已满14周岁未满16周岁的可以参加适当的劳动，不属于童工。A.对B.错

题目

已满14周岁未满16周岁的可以参加适当的劳动，不属于童工。

A.对

B.错

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1.未成年工指的是（）的劳动者。A.年满12周岁、未满14周岁B.年满14周岁、未满16周岁C.年满16周岁、未满18周岁D.年满16周岁、未满19周岁

2.以下哪些情况属于非法雇佣童工()。A.雇佣未满16周岁的少年儿童，从事有经济收入的劳动B.雇佣未满16周岁的少年、儿童，从事个体劳动C.让未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学D.企业雇佣未受完9年义务教育的在校学生E.让未满16周岁的少年、儿童参加省政府允许从事力所能及的辅助性劳动

3.收容教养的对象包括( )。A．已满16周岁犯罪，但不予刑事处罚的人B．已满14周岁不满16周岁犯罪，但不予刑事处罚的人C．已满14周岁不满16周岁犯罪，予以刑事处罚的人D．未满14周岁犯罪，不负刑事责任的人

4.童工是指年龄( )的劳动者。A.未满14周岁B.未满16周岁C.未满18周岁

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  • 第1题：

    劳动安全卫生管理制度对未成年工给予特殊的劳动保护，规定严禁一切企业招收未满()的童工。

    A.14周岁

    B.15周岁

    C.16周岁

    D.18周岁


    正确答案：D

  • 第2题：

    未成年工是指（）的劳动者。

    A年满14周岁未满18周岁

    B年满16周岁未满18周岁

    C年满14周岁未满16周岁

    D未满14周岁


    B
    略

  • 第3题：

    劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护，规定严禁一切企业招收未满（)的童工。

    A．14周岁

    B．16周岁

    C．18周岁

    D．20周岁


    正确

  • 第4题：

    根据《劳动法》的规定，应当给予特殊保护的未成年工是指（ ）的劳动者。

    A.年满12周岁未满14周岁
    B.年满14周岁未满16周岁
    C.年满14周岁未满18周岁
    D.年满16周岁未满18周岁

    答案：D
    解析：
    《劳动法》明确规定，国家对女工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

  • 第5题：

    在我国，未成年工是指（）。

    A已满12周岁未满16周岁的劳动者

    B已满14周岁未满16周岁的劳动者

    C已满14周岁未满18周岁的劳动者

    D已满16周岁未满18周岁的劳动者


    D
    略

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