判断题负有领导责任和直接责任的干部，当年不得晋升职务，并取消其评先受奖的资格。A 对B 错

题目
判断题
负有领导责任和直接责任的干部，当年不得晋升职务，并取消其评先受奖的资格。
A

对

B

错

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1.销售人员李某因首次违规被予以记10分处理,以下何种处罚措施对其不适用?()A.扣款B.只在最临近考核月取消当期晋升资格C.限制评先表优D.在最临近考核月取消当期晋升资格，并取消下一个考核期晋升I资格

2.受到诫勉谈话和通报批评的员工,()个月内不得晋升职务、职称等,并取消当年评先资格。A、3B、4C、5D、6

3.受到问责的员工应取消当年年度考核评优评先的资格。()此题为判断题(对，错)。

4.受到纪律处分的人员,在解除处分之前,不得晋升职务、工资级别和专业技术职务,不得评先评优。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案： 错
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    对被追究行政责任的人员及所在单位，（）取消当年评优、评先的资格。

    • A、必须
    • B、应当
    • C、须
    • D、不得

    正确答案:B

  • 第2题：

    受到通报批评、公开道歉、（）、调离工作岗位责任追究的，取消当年评先评优资格。


    正确答案:停职检查

  • 第3题：

    受到通报批评、减发绩效工资处理的工作人员，（）内不得晋升职务、职等，并取消评先、评优资格。

    • A、三个月；
    • B、六个月；
    • C、一年；
    • D、两年

    正确答案:B

  • 第4题：

    对被追究行政责任的人员及所在单位，应当（）。

    • A、取消当年评先评优资格
    • B、取消当年及次年评先资格
    • C、取消当年评优资格
    • D、取消当年及次年各种奖励资格

    正确答案:A

  • 第5题：

    员工在受处分期间不得晋升职务、职等、工资级别和专业技术职务，取消评先评优资格，年度考核不得评为C档。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    对出现哪些情况之一并负有个人责任或直接领导责任的保险公司高级管理人员，中国保监会或所在地派出机构可根据情节轻重及其后果，取消其1至10年的任职资格？


    正确答案: （一）违反有关规定，超业务范围经营、提供各种形式回扣、强制他人投保、进行虚假理赔；
    （二）进行虚假宣传，误导投保人、被保险人，损害被保险人利益；
    （三）未经批准擅自设立、合并、分立、撤销分支机构或者代表机构；
    （四）伪造、涂改、出租、转让、出卖保险许可证；
    （五）未按有关规定提取、使用各项准备金、保证金；
    （六）违反有关规定运用资金；
    （七）保费收入或应收保费不入帐，设立帐外帐或挪用、截留保费；
    （八）保险公司存在虚假出资或者抽逃出资情形；
    （九）未按有关规定进行信息披露，提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务报告、统计报告或文件；
    （十）拒绝、干扰、阻挠或严重影响中国保监会依法监督管理；
    （十一）违反国家法律、法规和中国保监会有关规章，玩忽职守、滥用职权，造成重大资产损失，或导致发生重大案件。

  • 第7题：

    《江阴农商银行员工违规行为处理暂行办法》规定，受到（）的员工，在处分期内不得晋升岗位职务、等级工资和评聘专业技术职务，取消评先评优资格。

    • A、刑事处罚
    • B、纪律处分
    • C、行政处罚
    • D、其他处分

    正确答案:B

  • 第8题：

    判断题
    同时受到责任追究的领导班子、领导干部，取消当年年度考核评优和评选各类先进的资格。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    受到问责的员工应取消当年年度考核评优评先的资格。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    未完成规定培训学时的视为继续教育不合格，不得评先评优和晋升专业技术职务。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    受到责任追究的领导班子、领导干部，取消当年年度考核评优和评选各类先进的资格。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    受到诫勉谈话和通报批评的员工，（）个月内不得晋升职务、职称等，并取消当年评先资格。
    A

    3

    B

    4

    C

    5

    D

    6


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    负有领导责任和直接责任的干部，当年不得晋升职务，并取消其评先受奖的资格。


    正确答案:正确

  • 第14题：

    对受到社会治安综合治理工作一票否决权制处理的地区、单位，在一年内，取消该地区、单位评选荣誉称号的资格；取消该地区、单位主要领导干部、主管领导干部、分管领导干部评先受奖、晋职晋级的资格。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    借调单位和领导干部不得干预借调人员（）等事项。

    • A、岗位调整
    • B、职务晋升
    • C、学习教育
    • D、评先评优

    正确答案:A,B

  • 第16题：

    受到社会治安综合治理工作挂牌督办的地区、单位，在半年内取消该地区、单位评选荣誉称号的资格和该地区、单位主要领导干部、主管领导干部、分管领导干部评先受奖、晋职晋级的资格。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    后进看守所治理期间，取消其评先受奖资格，但不取消其所属公安机关及其主要领导、主管领导评先受奖资格。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    受到纪律处分的员工，在处分期间不得晋升职务、职级、工资级别和专业技术职务，并取消之前评先评优获得荣誉。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定受到省联社通报批评的工作人员，（）内不得晋升职务、薪酬等级及档次，并取消当年评优评先资格。

    • A、一个月
    • B、3个月
    • C、半年
    • D、一年

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    对被追究行政责任的人员及所在单位，应当（）。
    A

    取消当年评先评优资格

    B

    取消当年及次年评先资格

    C

    取消当年评优资格

    D

    取消当年及次年各种奖励资格


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    主管责任，即指领导干部在其任职期间基于其特定的职责而应当负有的直接责任以外的领导责任和管理责任。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    对于由领导干部直接负责的工作、直接经办的业务和直接操纵的活动，领导干部对其行为和后果应承担领导责任。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    员工在受处分期间不得晋升职务、职等、工资级别和专业技术职务，取消评先评优资格，年度考核不得评为C档。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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