培训后评估的作用是()。A:了解某一项目是否达到原定的目标和要求 B:受训人知识技术能力的提高 C:可以检查出培训的费用效益 D:可以较客观地评价培训者的工作 E:可以为管理者决策提供所需的信息

题目
培训后评估的作用是()。

A:了解某一项目是否达到原定的目标和要求
B:受训人知识技术能力的提高
C:可以检查出培训的费用效益
D:可以较客观地评价培训者的工作
E:可以为管理者决策提供所需的信息
相似考题

1.（ ）不是培训后评估的主要内容。A．培训计划评估B．培训目标达成情况评估C．培训效果效益综合评估D．培训工作者的工作绩效评估

2.属于培训后评估内容的是（ ）。A.培训目标的达成情况 B.培训需求的整体评估 C.培训计划的可行性评估 D.培训机构和培训人员的评估

3.培训后的工作主要包括（ ）。A.向讲师致谢 B.作问卷调查 C.颁发结业证书 D.清理、检查设备 E.培训成果评估

4.培训评估一般分为司机，它们分别是（ ）A．培训前的学员评估B．培训中的课堂交流评估C．培训后的考核评估D．培训后的效果跟踪E．培训效益评估

更多“培训后评估的作用是()。”相关问题

  • 第1题：

    在培训课程的实施与管理中，关于培训后的工作描述正确的有（ ）。

    A.向讲师致谢
    B.作问卷调查
    C.颁发结业证书
    D.清理、检查设备
    E.培训成果评估

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    培训后的工作：1．向讲师致谢。2．作问卷调查。3．颁发结业证书。4．清理、检查设备。5．培训成果评估。

  • 第2题：

    关于培训效果评估说法错误的是()。

    A.培训前的评估
    B.培训前计划的评估
    C.培训中的评估
    D.培训后的评估

    答案：B
    解析：

  • 第3题：

    培训后的工作主要包括()。

    A:向讲师致谢
    B:作问卷调查
    C:颁发结业证书
    D:清理、检查设备
    E:培训成果评估

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    培训后的工作主要包括：①向讲师致谢；②作问卷调查；③颁发结业证书；④清理、检查设备；⑤培训成果评估。

  • 第4题：

    培训后的评估主要包括（）。

    • A、培训目标达成情况评估
    • B、实施培训效果效益的综合评估
    • C、培训主管工作绩效的评估
    • D、培训活动参与状况评估
    • E、受训者知识技能的提高与接收培训的相关度评估

    正确答案:A,B,C,E

  • 第5题：

    培训评估意义的体现来自于对培训过程的（）。

    • A、全程评估
    • B、培训前评估
    • C、培训中评估
    • D、培训后评估

    正确答案:A

  • 第6题：

    在培训过程中，培训评估的意义主要体现在（）。

    • A、培训前评估
    • B、培训中评估
    • C、培训后评估
    • D、全程评估

    正确答案:D

  • 第7题：

    企业培训后评估的内容包括（）。

    • A、培训目标达成情况的评估
    • B、实施培训效果效益的综合评估
    • C、培训主管工作绩效的评估
    • D、受训者知识技能提高的评估
    • E、受训者接受培训的相关度评估

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    劳务培训后评估内容包括（）

    • A、培训强度评估
    • B、培训量评估
    • C、培训目标达成情况评估
    • D、培训效果效益综合评估
    • E、培训工作者的工作绩效评估

    正确答案:C,D,E

  • 第9题：

    多选题
    培训后的评估主要包括（）。
    A

    培训目标达成情况评估

    B

    实施培训效果效益的综合评估

    C

    培训主管工作绩效的评估

    D

    培训活动参与状况评估

    E

    受训者知识技能的提高与接收培训的相关度评估


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    在培训课程的实施与管理中，关于培训后的工作描述正确的是（）。
    A

    向培训师致谢

    B

    作问卷调查

    C

    颁发结业证书

    D

    清理、检查设备

    E

    培训效果评估


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    培训后的工作（）。
    A

    向培训师致谢

    B

    作问卷调查

    C

    颁布结业证书

    D

    清理、检查设备

    E

    培训效果评估


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在培训过程中，培训评估的意义主要体现在（）。
    A

    培训前评估

    B

    培训中评估

    C

    培训后评估

    D

    全程评估


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    完整的培训评估分为两个阶段：培训前评估、培训后评估。


    答案：错
    解析：
    ）培训评估，是指对培训项目、培训过程和效果进行评价。完整的培训评估分为3个阶段：培训前评估、培训中和培训后评估。

  • 第14题：

    在培训课程的实施与管理中，关于培训后的工作描述正确的有（　　）。

    A.向培训师致谢
    B.作问卷调查
    C.颁发结业证书
    D.清理、检查设备
    E.培训成果评估

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    培训课程的实施与管理包括前期准备工作、培训实施阶段、知识或技能传授、对学习进行回顾和评估以及培训后的工作五部分。而培训后的工作则包括：向培训师致谢，作问卷调查，颁发结业证书，清理、检查设备，培训成果评估。

  • 第15题：

    能对评估的最终效果进行评价，并且是评估中最为重要的部分是（）

    • A、培训中评估
    • B、培训后评估
    • C、培训前评估
    • D、正式评估

    正确答案:B

  • 第16题：

    培训后评估的作用是（）。

    • A、可以对培训效果进行正确合理的判断
    • B、保证培训活动按照计划进行
    • C、保证培训需求确认的科学性
    • D、保证培训效果测定的科学性

    正确答案:A

  • 第17题：

    培训后的工作（）。

    • A、向培训师致谢
    • B、作问卷调查
    • C、颁布结业证书
    • D、清理、检查设备
    • E、培训效果评估

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题：

    下列各项中，（）属于培训后评估的内容。

    • A、培训进度与中间效果的评估
    • B、培训对象的工作成效及其行为评估
    • C、培训主管工作绩效的评估
    • D、培训机构和培训人员的评估

    正确答案:C

  • 第19题：

    在培训课程的实施与管理中，关于培训后的工作描述正确的是（）。

    • A、向培训师致谢
    • B、作问卷调查
    • C、颁发结业证书
    • D、清理、检查设备
    • E、培训效果评估

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题：

    在培训结束后评估培训究竟发挥了多大的效果，培训使企业和受训者的行为发生了多大程度的变化。我们把这种评估称为（）

    • A、培训效率评估
    • B、培训效果评估
    • C、培训效益评估
    • D、培训效用评估

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    培训后评估的作用是（）。
    A

    可以对培训效果进行正确合理的判断

    B

    保证培训活动按照计划进行

    C

    保证培训需求确认的科学性

    D

    保证培训效果测定的科学性


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列各项中，（）属于培训后评估的内容。
    A

    培训进度与中间效果的评估

    B

    培训对象的工作成效及其行为评估

    C

    培训主管工作绩效的评估

    D

    培训机构和培训人员的评估


    正确答案： C
    解析： 培训后评估的主要内容包括：①培训目标达成情况的评估；②实施培训效果效益的综合评估；③培训主管工作绩效的评估；④受训者知识技能的提高与接受培训的相关度评估。B项属于培训前评估的内容；A、D两项属于培训中评估的内容。

  • 第23题：

    单选题
    培训评估意义的体现来自于对培训过程的（）。
    A

    全程评估

    B

    培训前评估

    C

    培训中评估

    D

    培训后评估


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    劳务培训后评估内容包括（）
    A

    培训强度评估

    B

    培训量评估

    C

    培训目标达成情况评估

    D

    培训效果效益综合评估

    E

    培训工作者的工作绩效评估


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

相关内容