在学习型组织中，领导者（ ）。 A.是组织的设计师 B.有实现目标的使命感 C.将权力集中在决策高层 D.协助下属把握真实的情况 E.确保员工的愿景高于组织的愿景

题目
在学习型组织中，领导者（ ）。
A.是组织的设计师 B.有实现目标的使命感
C.将权力集中在决策高层 D.协助下属把握真实的情况
E.确保员工的愿景高于组织的愿景

相似考题

1.学习型组织与非学习型组织的根本区别在于学习型组织中每个成员都要参与识别和解决问题，使组织能够进行不断的尝试，改善和提高组织的能力。()

2.只要领导者创建的组织比较切合人性,就是在建立学习型组织。()此题为判断题(对，错)。

3.下列中,属于学习型组织特征的是什么()。A、组织成员有一个共同的愿景B、自主管理C、员工家庭与事业的平衡D、领导者的新角色

4.学习型组织在转型的初期,领导者应该只有一个目标,就是()。A.创造学习文化B.创造愿景C.追求组织整体绩效的提升D.追求利益最大化

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  • 第1题：

    在学习型组织中，领导者的角色是(　　)。

    A.设计师
    B.发言人
    C.代表者
    D.仆人
    E.教师

    答案：A,D,E
    解析：
    在学习型组织中，领导者是设计师、仆人和教师。领导者主导组织发展理念的设计，同时协助下属提高对组织系统的理解能力，促进每一个人的学习和创新。

  • 第2题：

    在学习型组织中，下面哪项不是领导者的角色？（）

    • A、项目长
    • B、仆人
    • C、设计师
    • D、教师

    正确答案:A

  • 第3题：

    关于在学习型组织中领导者的角色，以下说法错误的是（　）。

    • A、领导者是设计师
    • B、领导者是仆人
    • C、领导者是教练
    • D、领导者是督促者

    正确答案:D

  • 第4题：

    下面关于学习型组织的说法中不正确的是（）

    • A、学习型组织理论是一种管理理论
    • B、学习型组织理论是最前沿的管理理论
    • C、学习型组织理论是一种宏观管理理论
    • D、学习型组织理论不适用于家庭的管理

    正确答案:A

  • 第5题：

    在领导者职位权力中，惩罚权源于（）

    • A、领导者在组织中担任的职务
    • B、被领导者期望奖励的心理
    • C、被领导者的恐惧
    • D、领导者的权威

    正确答案:C

  • 第6题：

    在学习型组织中，领导者的角色有（）。

    • A、仆人
    • B、执行者
    • C、教练
    • D、设计师
    • E、考核者

    正确答案:A,C,D

  • 第7题：

    以下不是学习型组织特点的有（）

    • A、无边界行为
    • B、自主管理
    • C、员工以事业为重
    • D、领导者还是领导者

    正确答案:C,D

  • 第8题：

    问答题
    培训师在创建学习型组织中的作用。

    正确答案： 答题要点：
    1、学习型组织的定义和特征。
    2、创建学习型组织，是一种培训主管形成学习习惯，提高学习能力的过程。因此，与企业、组织的教育培训工作密切相关。而培训师作为从事企业职工教育培训的工作者，必须在创建学习型组织的过程中承担重要的任务。
    具体的将应该具备以下三种职能：
    一、培训师应该是创建学习型组织工作的设计者。培训师作为培训工作者应该主动参与学习型组织各项活动的策划、设计工作，帮助组织设计学习型组织建设过程中的具体学习，培训方案，使其更好行实施。
    二、培训师应该是创建学习型组织工作的具体组织者，企业的教育培训工作与创建学习型组织工作密不可分。因此，培训师作为教育培训工作人中员，就必然的承担起相关具体项目的组织实施工作。
    三、培训师应该是创建学习型组织工作的亲身实践者。培训师作为从事教育培训的工作人员，自己首先应该成为学习型的个人，要为单位的职工树立典范和榜样，在工作生活中努力实践创建学习型组织的各项实际工作。
    从以上可以看出：在创建学习型组织中培训师，扮演着设计者、组织者和实践者的重要角色。承担着重要的职责。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    与传统组织相比，学习型组织的特点有（）
    A

