当前分类： 自主管理学
问题：活动圈圈长的产生方式有下列几种方式（）A、民主选取B、轮流担任C、领导任命D、行政任命...
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问题：下列哪种改善主题不适合作为自主管理活动的主题（）A、改善主题需要多个人配合才能完成B、改善主题需要多人经过一段时间的努力才能实现C、改善主题动用的资源很大，且需要高级主管协助才能实施D、改善主题是困扰员工作业，且多人配合能够解决的事项...
问题：PDCA的管理的特点有（）A、周而复始B、大环带小环C、大阶梯式上升D、统计的工具...
问题：对于自主管理活动，下列说法正确的是（）A、通过自主管理活动锤炼，员工分析问题、解决问题的能力得以提升，学会应用科学的管理工具及方法解决问题，基本素质及操作技能得到提升B、通过自主管理活动实践，员工与同事的沟通更加顺畅，与同事的关系更加融洽，与同事的配合更加默契，构建融合的企业文化，增强团队凝聚力C、通过自主管理活动实践，可以建立文明和心情舒畅的工作现场D、通过自主管理活动实践，平凡的员工可以创造不平凡的公司E、通过自主管理活动实践，对产量、质量、成本等方面持续改进，实现企业效益最大化，提升企业管理水平...
问题：现状分析、目标设定与对策研讨的关系是（）A、可以现状分析后，做目标设定，然后进行对策研讨B、可以目标设定后，做现状分析，然后进行对策研讨C、可以现状分析后，做对策研讨，然后进行目标设定D、可以对策研讨后，做现状分析，然后做目标设定...
问题：推移图的改善后为自主管理活动步骤中（）以后A、正式登记B、对策实施C、厂处级发表会D、标准化...
问题：各厂处借鉴其他子公司的优秀成果，可以到（）查找A、信息平台的公告栏B、信息平台的专栏管理-企划专栏C、信息平台的erp管理-企划专栏D、信息平台的公文管理...
问题：推移图的改善前为自主管理活动步骤中（）以前A、选取主题B、暂时登记C、正式登记D、对策研拟...
问题：（）可以担任活动圈的辅导员A、作业长B、专业师C、新入厂的大学生D、厂处长...
问题：自主管理活动按照PDCA管理理论，属于A阶段的是（）A、标准化B、效果确认C、撰写成果报告书D、成果发表...
问题：开圈会的场所应具备的条件（）A、安静不吵闹B、工作场所近处C、有必要的书写记录工具D、可容纳50人...
问题：开圈会时最常用的手法是（）A、查检表B、鱼骨图C、脑力激荡法D、柏拉图...
问题：上次活动主题没有保持住效果，在下届评审时扣（）分A、2分B、3分C、4分D、不扣分...
问题：如果活动圈在规定的时间内未完成活动主题，可以继续下面（）步骤A、参加厂处级发表会B、参加公司级发表会C、适当延长活动时间，继续开展活动D、中途放弃...
问题：活动圈主题完成厂处级成果发表后，由厂处管理委员会致赠（）纪念品A、工作组组长B、工作组干事C、活动圈圈长D、活动圈辅导员...
问题：暂时登记表中协同单位是指（）A、同一班组B、不同班组C、不同作业区D、不同单位...
