题促进客户与你达成共识。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    没有达成共识的内容，不能写进章程中去


    正确答案:正确

  • 第4题：

    构建全球能源互联网需要各国达成共识，走向从（）向（）转变的合作共赢的能源地缘政治。


    正确答案:资源争夺；合作开发

  • 第5题：

    在广告策划的各种阶段，广告公司随时需要通过提案与（）达成共识，以实现智力产品的销售。


    正确答案:客户

  • 第6题：

    为什么指标设计需要量化（）

    • A、便于衡量工作完成好坏优劣
    • B、需要数据排名
    • C、运维工具可以提供相关数据
    • D、合同SLA中要求

    正确答案:A

  • 第7题：

    全球化下经济负外部性的治理需要达成跨国共识。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    三方协商机制的目的就是在（）的基础上达成共识。

    • A、主体独立
    • B、权利平等
    • C、民主协商
    • D、充分合作

    正确答案:C

  • 第9题：

    填空题
    构建全球能源互联网需要各国达成共识，走向从（）向（）转变的合作共赢的能源地缘政治。

    正确答案： 资源争夺,合作开发
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    绩效考核指标是否可理解是指任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通，使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    为什么指标设计需要烈方达成共识（）
    A

    指标必须人家一起商量得出

    B

    指标的要求对大家一样

    C

    指标复杂，必须共同分解

    D

    必须确保被考核者理解并认可管理者的要求


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    三方协商机制的目的就是在()的基础上达成共识。
    A

    主体独立

    B

    权利平等

    C

    民主协商

    D

    充分合作


    正确答案： D
    解析： 本题考查三方协商机制的目的。j三方协商机制的目的就是在民主协商的基础上达成共识。

  • 第13题：

    员工的发展计划是具体的。应该在（ ）方面达成共识。

    A.员工需要做些什么
    B.管理者要做些什么
    C.一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能
    D.员工为什么做
    E.管理者为什么做

    答案：A,B,C
    解析：
    员工的发展计划是具体的，应该在以下几个方面与员工达成共识：员工需要做些什么，员工什么时候要做到这些；管理者要做些什么，什么时候做；一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能。

  • 第14题：

    建立职业发展系统的步骤包括（）。

    • A、明确组织的职业发展理念
    • B、达成共识，明确目标，设计项目
    • C、为项目提供支持
    • D、实施项目
    • E、评估项目效果

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    员工的发展计划是具体的。应该在（）方面达成共识。

    • A、员工需要做些什么
    • B、管理者要做些什么
    • C、一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能
    • D、员工为什么做
    • E、管理者为什么做

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    绩效考核指标是否可理解是指任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通，使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    上世纪90年代，汪道涵与辜振甫就海峡两岸问题谈判达成（），确立“一个中国”原则。

    • A、“北京共识”
    • B、“台北共识”
    • C、“九二共识”
    • D、“九七共识”

    正确答案:C

  • 第18题：

    为什么指标设计需要烈方达成共识（）

    • A、指标必须人家一起商量得出
    • B、指标的要求对大家一样
    • C、指标复杂，必须共同分解
    • D、必须确保被考核者理解并认可管理者的要求

    正确答案:D

  • 第19题：

    数据通信中数据的格式需要信息的创建者和接收者提前达成共识。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    客户金融三要素中，需要深入了解客户想法阐明产品要素达成共识。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    问答题
    汉昭烈庙为什么叫“武侯祠”？

    正确答案： 汉，是刘备政权的称号，史称“蜀汉”。昭烈，是刘备死后的谥号。匾额说明，这里是祭祀蜀国皇帝刘备的庙宇。既然如此，人们为什么又称之为武侯祠呢？民国年间的邹鲁写的一首诗，道出了其中的缘由：“门额大书昭烈庙，世人都道武侯祠。由来名位输勋业，丞相功高百代思”。也就是说，因为诸葛亮的历史功绩大，他在百姓心中的威望超过了刘备，人们就不顾君尊臣卑的礼仪和这座祠庙本来的名称了。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    数据通信中数据的格式需要信息的创建者和接收者提前达成共识。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    在广告策划的各种阶段，广告公司随时需要通过提案与（）达成共识，以实现智力产品的销售。

    正确答案： 客户
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    全球共同应对气候变化是发展全球能源互联网的动力，需要在应对气候变化上达成共识。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

相关内容