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  • 第1题:

    单选题
    产品的五层次中,()是指顾客购买产品时所获得的附加利益与服务。
    A

    核心层

    B

    期望层

    C

    潜在层

    D

    延伸层


    正确答案: C
    解析: 本题考查延伸层的概念。

  • 第2题:

    问答题
    制定企业人力资源规划的基本程序是什么?

    正确答案: 狭义的人力资源规划的核心部分包括:人力资源需求预测、人力资源供给预测分析、供需综合平衡。基本程序有:1、调查、收集和整理涉及企业战略决策和经营环境的各种信息。2、调查了解企业现有人力资源状况。3、采用定性和定量相结合,以定量为主的各种科学预测方法对未来人力资源的供求进行预测。4、制定人力资源供求协调平衡的总计划和各项业务计划。5、人员规划的评价与修正。
    解析: 暂无解析

  • 第3题:

    单选题
    某企业某年计划生产一种产品,该产品单价为1000元,单位产品的变动费用为500元,其固定成本为800万元,该企业产销量不赔的最低量是()件。
    A

    42000

    B

    24000

    C

    16000

    D

    8000


    正确答案: D
    解析: 销量不赔的最低量,也就是此时E=0,Q=F/(P-v)=8000000/(1000-500)=16000(件)。

  • 第4题:

    填空题
    在整个加工过程中产品不动,设备按作业顺序移动,是()布置。

    正确答案: 定位
    解析: 暂无解析

  • 第5题:

    单选题
    在与库存相关的费用中,仓库使用费、占用流动资金的利息、货物保险费等属于()。
    A

    短缺成本

    B

    订货费用

    C

    库存费用

    D

    成本费用


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第6题:

    单选题
    下列关于外部因素评价矩阵的表述错误的是()。
    A

    简称EFE矩阵,是对企业的关键外部因素进行分析和评价的常用方法

    B

    采用外部因素评价矩阵评价时,应力求科学、客观,保障评价方法使用的有效性

    C

    无论外部因素评价矩阵包含多少因素,总加权分数的范围都是从最低的1.0到最高的4.0,平均分为2.5

    D

    总加权分数高于2.5的对外部影响因素的反应程度相对较差,企业需要改进经营战略以适应外部宏观环境的变化


    正确答案: D
    解析: 本题考查外部因素评价矩阵的相关知识。外部因素评价矩阵的总加权分数低于2.5的对外部影响因素的反应程度相对较差,企业需要改进经营战略以适应外部宏观环境的变化;高于2.5说明企业对外部影响因素能做出较好地反应,企业经营战略是积极、有效的。

  • 第7题:

    单选题
    根据每股利润分析法,当公司实际的息税前利润大于息税前利润平衡点时,公司宜选择( )筹资方式。
    A

    报酬波动型 

    B

    报酬固定型 

    C

    报酬递增型 

    D

    报酬递减型 


    正确答案: D
    解析: 考点: 每股利润分析法

  • 第8题:

    多选题
    下列属于组织外部人力供给来源的有()。
    A

    失业人员

    B

    各类学校毕业生

    C

    转业退伍军人

    D

    员工的调动与晋升

    E

    其他组织流出人员


    正确答案: D,C
    解析: 组织外部人力供给的来源主要包括失业人员、各类学校毕业生、转业退伍军人、其他组织流出人员等。本题正确答案为ABCE。

  • 第9题:

    单选题
    某企业运用提前期法来确定各车间的生产任务。装配车间(最后车间)12月份应生产到600号,产品的平均日产量为20台。该产品在注塑车间的出产提前期为30天,则注塑车间12月份出产的累计号是(  )号。
    A

    600

    B

    800

    C

    1200

    D

    1500


    正确答案: D
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    A

    员工丁

    B

    员工甲

    C

    员工丙

    D

    员工乙


    正确答案: B
    解析:

  • 第11题:

    多选题
    企业实施非相关多元化战略时,应符合的条件包括()。
    A

    企业可以将不同业务的相关活动合并在一起

    B

    企业没有能力进入相邻产业

    C

    当企业所在行业逐渐失去吸引力,企业销售额和利润下降

    D

    企业有机会收购一个有良好投资机会的企业

    E

    企业可以将技术、生产能力从一种业务转向另一种业务


    正确答案: C,B
    解析: 本题考查非相关多元化战略的适用条件。选项AE.属于相关多元化战略的适用条件。

  • 第12题:

    多选题
    个别资本成本率的高低取决于(  )。
    A

    筹资费用

    B

    用资费用

    C

    筹资额

    D

    个别资本所占比重

    E

    资本结构


    正确答案: E,B
    解析:

  • 第13题:

    多选题
    下列各项中,可导致紧缩战略的因素有(  )。
    A

    停止资金投入的业务,市场需求萎缩

    B

    由于经济不景气或行业进入衰退期,市场需求萎缩

    C

    企业财务状况恶化,难以继续经营众多业务

    D

    有更强大的竞争对手进入,导致市场生存空间收缩

    E

    企业在该领域内市场占有率低,市场地位不利


    正确答案: D,C
    解析:
    紧缩战略是企业在目前的经营战略领域和基础水平上收缩和撤退,且偏离起点较大的一种战略。紧缩的原因是企业现有的经营状况、资源条件以及发展前景不能应付外部环境的变化,难以为企业带来满意的收益,以致威胁企业的生存和发展。

  • 第14题:

    问答题
    什么是电子商务,主要功能有哪些?

