内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性?( )A.与组织加班政策有关的遵循性审计 B.与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计 C.与营销部门有关的绩效审计 D.与薪酬程序有关的财务控制审计

题目
内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性?( )

A.与组织加班政策有关的遵循性审计
B.与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计
C.与营销部门有关的绩效审计
D.与薪酬程序有关的财务控制审计

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  • 第1题:

    以下哪一项不会损害内部审计师的客观性?

    A.准备银行对账单。
    B.在程序执行之前对其进行审查。
    C.对审计师本人上一年负责的业务进行审计。
    D.为项目同时提供咨询服务和审计服务。

    答案:B
    解析:
    A,不正确。编制银行对帐单是属于财务部门的具体职责;B,正确。在任何阶段实施审计都不影响客观性;C,不正确。内部审计师应定期地行工作轮换,以避免潜在的或实际出现的利益冲突和偏见;D,不正确。在一些情况下,实施“混合”业务可能比较妥当,即将咨询和确认服务中的一些内容融合到一起,形成一种混合方法。在其他情况下,区分业务中的确认和咨询内容可能是比较恰当的。

  • 第2题:

    一定的政策问题的性质及其严重程度,是随着成因的变化而变化的是()。

    • A、客观性
    • B、动态性
    • C、历史性
    • D、主观性

    正确答案:B

  • 第3题:

    在以下哪种情况下,内审工作的效率能得到最大程度的提高?()

    • A、内部审计部门的工作底稿标准允许文件编制范围随审计目的变化而变化
    • B、确保所有的业务工作底稿都经过复核,以确保它们支持业务报告和执行了必要的审计程序
    • C、复核人员在复核完每份工作底稿后在底稿上签署日期和名字
    • D、可以通过工作底稿软件评估并接受复核

    正确答案:A

  • 第4题:

    下列关于独立性和客观性的说法中,不正确的是:()

    • A、内部审计部门必须保持其独立性,内部审计师必须客观地开展工作
    • B、要达到有效履行内部审计部门职责所必须的独立程度,首席审计执行官需要直接且不受限制地与高级管理层和董事会接触
    • C、客观性指不偏不倚的工作态度,使得内部审计师在开展业务时相信其工作成果并且不会做出质量方面的妥协
    • D、客观性要求内部审计师对审计事项作出判断时不屈从于其他因素,但是董事会的要求除外

    正确答案:D

  • 第5题:

    内部审计人员的客观性受到以下因素的影响()。

    • A、内部审计机构的独立性;
    • B、内部审计人员的职业道德素质;
    • C、内部审计人员的专业胜任能力;
    • D、内部审计活动中是否存在利益冲突的状况;
    • E、其他可能影响内部审计人员客观性的因素。

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    填空题
    物体内部分子的____随物体温度变化而变化,物体内部分子的____能随物体的体积变化而变化.

    正确答案: 平均动能,势能.
    解析:
    物体内部分子的平均势能随着物体体积的变化而变化,具体见Ep-r图像,而其平均动能随着物体温度的变化而变化.

  • 第7题:

    单选题
    某会计师在物资部工作了几年之后被调到内部审计部门,一个月以后,其本人被分配参加对物资部的确认业务,审计过程中,其以前的物资部主任建议其改变抽样技术方法,该审计师咨询了审计主管。两人的决定是,物资部主任所建议的方法不具代表性,仍应使用原定的抽样方法。在这种情形下,该审计师:()
    A

    并不具备客观性,因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。

    B

    在公司内部并不具备独立地位,因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。

    C

    保持了独立的思想态度,从而具备了客观性。

    D

    已将专业判断放到第二位,因此损害了客观性。


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    判断题
    内部审计的客观性一般是指内部审计机构的客观性。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    在评价内部审计人员的客观性时,注册会计师通常考虑的因素包括( )。
    A

    内部审计在被审计单位中的地位,以及这种地位对内部审计人员保持客观性能力的影响

    B

    内部审计是否向治理层或具备适当权限的高级管理人员报告工作,以及内部审计人员是否直接接触治理层

    C

    管理层是否根据内部审计的建议采取行动,在多大程度上采取行动,以及如何采取行动

    D

    内部审计的专业胜任能力


    正确答案: A,B
    解析:

  • 第10题:

    多选题
    关于注册会计师利用内部审计工作不能减轻其审计责任的以下表述中,恰当的有()。
    A

    注册会计师应当对发表的审计意见独立承担全部责任

    B

    内部审计的自主程度和客观性无法达到注册会计师审计所要求的水平

    C

    对财务报表重要性水平的确定可以利用内部审计人员评估的结果

    D

    内部审计人员工作的自主程度和客观性是有限的


    正确答案: D,C
    解析: 选项C错误。注册会计师必须对与财务报表审计有关的所有重大事项独立做出职业判断,例如重大错报风险的评估、重要性水平的确定、样本规模的确定、对会计政策和会计估计的评估等,均应当由注册会计师负责执行。

  • 第11题:

