多选题集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询,下列说法正确的()。A接受集体合同草案的质询,前提要熟知相关法律法规和政策规定B对于集体协商签订集体合同的目的和意义有局部认识即可C要善于倾听,抓住关键D坚持实事求是的态度

题目
多选题
集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询,下列说法正确的()。
A

接受集体合同草案的质询,前提要熟知相关法律法规和政策规定

B

对于集体协商签订集体合同的目的和意义有局部认识即可

C

要善于倾听,抓住关键

D

坚持实事求是的态度


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  • 第1题:

    下列关于职工民主管理制度的说法中,正确的是( )。

    A.我国职工民主管理制度的主要体现形式是职工代表大会制度
    B.职工代表大会由工会代表组成
    C.是企业实行集体协商的基本形式
    D.职工代表大会制度一直是私有制企业实行职工集体管理的一种法定必要形式

    答案:A
    解析:
    我国职工民主管理制度的主要体现形式是职工代表大会制度。按照法律规定,职工代表大会是由职工民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工行使民主管理的机构,是企业实行民主管理的基本形式。职工代表大会制度一直是公有制企业实行职工民主管理的一种法定必要形式。

  • 第2题:

    下列关于平等协商与集体协商主要区别的描述错误的是(  )

    A.集体协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行

    B.平等协商的职工代表由职工选举产生

    C.集体协商有严格的法律程序

    D.集体协商的目的是订立集体合同

    答案:A
    解析:
    平等协商与集体协商的法律效力不同。平等协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行;集体协商表现为劳动关系双方对劳动条件的决定或决策过程,所达成的集体合同受国家法律保护。

  • 第3题:

    下列属于用人单位违法行为的是()

    • A、因不能胜任本职工作的原因解聘集体协商的职工代表
    • B、因严重违反规章制度的原因解聘集体协商的职工代表
    • C、在职工协商代表履行代表职责时调整其工作岗位
    • D、因依法被追究刑事责任的原因解聘集体协商的职工代表

    正确答案:A,C

  • 第4题:

    我国《集体合同规定》,经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案,需要经过获得批准的机构是()

    • A、工会
    • B、董事会
    • C、经理
    • D、职工代表大会

    正确答案:D

  • 第5题:

    下列有关职工代表大会的表述,正确的有()。

    • A、职工代表由职工群众间接选举产生
    • B、职工代表大会具有广泛的代表性
    • C、职工代表大会具有充分的民主性
    • D、职工代表来自基层单位的各个部门和各个方面

    正确答案:B,C,D

  • 第6题:

    下列选项中可以担任集体协商职工代表的有()

    • A、普通职工
    • B、工会会员
    • C、工会女工委员

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    多选题
    下列属于用人单位违法行为的是()
    A

    因不能胜任本职工作的原因解聘集体协商的职工代表

    B

    因严重违反规章制度的原因解聘集体协商的职工代表

    C

    在职工协商代表履行代表职责时调整其工作岗位

    D

    因依法被追究刑事责任的原因解聘集体协商的职工代表


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    某公司与职工一方经协商一致形成集体合同草案,拟提交职工代表大会讨论通过。根据《集体合同规定》,下列通过集体合同草案的情形中,符合规定的是(  )。[2016年真题]
    A

    1/2以上职工代表出席,出席职工代表半数以上同意

    B

    1/2以上职工代表出席,全体职工代表半数以上同意

    C

    2/3以上职工代表出席,出席职工代表半数以上同意

    D

    2/3以上职工代表出席,全体职工代表半数以上同意


    正确答案: D
    解析:
    《集体合同规定》第三十六条规定,经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有2/3以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。

  • 第9题:

    单选题
    由用人单位自主建立,经过职工代表大会或者全体职工讨论,与工会职工代表平等协商确认()。
    A

    集体合同

    B

    劳动规章制度

    C

    集体协商制度

    D

    劳资协商制度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    关于集体合同的订立,下列说法中正确的是()。
    A

    集体合同或专项集体合同期满前1个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求

    B

    职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有三分之二以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过

