业余生活
劳动保护
休长假
特殊保护
第1题:
《劳动法》规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得()的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A.职业资格
B.劳动安全卫生保护
C.劳动保护
D.劳保用品
第2题:
矿山职工有享受劳动保护的权利,不一定有享受工伤社会保险的权利。( )
此题为判断题(对,错)。
第3题:
劳动法的基本原则中提出劳动者享有休息和()的权利。
第4题:
下列()不属于劳动者的权利。
第5题:
劳动保护实现的途径包括()。
第6题:
劳动者的权益包括:享有平等就业和选择就业的权利,取得劳动报酬的权利,休息休假的权利,获得劳动安全卫生保护的权利,接受职业技能培训,享受社会保险和福利的权利。()
第7题:
作为用人单位,应当告知劳动者在劳动保护方面享有的权利有()。
第8题:
劳动保护关系中,各方的权利义务体现在()
第9题:
依法享受劳动保护
向单位提出关于劳动保护工作的意见和建议
向上级机关反映单位劳动保护工作的情况
服从生产指挥,遵守劳动纪律
拒绝授受违章指挥
第10题:
劳动权
享受保险和福利的权利
休息权
获得劳动报酬权
第11题:
获得资料
提前退休
支配劳动保护基金
拒绝加班
第12题:
政府的劳动保护职责
用人单位的劳动保护义务
劳动者劳动保护权利
劳动者劳动保护义务
第13题:
矿山职工有享受劳动保护的权利,没有享受工伤社会保险的权利。( )
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
劳动者有休息和享受()的权利。
第16题:
在劳动保护法律关系中,劳动者有哪些权利和义务?
第17题:
矿山职工有享受劳动保护的权利,没有享受工伤社会保险的权利。()
第18题:
职业生活中劳动者法定权利有()。
第19题:
《劳动法》规定,劳动者的权利主要有:();劳动保护权;职业培训和业务进修权等。
第20题:
劳动保护的工作内容是不断改善劳动条件,预防工伤事故和职业病的发生,为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动条件;合理组织劳动和休息;实行()的特殊保护。
第21题:
第22题:
改善劳动条件
防止工伤事故和职业病
保证劳动者的适当休息
对女工实行特殊保护
对未成年工实行特殊保护
第23题:
平等就业、选择职业和获得劳动报酬的权利
休息休假和获得劳动安全卫生保护的权利
接受职业技能培训的权利
享受社会保险和福利的权利
提请劳动争议处理的权利