不同组织层次上的管理人员,管理职能的实践在时间的分配上不存在着明显的差异。()此题为判断题(对，错)。

题目
不同组织层次上的管理人员,管理职能的实践在时间的分配上不存在着明显的差异。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.以不同层次的管理人员为例,业务技术、人际关系与协调能力、管理决策能力的要求与差异也非常明显,下面不属于中层管理者偏重的能力是()A、技术能力B、人际协调能力C、管理能力D、组织、协调能力

2.不同层次的管理者在管理的各个职能上所花费的时间基本上都是相等的。（）

3.管理人员在组织中的层次不同，所要求的技能侧重不同。( )

4.在管理实践中,管理人员履行的职能主要有()。A、计划B、组织C、领导D、控制

参考答案和解析
参考答案：错误
更多“不同组织层次上的管理人员,管理职能的实践在时间的分配上不存在着明显的差异。() ”相关问题

  • 第1题：

    管理技能培训开发的要求及职能组合中包括明确不同层次管理人员的能力要求和()。

    A.界定各层管理人员的职能与行为要求
    B.界定各层管理人员的职责与行为要求
    C.各层次管理人员管理能力的最优化组合
    D.界定各层管理人员每项职能上的时间不同

    答案：B
    解析：

  • 第2题：

    27、所有管理者无论他处于哪个层次上，都要制定决策，履行计划、组织、领导和控制职能，只是他们花在各项职能上的时间和精力不同。


    正确

  • 第3题：

    【单选题】35.下表统计了不同层次的管理者与其花在各项管理职能上的时间分布，请据此分析，下列哪个选项的说法是错误的（)？ 管理职能 管理者层次 管理职能所占时间 计划 组织 领导 控制 高层管理者 28% 36% 22% 14% 中层管理者 18% 33% 36% 13% 基层管理者 15% 24% 51% 10%

    A．所有管理者承担着相同的管理职能

    B．随着管理者层次的提升，管理者将从事较多的计划工作

    C．不同层次的管理者，花在不同管理职能上的时间是不同的

    D．对高层管理者而言，因其很少从事领导工作，所以不必具备人际技能


    对高层管理者而言，很少从事领导工作，所以不必具备人际技能

  • 第4题：

    所有管理者无论他处于哪个层次上，都要制定决策，履行计划、组织、领导和控制职能，只是他们花在各项职能上的时间和精力不同。


    正确

  • 第5题：

    对于管理，下列说法中正确的是（）。

    A．管理只适用于盈利性组织

    B．管理只适用于工业企业

    C．管理普遍适用于任何类型的组织

    D．不同类型的组织，在基本管理职能和管理原理方面存在着很大的差异


    管理适用于任何类型组织

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