问答题目标管理责任制有哪些奖惩措施？
题目
问答题
目标管理责任制有哪些奖惩措施？
相似考题
参考答案和解析
正确答案：
社会治安治理管理责任制的奖惩措施主要有：
（一）奖励。就是对于实行社会治安综合治理目标管理考核评比优秀的单位和个人、给予精神或物质上的鼓励。主要有：
⒈授予“综合治理先进单位”、“综合治理先进个人”等荣誉称号，或记功、嘉奖，享受相应的先进工作者、劳模待遇。
⒉晋职晋级。推行社会治安综合治理目标管理责任制成绩显著的领导干部，按照中央五部门《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》，可晋职晋级。
⒊物质奖励。
（二）惩罚。就是对于执行社会治安综合治理目标管理责任制不力、考评不合格的单位和个人，给予惩罚。
⒈取消荣誉称号，主要是县（市、区）乡镇、街道以及机关、团体、学校、企业、事业单位评选综合性的荣誉称号。
⒉否决党政主要领导、主管领导和治安责任人评先受奖、晋职晋级的资格。
⒊对党政主要领导、主管领导和直接责任人给予批评教育、通报警告或进行党纪、政纪处分。
⒋经济处罚。
⒌一些地区还对于考核不合格的单位实行整改通知、黄牌警告制度。
（一）奖励。就是对于实行社会治安综合治理目标管理考核评比优秀的单位和个人、给予精神或物质上的鼓励。主要有：
⒈授予“综合治理先进单位”、“综合治理先进个人”等荣誉称号，或记功、嘉奖，享受相应的先进工作者、劳模待遇。
⒉晋职晋级。推行社会治安综合治理目标管理责任制成绩显著的领导干部，按照中央五部门《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》，可晋职晋级。
⒊物质奖励。
（二）惩罚。就是对于执行社会治安综合治理目标管理责任制不力、考评不合格的单位和个人，给予惩罚。
⒈取消荣誉称号，主要是县（市、区）乡镇、街道以及机关、团体、学校、企业、事业单位评选综合性的荣誉称号。
⒉否决党政主要领导、主管领导和治安责任人评先受奖、晋职晋级的资格。
⒊对党政主要领导、主管领导和直接责任人给予批评教育、通报警告或进行党纪、政纪处分。
⒋经济处罚。
⒌一些地区还对于考核不合格的单位实行整改通知、黄牌警告制度。
解析：
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第1题：
实行目标管理责任制，必须抓好哪些环节？
正确答案: 从各地实践看，强化社会治安综合治理目标管理责任制的落实，必须抓好以下环节。
第一，制定科学、可行、合理的考核目标。这是目标管理责任制顺利实行的第一步，是前提条件。
第二，签订责任状（责任书），明确责任。这是兑现奖惩措施的依据。
第三，组织各种形式的争先创优活动，如开展合格达标，创建安全文明单位（地区），评选遵纪守法户等项活动，形成激励制约机制，调动各方面的积极性，促进各项措施的落实，实现预定目标。这是实行目标管理的实质内容。
第四，搞好考评，兑现奖惩。加强日常检查，组织好考核评比，一般每年两次，半年为小评，年终为总评。在考核结果基础上，落实奖惩措施。把考核结果与责任人的政治荣誉、政绩考核、职级提升和经济利益相挂钩；同评选文明单位、企业晋级相联系。这是实行目标管理的关键，也是目标管理责任制是否落实的标志。 -
第2题：
进行会计职业检查与奖惩的措施有哪些？
正确答案: 财政部门对会计职业道德进行监督检查，将《会计法》执法检查和会计职业道德检查相结合；将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检查相结合；将会计专业技术资格分为考评、聘用与会计职业道德检查相结合。会计行业组织对会计职业道德进行自律管理与约束。依据《会计法》规等法律法规，建立激励机制，对会计人员遵守职业道德情况进行考核和奖惩。会计人员违反职业道德，情节严重的，由财政部门吊销其会计从业资格证书。 -
第3题：
在我国，行政责任制度包括的内容有（）。
- A、政党责任制
- B、宪政责任制
- C、无责任目标管理制
- D、有限目标管理制
- E、公仆责任制
正确答案:A,B,D,E -
第4题：
问答题奖惩的种类有哪些？正确答案： 奖惩一般包括精神奖惩和物质奖惩。除了非正式的口头赞许与责备之外，正式的奖惩措施主要有以下几种。
（1）员工奖励
（2）奖金
（3）奖状、奖牌、奖章
（4）晋升加薪
（5）调升职务
（6）培训深造
（7）表扬解析： 暂无解析 -
第5题：
