A、查文献
B、访专家
C、实地调查
D、解剖案例
第1题:
社会调查的前期探究性研究的目标是理清思路和澄清概念。()
第2题:
途径——目标理论认为,领导者的效率是指( )。
A.领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力
B.领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会
C.领导者通过明确目标,给予下属支持性的监督和指导,从而增加达到工作目标的期望值
D.领导者根据下属的个人特性和环境因素,指导下属达到组织目标的能力
第3题:
1、设计事实和行为题目时的常用策略有:
A.减少社会遵从效应
B.帮助被访者确定信息
C.澄清概念和术语
D.明确测量目标
第4题:
控制是通过什么来实现的
A、管理
B、决策
C、前期计划
D、监督和纠偏
E、明确目标
第5题:
1、通过经验研究中的概念操作化过程,可以达到廓清理论的功能。