    领导者具有远见

    B

    信息共享

    C

    强企业文化

    D

    权力集中

    E

    组织扁平或水平化


    正确答案： A,B,C,E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    在学习型组织中，领导者的角色有（）。
    A

    仆人

    B

    执行者

    C

    教练

    D

    设计师

    E

    考核者


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在学习型组织中，领导者扮演的是（）的角色。
    A

    设计师、家长和教练

    B

    家长、仆人和教练

    C

    设计师、家长和仆人

    D

    设计师、仆人和教练


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    以下不是学习型组织特点的有（）
    A

    无边界行为

    B

    自主管理

    C

    员工以事业为重

    D

    领导者还是领导者


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    领导者在学习型组织扮演的角色不包括（）。

    A.教练
    B.裁判
    C.仆人
    D.监督者
    E.设计师

    答案：B,D
    解析：
    P230 BD
    领导者扮演新的角色：设计师、仆人、教练

  • 第14题：

    培训师在创建学习型组织中的作用。


    正确答案:答题要点：
    1、学习型组织的定义和特征。
    2、创建学习型组织，是一种培训主管形成学习习惯，提高学习能力的过程。因此，与企业、组织的教育培训工作密切相关。而培训师作为从事企业职工教育培训的工作者，必须在创建学习型组织的过程中承担重要的任务。
    具体的将应该具备以下三种职能：
    一、培训师应该是创建学习型组织工作的设计者。培训师作为培训工作者应该主动参与学习型组织各项活动的策划、设计工作，帮助组织设计学习型组织建设过程中的具体学习，培训方案，使其更好行实施。
    二、培训师应该是创建学习型组织工作的具体组织者，企业的教育培训工作与创建学习型组织工作密不可分。因此，培训师作为教育培训工作人中员，就必然的承担起相关具体项目的组织实施工作。
    三、培训师应该是创建学习型组织工作的亲身实践者。培训师作为从事教育培训的工作人员，自己首先应该成为学习型的个人，要为单位的职工树立典范和榜样，在工作生活中努力实践创建学习型组织的各项实际工作。
    从以上可以看出：在创建学习型组织中培训师，扮演着设计者、组织者和实践者的重要角色。承担着重要的职责。

  • 第15题：

    在学习型组织中，领导者（）。

    • A、是组织的设计师
    • B、有实现目标的使命感
    • C、将权力集中在决策高层
    • D、协助下属把握真实的情况
    • E、确保员工的愿景高于组织的愿景

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    善于沟通、善于解决困难问题、善于化解冲突、善于指导的领导者是（）。

    • A、魅力型领导者
    • B、学习型领导者
    • C、变革型领导者
    • D、团队型领导者

    正确答案:D

  • 第17题：

    在学习型组织中，领导者扮演的是（）的角色。

    • A、设计师、家长和教练
    • B、家长、仆人和教练
    • C、设计师、家长和仆人
    • D、设计师、仆人和教练

    正确答案:D

  • 第18题：

    领导者是学习型组织中的（）。

    • A、设计师
    • B、指导者
    • C、教师
    • D、仆人
    • E、学生

    正确答案:A,C,D

  • 第19题：

    单选题
    学习型组织的本质特征是
    A

    善于不断学习

    B

    拥有共同的目标

    C

    横向的组织结构

    D

    领导者的新角色


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    在学习型组织中，领导者的定位是()。
    A

    设计师

    B

    仆人

    C

    教师

    D

    权威

    E

    主人


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    培训师在创建学习型组织的过程中应该担任的角色是（）。
    A

    创建学习型组织工作的设计者

    B

    创建学习型组织工作的具体组织者

    C

    创建学习型组织工作的亲身实践者

    D

    创建学习型组织工作的观望者

    E

    创建学习型组织工作的描绘者


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    在学习型组织中，领导者（）。
    A

    是组织的设计师

    B

    有实现目标的使命感

    C

    将权力集中在决策高层

    D

    协助下属把握真实的情况

    E

    确保员工的愿景高于组织的愿景


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    关于在学习型组织中领导者的角色，以下说法错误的是（　）。
    A

    领导者是设计师

    B

    领导者是仆人

    C

    领导者是教练

    D

    领导者是督促者


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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