问答题简述我国政府的有限目标管理责任制的含义？正确答案： 一是在行政组织层级中，把工作层级进行细化、分解，保证下级政府对上级政府负责，
二是在一个行政组织内部，把本层级、本部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人；
三是在工作中要求责任者就工作状况进行期中汇报并说明原因，在工作期结束后，确定工作业绩并予以相应的奖惩。有限目标管理责任制的推行，能够量化责任，有助于提高政府工作人员的责任心.解析： 暂无解析 -
第6题：
问答题目标管理的基本步骤有哪些？正确答案： 目标管理主要是由目标制定、目标实施和目标成果评价三个阶段形成的一个循环周期。
（1）目标制定，企业自下而上、自上而下地制定完整的目标体系；
（2）目标实施，企业员工在管理者的指导下，全面落实企业目标；
（3）目标成果评价，目标责任期结束，企业采用上下结合的方式进行成果评价。解析： 暂无解析 -
第7题：
问答题简述联改联产考核奖惩责任制的内容。正确答案： 1.总则。
2.细则。
3.计分。
4.兑现。
5.措施。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题目标管理的优点有哪些？正确答案： （1）有利于提高管理效率
（2）有利于明确组织任务与结构
（3）可以有效地调动人们的积极性、创造性和责任心
（4）更有效的实施控制解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题人口和计划生育目标管理责任制分线考核对人口和计划生育部门的考核内容有哪些？正确答案： 人口和计划生育目标管理责任制分线考核对人口和计划生育部门的考核有如下内容：
①在稳定低生育水平方面，突出人口出生的控制效果，如计划生育率和统计准确率；
②在依法行政方面，突出对违法生育行为的有效处理和各项奖励政策的落实，如违法生育处理率、社会抚养费征收兑现率、案件结案率、独生子女父母奖励费兑现率、各项针对计划生育家庭的奖励优惠政策的落实率、计划生育服务项目免费率以及其它随着工作发展出台的奖励优惠政策的落实率等；
③在技术服务方面，要突出服务的覆盖面和服务质量，如避孕措施知情选择率、避孕节育措施的有效率和群众满意度、妇科病的普查普治覆盖面及其效果等；
④在队伍建设方面，要突出人员的合理有效配备，如各级管理和服务人员的数量、素质结构、知识结构和作用发挥情况等；
⑤在基础设施建设方面，突出基层网络的完备性和有效性，如服务站所的建设和管理、服务水平，群众对服务质量的满意程度等；
⑥在宣传教育方面，突出群众生育观念的更新和政策、生殖健康知识的掌握，如计划生育政策知晓率、生殖健康知识知晓率等；
⑦在流动人口管理和服务方面，突出体现对流动人口信息的掌握和服务水平，如流动人口验证和服务率。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题有限目标管理责任制的含义是什么？正确答案： 一是在行政组织层级中，把工作层级进行细化、分解，保证下级政府对上级政府负责；二是在一个行政组织内部，把本层级、本部门或机构的工作目标分解落实到具体的岗位、具体的人；三是在具体工作中，要求行政人员就工作状况进行期中汇报并说明原因，在工作期结束后，确定工作业绩并予以相应的奖惩。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题进行会计职业检查与奖惩的措施有哪些？正确答案： 财政部门对会计职业道德进行监督检查，将《会计法》执法检查和会计职业道德检查相结合；将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检查相结合；将会计专业技术资格分为考评、聘用与会计职业道德检查相结合。会计行业组织对会计职业道德进行自律管理与约束。依据《会计法》规等法律法规，建立激励机制，对会计人员遵守职业道德情况进行考核和奖惩。会计人员违反职业道德，情节严重的，由财政部门吊销其会计从业资格证书。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题对矫正对象的奖惩有哪些程序？正确答案： （一）奖励。
对矫正对象的表扬、矫正积极分子奖励，每季度评比一次，由街道（乡镇）社区矫正工作机构综合评定后提出意见。表扬报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组批准；矫正积极分子经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
