鼓励成员相互交谈
点名要求成员讲话
学习聆听他人的心声
寻找成员之间的相似性
第1题:
第2题:
评估团体成员的兴趣和投入程度是团体咨询的中期任务之一。
A对
B错
第3题:
团体咨询过程中团体成员的投入程度要自愿。
A对
B错
第4题:
以下属于团体结束阶段的任务的是()。
第5题:
在团体结束阶段,咨询师主要面临的任务有()。
第6题:
下列属于团体社会工作的目标的是()。
第7题:
简述在团体咨询开始前引导成员准备投入团体的主要方法。
第8题:
协助团体成员达成诸多方面能力的提升
协助团体成员学习参与团体活动的方式、方法,激发他们发展潜能
协助团体成员建立对社会及周边人群的认识,形成他们的自我认识和对社会的归属感
协助团体成员学习社会道德规范,形成良好的思想素质
协助团体成员修正自身的不良行为,通过新行为取代旧行为
第9题:
团体成员相识
增强团体凝聚力
解决分离情绪
评估团体成员的投入度
第10题:
提升团体成员自我觉察和觉察他人需要的能力
强调团体成员彼此之间反馈和反应的重要性
协助团体成员更清楚地认识别人发展的可能性
协助团体成员发掘自身内在的潜能
第11题:
分组的技术
相识的技术
处理成员负面情绪的技术
让成员参与团体的技术
第12题:
鼓励成员相互交谈
点名要求成员讲话
学习聆听他人的心声
寻找成员之间的相似性
第13题:
团体咨询是指运用()的知识和技能,由受过专业训练的团体领导者,通过专业的技能和方法,协助团体成员获得有关的信息,以建立正确的认知观念与健康的态度和行为的专业工作。
团体动力学
略
第14题:
团体创始阶段,以一些原则作为促动,协助和推动团体成员成为主动的、积极的参与者、从而在团体经验中获得收获是()
A分组的技术
B相识的技术
C处理成员负面情绪的技术
D让成员参与团体的技术
第15题:
评估团体成员的兴趣和投入程度是团体咨询的中期任务之一。
第16题:
在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括()。
第17题:
无助于协助成员投入团体的方法是()。
第18题:
()以协助成员发展社会性为主要目的。
第19题:
团体咨询过程中团体成员的投入程度要自愿。
第20题:
对
错
第21题:
对
错
第22题:
第23题:
协助成员相互间尽快熟悉
让成员坦诚开放自己
澄清团体目标
订立团体规范
第24题:
促使成员投入团体
增加团体的趣味性和吸引力
活跃团体气氛,减低成员焦虑,促进成员投入团体
有助于团体领导者有效地介入与工作