此题为判断题(对,错)。
1.关于战略决策说法恰当的包括()。A、战略决策即是高层管理者或领导者为了解决全局性、长远性重大问题而作出的决定和策略,是从战略管理整体和全局的高度对涉及战略总体目标或决定全局的管理实践活动做出的科学、合理的筹划B、战略决策所要解决的,是有关组织生死存亡和全局利益的若干重大问题C、战略决策作为战略管理活动的最重要、最核心的组成部分和环节,在整个战略管理活动中发挥着指向性、先导性和规范性的重大作用D、任何战略决策都应遵循一定的原则
2.参与制定组织整体战略方案,确保组织人力资源管理战略与组织整体战略匹配,是人力资源管理战略在()管理模块与传统人事管理的区别。A.组织B.决策C.战略规划D.控制
3.甲企业针对经济危机的影响,决定调整自身战略。由于该战略调整幅度较大,企业高层比较担心整体企业环境是否能够支撑此次调整。从管理变革的角度而言,该企业对企业变革环境的诊断包括( )。A.变革的性质B.变革的范围C.变革管理的风格D.资源满足程度
4.下列关于组织结构的理解正确的有()A、企业组织结构是在企业创建时就决定了的,不随战略的改变而变化;B、组织结构的形式主要取决于企业决策者对组织结构的理解;C、采用何种组织结构只受企业自身的影响,与战略类型关系不大;D、企业组织结构是战略实施的基础,它随着企业的发展过程不断推进、创新;E、战略变革中不需要考虑组织结构的变化。
第1题:
A、文化
B、合作
C、变革
D、增长
第2题:
A.将对组织未来发展产生冲击的内、外环境进行分析的活动
B.将整体组织与对其发生冲击的议题进行分析的活动
C.关注组织目标以及发展方向的战略选择
D.关注组织的微观活动
E.促进战略有效执行
第3题:
第4题:
A.循序断进、不断变革
B.整体变革
C.基本稳定、微小调整
D.局部变革
第5题:
A、变革型
B、合作型
C、文化型
D、增长型