给予记功的，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出奖励意见，经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，及时报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
建议给予管制、缓刑、暂予监外执行人员减刑或假释的，由街道（乡镇）社区矫正工作领导小组提出意见，经县（市、区）社区矫正工作领导小组审核同意后，依照有关法律程序办理。
（二）惩处。
对矫正对象的行政惩处，由街道（乡镇）社区矫正工作机构调查核实。警告报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核批准；记过经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后报县（市、区）社区矫正工作机构审批。
建议人民法院、监狱管理机关予以撤销缓刑、假释、收监执行，建议公安机关给予处罚，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出意见，街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核，由县（市、区）社区矫正工作机构提请人民法院、监狱管理机关、公安机关执行。
对矫正对象惩处，应当允许其陈述和申辩，街道（乡镇）社区矫正工作机构应当给予答复。申辩期间不影响惩处的执行。解析： 暂无解析 -
第13题：
人口和计划生育目标管理责任制分线考核对人口和计划生育部门的考核内容有哪些？
正确答案: 人口和计划生育目标管理责任制分线考核对人口和计划生育部门的考核有如下内容：
①在稳定低生育水平方面，突出人口出生的控制效果，如计划生育率和统计准确率；
②在依法行政方面，突出对违法生育行为的有效处理和各项奖励政策的落实，如违法生育处理率、社会抚养费征收兑现率、案件结案率、独生子女父母奖励费兑现率、各项针对计划生育家庭的奖励优惠政策的落实率、计划生育服务项目免费率以及其它随着工作发展出台的奖励优惠政策的落实率等；
③在技术服务方面，要突出服务的覆盖面和服务质量，如避孕措施知情选择率、避孕节育措施的有效率和群众满意度、妇科病的普查普治覆盖面及其效果等；
④在队伍建设方面，要突出人员的合理有效配备，如各级管理和服务人员的数量、素质结构、知识结构和作用发挥情况等；
⑤在基础设施建设方面，突出基层网络的完备性和有效性，如服务站所的建设和管理、服务水平，群众对服务质量的满意程度等；
⑥在宣传教育方面，突出群众生育观念的更新和政策、生殖健康知识的掌握，如计划生育政策知晓率、生殖健康知识知晓率等；
⑦在流动人口管理和服务方面，突出体现对流动人口信息的掌握和服务水平，如流动人口验证和服务率。 -
第14题：
完善目标管理责任制，对党政领导、责任部门、人口和计划生育部门分别进行考核，实行（）制度
- A、政绩考核
- B、奖惩并举
- C、责任追究
- D、一票否决
正确答案:D -
第15题：
问答题学校对于宿舍有什么奖惩措施？正确答案： 凡住宿人员要自觉遵守规定。公寓管理人员将组织学生干部定期和不定期对学生宿舍进行检查。对于认真执行规定的集体和个人，给予表扬、奖励、增加操行分，对于违犯本规定者，除给予批评教育外，还要视情节轻重、认错态度好坏，给予必要的处分解析： 暂无解析 -
第16题：
问答题如何认真落实目标管理责任制度？正确答案： 根据国家林业局下达的森林病虫害防治目标管理指标，结合当地森林资源分布与质量、森林病虫害发生情况和防治工作现状，层层分解指标任务，签订目标管理责任状，把各级林业部门主要领导作为第一责任人。解析： 暂无解析 -
第17题：
单选题完善目标管理责任制，对党政领导、责任部门、人口和计划生育部门分别进行考核，实行（）制度A政绩考核
B奖惩并举
C责任追究
D一票否决
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第18题：
问答题实施经营责任制有哪些主要措施？正确答案： （1）加强思想政治工作。
（2）建立和完善规章制度。
（3）合理确定经济目标基数。
（4）尽量划小核算单位，实行全面经济核算。
（5）运用风险机制。