    多选题
    在了解内部审计并对其进行评估时,影响注册会计师是否可以利用内部审计成果以及利用程度的因素包括()。
    A

    内部审计的职责范围

    B

    内部审计人员的专业胜任能力

    C

    内部审计人员应有的职业关注

    D

    内部审计的组织地位及其对客观性的影响


    正确答案: B,D
    解析: 在了解内部审计并对其进行评估时,注册会计师应当考虑下列重要因素,对这些因素的不同评价决定着注册会计师是否可以利用内部审计成果以及利用的程度:(1)内部审计的组织地位及其对客观性的影响。(2)内部审计的职责范围。(3)内部审计人员的专业胜任能力。(4)内部审计人员应有的职业关注。

  • 第12题:

    多选题
    内部审计人员的客观性受到以下因素的影响()。
    A

    内部审计机构的独立性;

    B

    内部审计人员的职业道德素质;

    C

    内部审计人员的专业胜任能力;

    D

    内部审计活动中是否存在利益冲突的状况;

    E

    其他可能影响内部审计人员客观性的因素。


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    内部审计机构和人员在进行内部审计活动时,不存在影响内部审计客观性的利益冲突的状态,指的是()。

    • A、独立性
    • B、客观性
    • C、公正性
    • D、权威性

    正确答案:A

  • 第14题:

    内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性?()

    • A、与组织加班政策有关的遵循性审计
    • B、与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计
    • C、与营销部门有关的绩效审计
    • D、与薪酬程序有关的财务控制审计

    正确答案:A

  • 第15题:

    某会计师在物资部工作了几年之后被调到内部审计部门,一个月以后,其本人被分配参加对物资部的确认业务,审计过程中,其以前的物资部主任建议其改变抽样技术方法,该审计师咨询了审计主管。两人的决定是,物资部主任所建议的方法不具代表性,仍应使用原定的抽样方法。在这种情形下,该审计师:()

    • A、并不具备客观性,因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。
    • B、在公司内部并不具备独立地位,因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。
    • C、保持了独立的思想态度,从而具备了客观性。
    • D、已将专业判断放到第二位,因此损害了客观性。

    正确答案:A

  • 第16题:

    内部审计人员实施内部审计业务前,对客观性进行评估,应当采取的措施有()

    • A、识别可能影响客观性的因素
    • B、评估可能影响客观性因素的严重程度
    • C、向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响
    • D、审计本人曾经参与过的业务活动

    正确答案:A,B,C

  • 第17题:

    某内部审计师在审计过程中发现某员工有私自挪用公款的情况,询问之下,该员工表示会尽快归还,考虑到该纠正行为,内部审计师没有向管理层和董事会进行报告,这种情况下该内部审计师:()

    • A、保持了组织的独立性,又具备客观性
    • B、既没有保持独立性也不具备客观性
    • C、保持了组织的独立性,但不具备客观性
    • D、具备了客观性,但是没有保持组织的独立性

    正确答案:B

  • 第18题:

    判断题
    内部审计的客观性一般指内部审计机构的客观性。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    多选题
    在确定内部审计人员的工作是否可能足以实现审计目的时,注册会计师应当评价内部审计的客观性,下列属于注册会计师在评价内部审计人员客观性时考虑的因素有()。
    A

    内部审计在被审计单位中的地位,以及这种地位对内部审计人员保持客观性能力的影响

    B

    内部审计人员是否不承担任何相互冲突的责任

    C

    治理层是否监督与内部审计相关的人事决策

    D

    管理层或治理层是否对内部审计施加任何约束或限制


    正确答案: B,C
    解析: 在评价内部审计人员客观性时考虑的因素除了上述四点外,还需要考虑:内部审计是否向治理层或具备适当权限的高级管理人员报告工作,以及内部审计人员是否直接接触治理层;管理层是否根据内部审计的建议采取行动,在多大程度上采取行动,以及如何采取行动。

  • 第20题:

    单选题
    内部审计机构和人员在进行内部审计活动时,不存在影响内部审计客观性的利益冲突的状态指的是()。
    A

    内部审计的独立性

    B

    内部审计的客观性

    C

    内部审计的公正性

    D

    内部审计的公平性


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    内部审计人员实施内部审计业务前,对客观性进行评估,应当采取的措施有()
    A

    识别可能影响客观性的因素

    B

    评估可能影响客观性因素的严重程度

    C

    向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响

    D

    审计本人曾经参与过的业务活动


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    下列关于独立性和客观性的说法中,不正确的是:()
    A

    内部审计部门必须保持其独立性,内部审计师必须客观地开展工作

    B

    要达到有效履行内部审计部门职责所必须的独立程度,首席审计执行官需要直接且不受限制地与高级管理层和董事会接触

    C

    客观性指不偏不倚的工作态度,使得内部审计师在开展业务时相信其工作成果并且不会做出质量方面的妥协

    D

    客观性要求内部审计师对审计事项作出判断时不屈从于其他因素,但是董事会的要求除外


    正确答案: D
    解析: 本题考查的知识点是加强独立性,加强客观性。客观性要求内部审计师对审计事项作出判断时不屈从于其他因素,包括董事会的要求,内部审计师应该保证不偏不倚的工作态度。

  • 第23题:

    多选题
    加强内部审计机构的独立性能够促进内部审计人员客观性的提高。除了内部审计机构的独立性之外,内部审计人员的客观性还受到以下因素的影响()。
    A

    内部审计人员的职业道德素质

    B

    内部审计人员的专业胜任能力

    C

    内部审计活动中是否存在利益冲突的状况

    D

    其他可能影响内部审计人员客观性的因素


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析