    正确答案: 电子商务是商务活动主体在法律允许的范围内利用电子手段和其他客体要素所进行的商务活动过程。功能有:广告宣传、咨询洽谈、网上订购、网上支付、电子账户、服务传递、意见征询、交易管理.
    解析: 暂无解析

  • 第15题:

    单选题
    从行业生命周期各阶段的特点来看,行业的产品逐渐完善,规模不断扩大,市场迅速扩张。行业内企业的销售额和利润迅速增长,则该行业处于(  )。
    A

    形成期

    B

    成长期

    C

    成熟期

    D

    衰退期


    正确答案: C
    解析:

  • 第16题:

    单选题
    为降低生产成本,某火力发电企业进军煤炭行业,自主供应原材料。该企业采取的战略是(  )。
    A

    前向一体化战略

    B

    后向一体化战略

    C

    转向战略

    D

    差异化战略


    正确答案: B
    解析:

  • 第17题:

    多选题
    按经济用途不同,库存可分为()。
    A

    商品库存

    B

    制造业库存

    C

    原材料库存

    D

    经常库存

    E

    安全库存


    正确答案: C,B
    解析: 本题考查库存的分类。按经济用途不同,库存可分为商品库存、制造业库存和其他库存。选项C是按库存处于生产过程中阶段的不同进行的分类。选项DE是按照库存目的分类的。

  • 第18题:

    问答题
    尽管用户创新很重要,为什么以前在理论上和实践上对用户创新没有足够的认识?

    正确答案: 1、用户创新虽然数量大,但分布广,十分分散。这样因信息难以收集,而致重视不够
    2、用户创新处于自发状态。用户仅满足于解决问题,没有意识到自我创新的价值
    3、用户创新信息流动性差,用户常常有意无意地封锁创新信息,或由于意识不到自我创新的价值,或出于竞争的需要不愿或不积极扩散创新信息。
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    不定项题
    该公司可以取得的最大期望经济效益的决策方案是(  )。
    A

    方案1

    B

    方案2

    C

    方案3

    D

    方案4


    正确答案: D
    解析:

  • 第20题:

    多选题
    关于劳动合同下列说法正确的是()。
    A

    《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则”

    B

    由于权利和义务是相互对应的,一方的权利即为对方的义务,劳动合同往往从权利方面表述双方的权利义务关系

    C

    合同的条款分为法定条款和约定条款,不违反法律和行政法规,具有与法定条款同样的约束力

    D

    《劳动合同法》规定非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

    E

    企业劳动合同有效应当具备如下四个要件:劳动合同签订的主体、内容、形式和订立程序合法


    正确答案: D,C
    解析: 劳动合同的内容是指企业劳动关系双方的权利和义务,由于权利和义务是相互对应的,一方的权利即为对方的义务,因此劳动合同往往从义务方面表述双方的权利和义务关系。

  • 第21题:

    单选题
    一次性订货法属于一种对()不确定条件下的库存控制方法。
    A

    供求量

    B

    销售量

    C

    需求量

    D

    采购量


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    技术贸易的特点包括(  )。
    A

    技术买卖的标的是有形的技术产品

    B

    技术买卖的标的是无形的技术知识

    C

    技术贸易转让的是技术的使用权

    D

    技术贸易转让的是技术的所有权

    E

    企业研制技术的直接目的是利用这种技术生产更先进的技术产品


    正确答案: A,E
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    在现代公司治理结构中,董事会与经理的关系是(  )。
    A

    以契约为基础的平等协商关系

    B

    以委托代理为基础的互助关系

    C

    以董事会对经理实施控制为基础的合作关系

    D

    以董事会对经理授权为基础的隶属关系


    正确答案: A
    解析:

  • 第24题:

    多选题
    如果A、B两个项目的期望值报酬率相同,则标准离差大的项目(  )。
    A

    风险大

    B

    风险小

    C

    报酬离散程度小

    D

    报酬离散程度大


    正确答案: D,B
    解析:
    标准离差是用绝对数来衡量决策方案的风险,在期望值相同的情况下,标准离差越大,说明离散程度大,风险也就越大。