（6）加强审计监督。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题什么是联改联产考核奖惩责任制？正确答案： 就是遵循被改造人员改过自新起钩来，以调动被改造人员的积极性和主动性。的客观规律，把他们的思想表现和劳动表现与其碱性，假释等基本需求直接挂解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题目标管理责任制有哪些形式？正确答案： 近年来，各地在实践中摸索总结出多种多样的社会治安综合治理目标管理责任制形式。主要有：
（一）领导责任制。这一类责任制明确了考核内容和指标，根据考核结果，把领导干部抓社会治安综合治理的能力和实绩与其晋级、奖惩直接挂钩。
（二）岗位治安责任制。这是根据岗位特点而制定一种保证岗位安全的责任制。如对门卫、保管员、出纳等一些人、财、物集中岗位的人，明确其责任，根据其履行职责的情况，实行奖惩。
（三）治安承包责任制。即为保证某一地区、部位、目标在一定时期内的安全，而与群防群治组织等（主要是治安联防队）签定治安承包协议，根据完成任务情况，落实治安责任人的报酬和奖惩措施。
（四）部门分工治安责任制。就是根据社会治安综合治理的总体目标和部门工作的特点，把社会治安综合治理的任务具体分解到有关部门，规定明确的职责，建立起各负其责、齐抓共管的责任制。
（五）党员联户治安责任制。这是在基层为了发挥党员的先锋模范作用，加强党员在维护治安中的责任而实行的一种治安责任制。解析： 暂无解析 -
第21题：
多选题在我国，行政责任制度包括的内容有（）。A政党责任制
B宪政责任制
C无责任目标管理制
D有限目标管理制
E公仆责任制
正确答案： D,A解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题目标管理责任制有哪些奖惩措施？正确答案： 社会治安治理管理责任制的奖惩措施主要有：
（一）奖励。就是对于实行社会治安综合治理目标管理考核评比优秀的单位和个人、给予精神或物质上的鼓励。主要有：
⒈授予“综合治理先进单位”、“综合治理先进个人”等荣誉称号，或记功、嘉奖，享受相应的先进工作者、劳模待遇。
⒉晋职晋级。推行社会治安综合治理目标管理责任制成绩显著的领导干部，按照中央五部门《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》，可晋职晋级。
⒊物质奖励。
（二）惩罚。就是对于执行社会治安综合治理目标管理责任制不力、考评不合格的单位和个人，给予惩罚。
⒈取消荣誉称号，主要是县（市、区）乡镇、街道以及机关、团体、学校、企业、事业单位评选综合性的荣誉称号。
⒉否决党政主要领导、主管领导和治安责任人评先受奖、晋职晋级的资格。
⒊对党政主要领导、主管领导和直接责任人给予批评教育、通报警告或进行党纪、政纪处分。
⒋经济处罚。
⒌一些地区还对于考核不合格的单位实行整改通知、黄牌警告制度。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题实行目标管理责任制，必须抓好哪些环节？正确答案： 从各地实践看，强化社会治安综合治理目标管理责任制的落实，必须抓好以下环节。
第一，制定科学、可行、合理的考核目标。这是目标管理责任制顺利实行的第一步，是前提条件。
第二，签订责任状（责任书），明确责任。这是兑现奖惩措施的依据。
第三，组织各种形式的争先创优活动，如开展合格达标，创建安全文明单位（地区），评选遵纪守法户等项活动，形成激励制约机制，调动各方面的积极性，促进各项措施的落实，实现预定目标。这是实行目标管理的实质内容。
第四，搞好考评，兑现奖惩。加强日常检查，组织好考核评比，一般每年两次，半年为小评，年终为总评。在考核结果基础上，落实奖惩措施。把考核结果与责任人的政治荣誉、政绩考核、职级提升和经济利益相挂钩；同评选文明单位、企业晋级相联系。这是实行目标管理的关键，也是目标管理责任制是否落实的标志。解析： 暂无解析 -
第24题：
问答题简述实行联改联产考核奖惩责任制的意义。正确答案： 把整个考核和奖罚当做一个系统，把同这个系统有关的各种因素当做一个有机联系的整体，通过分解两大部分、八项指标和若干枪法控制点与犯人实际表现相适应的奖惩手段，组成了一个比较完整的改造坐标系。根据“双联制”的规定，完全达成八项指标满衣摆分，是对一个合格犯人的基本要求，上下浮动分数是奖罚的控制点。解析： 暂无解析