更多“目标管理的具体做法分哪几个阶段()A、目标的设置B、为实现目标过程的管理C、为测定与评价所取得的成果D、为实现目标不择手断的过程”相关问题
  • 第1题:

    实施目标管理的基本过程为设置目标、( )和检查评价。

    A.实现目标

    B.配备人员

    C.宣传教育

    D.指挥监督


    正确答案:A

  • 第2题:

    ( )是目标管理最重要的阶段。

    A.目标的设置
    B.实现目标过程的管理
    C.测定与评价所取得的成果
    D.上级和下级达成协议。

    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    实施设备工程项目目标管理时,上级和下级需要就实现各项目标所需的条件以及实现目标后的奖惩事宜达成协议,这是目标管理( )阶段需要完成的内容。

    A.目标的设置
    B.目标过程的管理
    C.目标管理的测定
    D.目标管理的评价

    答案:A
    解析:

  • 第4题:

    目标管理的具体做法分三个阶段,即目标的制定、目标的实施和成果评价阶段。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    德鲁克认为目标管理包括以下几个阶段()。

    • A、制定目标
    • B、制定方案
    • C、管理过程
    • D、实现目标
    • E、对成果进行检查和评价
    • F、形成模式

    正确答案:A,D,E

  • 第6题:

    以制定和实现目标为中心,被管理者自主控制达标过程,管理者实行最终成果控制的现代管理思想与管理方法,是指()

    • A、目标管理
    • B、绩效管理
    • C、过程管理
    • D、服务管理

    正确答案:A

  • 第7题:

    ()是指管理者和员工之在责任目标与如何实现目标上所达成共识的过程,以及增强员工成功达到目标的管理实践和促进员工取得优异绩效的梳理过程。

    • A、绩效管理
    • B、绩效考核
    • C、绩效反馈
    • D、目标管理

    正确答案:A

  • 第8题:

    目标管理的主要内容是()

    • A、制定目标
    • B、实现目标过程中的管理
    • C、目标成果评价
    • D、实施战略

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    目标管理的具体做法分哪几个阶段()答案:

    • A、目标的设置
    • B、为实现目标过程的管理
    • C、为测定与评价所取得的成果
    • D、为实现目标不择手断的过程

    正确答案:C,D

  • 第10题:

    单选题
    以制定和实现目标为中心,被管理者自主控制达标过程,管理者实行最终成果控制的现代管理思想与管理方法,是指()
    A

    目标管理

    B

    绩效管理

    C

    过程管理

    D

    服务管理


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    目标管理的具体做法分三个阶段()
    A

    目标的设置

    B

    实现目标过程的管理

    C

    行为科学管理

    D

    测定与评价所取得的成果


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    目标管理的具体做法分哪几个阶段()答案:
    A

    目标的设置

    B

    为实现目标过程的管理

    C

    为测定与评价所取得的成果

    D

    为实现目标不择手断的过程


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    实施目标管理的基本过程包括( )等环节。

    A.分析预测

    B.设置目标

    C.部署工作

    D.实现目标

    E.检查评价


    正确答案:BDE
    实施目标管理的基本过程包括设置目标、实现目标和检查评价。

  • 第14题:

    目标管理的主要工作阶段为目标的设置、实现目标过程的管理和( )。

    A.目标责任分解
    B.目标修改与调整
    C.目标管理制度制定
    D.所取得成果的测定与评价

    答案:D
    解析:

  • 第15题:

    制定目标、实现目标和对成果进行检查和评价三个阶段的是()

    • A、全面品质管理
    • B、绩效管理
    • C、科学管理
    • D、目标管理

    正确答案:D

  • 第16题:

    目标管理的具体做法分三个阶段:第一阶段为目标的设置;第二阶段为实现目标过程的管理;第三阶段为测定与评价所取得的成果。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    德鲁克认为目标管理包括以下哪几个阶段?()

    • A、制定目标
    • B、制定方案
    • C、管理过程
    • D、实现目标
    • E、对成果进行检查和评价
    • F、形成模式

    正确答案:A,D,E

  • 第18题:

    管理者与员工之间在责任目标与如何实现目标上所达成共识的过程成为()

    • A、目标管理
    • B、标杆管理
    • C、过程管理
    • D、绩效管理

    正确答案:D

  • 第19题:

    所谓目标管理是以制定和实现目标为中心的,管理者自主控制达标过程,被管理者实行最终成果控制一种现代化管理方法。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    目标管理的具体做法分三个阶段()

    • A、目标的设置
    • B、实现目标过程的管理
    • C、行为科学管理
    • D、测定与评价所取得的成果

    正确答案:A,B,D

  • 第21题:

    多选题
    德鲁克认为目标管理包括以下几个阶段()。
    A

    制定目标

    B

    制定方案

    C

    管理过程

    D

    实现目标

    E

    对成果进行检查和评价

    F

    形成模式


    正确答案: B,E
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    目标管理的具体做法分三个阶段,即目标的制定、目标的实施和成果评价阶段。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    目标管理的具体做法分三个阶段:第一阶段为目标的设置;第二阶段为实现目标过程的管理;第三阶段为测定与评价所取得的成果。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    德鲁克认为目标管理包括以下哪几个阶段?()
    A

    制定目标

    B

    制定方案

    C

    管理过程

    D

    实现目标

    E

    对成果进行检查和评价

    F

    形成模式


    正确答案: C,F
    解析: 暂无解析