多选题关于员工的奖励,说法正确的是()。A一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C培训是精神奖励D员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励E对不同的员工要采用相同的奖励方式

题目
多选题
关于员工的奖励,说法正确的是()。
A

一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种

B

要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成

C

培训是精神奖励

D

员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励

E

对不同的员工要采用相同的奖励方式


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  • 第1题:

    关于员工的奖励,说法正确的是( )。

    A:一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种
    B:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成
    C:培训是精神奖励
    D:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励
    E:对不同的员工要采用相同的奖励方式

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第2题:

    通常企业对员工的奖励包括( )。

    A:物质奖励
    B:奖金
    C:岗位调整
    D:组织谈话
    E:精神奖励

    答案:A,B,E
    解析:

  • 第3题:

    关于员工的奖励,说法不正确的是( )。

    A:一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种
    B:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成
    C:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励
    D:对不同的员工要采用相同的奖励方式

    答案:D
    解析:

  • 第4题:

    员工奖惩遵循“()”的原则。奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合,惩处坚持惩罚和教育相结合。


    正确答案:依法合规、奖惩分明、公平公正

  • 第5题:

    物质奖励和()是相辅相成的。

    • A、文化奖励
    • B、晋升奖励
    • C、精神奖励

    正确答案:C

  • 第6题:

    正确的奖励制度才能有效地激发劳动积极性,以下关于奖励制度描述正确的是()。

    • A、考核制度是奖励制度的前提
    • B、要根据员工的需要层次和结构,选择物质奖励与精神奖励的合理比例结构
    • C、将重点由物质奖励向精神奖励转移
    • D、奖励制度与处罚制度共生共存,缺一不可

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    为了提高奖金的效价,使它对每个员工都具有强大的吸引力,应该做到()。

    • A、物质奖励为主
    • B、增加奖励频次
    • C、奖励形式多样化
    • D、物质奖励与精神奖励相结合

    正确答案:C,D

  • 第8题:

    单选题
    关于员工的奖励,说法不正确的是()。
    A

    一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种

    B

    要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成

    C

    员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励

    D

    对不同的员工要采用相同的奖励方式


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种,精神奖励包括()。
    A

    奖金

    B

    表扬

    C

    加薪

    D

    培训

    E

    升迁


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    对事业单位人员实施奖励的原则是(  )。
    A

    以精神奖励为主,以物质奖励为辅

    B

    以物质奖励为主,以精神奖励为辅

    C

    精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主

    D

    物质奖励与精神奖励相结合、以物质奖励为主


    正确答案: C
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    对公务员或公务员集体的奖励原则是(  )。
    A

    坚持精神奖励为主的原则

    B

    坚持物质奖励为主的原则

    C

    坚持精神奖励和物质奖励相结合,以精神奖励为主的原则

    D

    坚持精神奖励和物质奖励相结合,以物质奖励为主的原则


    正确答案: D
    解析:
    《公务员法》第四十八条第一款规定,对工作表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则

  • 第12题:

    单选题
    现代奖励制度以()为核心内容
    A

    物质奖励和精神奖励的有机结合

    B

    物质奖励

    C

    精神奖励

    D

    公平公正


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    关于对员工奖励的说法,正确的有()。

    A:物质奖励与精神奖励相结合
    B:员工做出了成绩,符合奖励标准,应当立即予以奖励
    C:奖励应采用公开透明的方式
    D:奖励程度要与员工的贡献相符
    E:奖励的方式保持一致,不应变化

    答案:A,B,D
    解析:

  • 第14题:

    对员工奖励应注意的问题叙述不正确的是( )。

    A:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成
    B:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励
    C:对不同的员工要采用单一的奖励方式
    D:奖励程度要与员工的贡献相符

    答案:C
    解析:

  • 第15题:

    一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种,精神奖励包括()。

    • A、奖金
    • B、表扬
    • C、加薪
    • D、培训
    • E、升迁

    正确答案:B,D

  • 第16题:

    对员工的奖励包括通报、表扬、()和物质奖励。


    正确答案:表彰并授予荣誉称号

  • 第17题:

    现代奖励制度以()为核心内容

    • A、物质奖励和精神奖励的有机结合
    • B、物质奖励
    • C、精神奖励
    • D、公平公正

    正确答案:A

  • 第18题:

    关于奖励制度说法正确的是()

    • A、奖励制度要体现企业的目标
    • B、物质奖励优于精神奖励
    • C、现金奖励优于实物奖励
    • D、个人奖励优于集体奖励
    • E、强调及时奖励

    正确答案:A,E

  • 第19题:

    多选题
    公务员奖励的原则有()。
    A

    以精神奖励为主

    B

    公平、公开、公正

    C

    定期奖励与及时奖励相结合

    D

    精神奖励和物质奖励相结合

    E

    以物质奖励为主


    正确答案: E,D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    物质奖励和()是相辅相成的。
    A

    文化奖励

    B

    晋升奖励

    C

    精神奖励


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    对员工奖励应注意的问题叙述不正确的是()。
    A

    要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成

    B

    员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励

    C

    对不同的员工要采用单一的奖励方式

    D

    奖励程度要与员工的贡献相符


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    通常企业对员工的奖励包括()。
    A

    物质奖励

    B

    奖金

    C

    岗位调整

    D

    组织谈话

    E

    精神奖励


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    为了提高奖金的效价,使它对每个员工都具有强大的吸引力,应该做到()。
    A

    物质奖励为主

    B

    增加奖励频次

    C

    奖励形式多样化

    D

    物质奖励与精神奖励相结合


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析