    C

    集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字

    D

    集体合同或专项集体合同期限一般为1至5年,期满或双方约定的终止条件出现,即行终止


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    下列关于集体合同订立的表述中,正确的有()。
    A

    集体合同由用人单位和职工各自派出相等人数协商确定,每方至少3人,并各确定1名首席代表

    B

    双方协商一致的集体合同应当提交职工代表大会或者全体职工一致通过

    C

    协商集体合同草案的职工代表大会应当经2/3以上职工代表或职工出席,经职工代表或全体职工过半数同意

    D

    集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效


    正确答案: D,A
    解析: 本题考核集体合同的订立。选项BC,经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案,应当有2/3以上职工代表或职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,方获通过。

  • 第12题:

    多选题
    下列有关职工代表大会的表述,正确的有()。
    A

    职工代表由职工群众间接选举产生

    B

    职工代表大会具有广泛的代表性

    C

    职工代表大会具有充分的民主性

    D

    职工代表来自基层单位的各个部门和各个方面


    正确答案: B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列关于平等协商与集体协商主要区别的描述错误的是()

    A:集体协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行
    B:平等协商的职工代表由职工选举产生
    C:集体协商有严格的法律程序
    D:集体协商的目的是订立集体合同

    答案:A
    解析:
    平等协商与集体协商的法律效力不同。平等协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行;集体协商表现为劳动关系双方对劳动条件的决定或决策过程,所达成的集体合同受国家法律保护。

  • 第14题:

    集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询,下列说法正确的()。

    • A、接受集体合同草案的质询,前提要熟知相关法律法规和政策规定
    • B、对于集体协商签订集体合同的目的和意义有局部认识即可
    • C、要善于倾听,抓住关键
    • D、坚持实事求是的态度

    正确答案:A,C,D

  • 第15题:

    工资集体协商是指职工代表与企业代表就企业内部工()、()以及()等事项进行平等协商,在协商一致的基础上达成一致的行为。


    正确答案:工资分配制度;工资分配形式;工资收入水平

  • 第16题:

    集体合同的订立程序一般包括下述几个阶段()。

    • A、提出集体协商要求和确定集体协商代表
    • B、集体协商前的准备和召开集体协商会议
    • C、提交职工代表大会或全体职工审议通过
    • D、集体合同的报送审查与公布

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    集体协商争议的主体是()和()。

    • A、工会或者职工代表;企业代表
    • B、工会;职工代表
    • C、企业代表;政府代表
    • D、工会或者职工代表;政府代表

    正确答案:A

  • 第18题:

    我国职工民主参与的形式有()。

    • A、职工代表制度
    • B、厂务公开制度
    • C、职工董事、监事制度
    • D、集体协商制度

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    单选题
    集体协商争议的主体是()和()。
    A

    工会或者职工代表;企业代表

    B

    工会;职工代表

    C

    企业代表;政府代表

    D

    工会或者职工代表;政府代表


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    下列选项中可以担任集体协商职工代表的有()
    A

    普通职工

    B

    工会会员

    C

    工会女工委员


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    关于集体合同的定义,下列选项中说法不正确的是()。
    A

    经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论

    B

    集体合同或专项集体合同期限一般为1至5年,期满或双方约定的终止条件出现,即行终止

    C

    集体合同或专项集体合同期满前3个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求

    D

    集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    根据劳动合同法律制度的规定,下列关于集体合同的表述中,正确的是()。
    A

    集体合同订立后,应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内进行审批的,集体合同审批通过后生效

    B

    因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼

    C

    集体合同的内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商(会议)的方式协商确定,集体协商的职工一方代表人数可以多于用人单位一方代表人数

    D

    职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案,应当有1/2以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表2/3以上或者全体职工2/3以上同意,方获通过


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    对于集体争议协商中职代会讨论的理解错误的是。()
    A

    须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意

    B

    应当有半数以上职工代表或者职工出席

    C

    集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字。

    D

    集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询,下列说法正确的是()。
    A

    接受集体合同草案的质询,前提要熟知相关法律法规和政策规定

    B

    对于集体协商签订集体合同的目的和意义有局部认识即可

    C

    要善于倾听,抓住关键

    D

    坚持实事求是的态度


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析