多选题关于劳务实名制管理检查内容，正确的有（）。A上岗证B居住证C身份证D健康证E考勤表

题目
多选题
关于劳务实名制管理检查内容，正确的有（）。
A

上岗证

B

居住证

C

身份证

D

健康证

E

考勤表

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1.关于劳务实名制管理检查内容，正确的有（）。 A.上岗证 B.居住证 C.身份证 D.健康证 E.考勤表

2.在下列管理中，属于总包单位劳务管理基础的是A.劳务实名制管理 B.劳务合同制管理 C.劳务安全教育培训管理 D.劳务人员现场考勤、标识管理

3.项目部应（　）进行一次劳务实名制管理检查。A、每月B、每季度C、半年D、每年

4.关于劳务分包管理的叙述，正确的有（）。 A.劳务分包应实施实名制管理 B.项目总包必须设置专职劳务管理员 C.分包方必须设置兼职劳务管理员 D.劳务管理员须参加各单位统一组织的上岗培训 E.地方要求实行劳务管理员持证上岗的，劳务管理员要遵守

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  • 第1题：

    关于劳务分包管理的叙述，正确的有()。

    A、 劳务分包应实施实名制管理
    B、 项目总包必须设置专职劳务管理员
    C、 分包方必须设置兼职劳务管理员
    D、 劳务管理员须参加各单位统一组织的上岗培训
    E、 地方要求实行劳务管理员持证上岗的，劳务管理员要遵守

    答案：A,D,E
    解析：
    2018新教材P171

    (1) 劳务分包应实施实名制管理。承包方和项目部应加强农民工及劳务管理日常工作。 (2) 项目总包、分包方必须分别设置专（兼）职劳务管理员，明确劳务管理员职责；劳务管理员须参加各单位统一组织的上岗培训，地方有要求的，要实行持证上岗。

  • 第2题：

    关于劳务工人实名制管理的作用说法错误的是（　）。
    A、通过实名制可以使总分包单位双方的用工行为更加规范
    B、通过实名制可以提高工程的施工质量
    C、通过实名制有助于施工现场劳动力的管理和调剂
    D、通过实名制为农民工提供了极大的便利


    答案：B
    解析：
    参见教材P329。

  • 第3题：

    劳务实名制管理是劳务管理的一项（）工作。

    • A、基础
    • B、重要
    • C、主要
    • D、基本

    正确答案:A

  • 第4题：

    “实名制”的管理对象是指劳务承包企业进场人员。（）


    正确答案:错误

  • 第5题：

    开展劳务管理相关数据的收集统计工作，建立劳务费、农民工工资结算兑付统计台账，监督检查工资支付情况是（）的主要内容之一。

    • A、劳务分包管理
    • B、企业管理
    • C、后勤管理
    • D、实名制管理

    正确答案:B

  • 第6题：

    总承包、专业承包企业实名制管理内容的是：设置劳务管理机构和劳务员，制定劳务管理制度。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    项目部应每月进行一次劳务实名制管理检查，属于检查的内容有（）。

    • A、上岗证
    • B、家庭背景
    • C、身份证
    • D、处罚记录
    • E、考勤表

    正确答案:A,C,E

  • 第8题：

    关于劳务分包管理，下列叙述正确的有（）。

    • A、劳务分包应实施实名制管理
    • B、因分包方过失给发包方造成损失，承包方承担连带责任
    • C、项目总包必须设置专职劳务管理员，分包方必须设置兼职劳务管理员
    • D、劳务管理员地方有要求的，要实行持证上岗
    • E、分包方就分包项目向发包方负责

    正确答案:A,B,D

  • 第9题：

    单选题
    劳务实名制管理是劳务管理的一项(    )工作。
    A

    基础

    B

    管理

    C

    关键

    D

    基本


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    判断题
    总承包、专业承包企业实名制管理内容的是：设置劳务管理机构和劳务员，制定劳务管理制度。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    开展劳务管理相关数据的收集统计工作，建立劳务费、农民工工资结算兑付统计台账，监督检查工资支付情况是（）的主要内容之一。
    A

    劳务分包管理

    B

    企业管理

    C

    后勤管理

    D

    实名制管理


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    劳务工人实名制管理是贯彻实施国务院《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》过程中由各地方工程建设行政主管部门和建筑企业提出的。某日A市政府组织各项目对实名制管理的抽查，各项目对实名制管理的实施基本到位。实名制管理的内容包括：建立劳务人员信息档案，登记记录劳务人员基本身份信息、培训和技能状况、从业经历、（）、诚信信息、工资结算及支付情况。
    A

    家庭情况

    B

    出勤情况

    C

    户籍所在

    D

    从业年龄


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下关于现场施工的劳务人员的实名制管理中说法错误的是（ ）。

    A.IC 卡实现的管理功能有：人员信息管理、工资管理、考勤管理、门禁管理
    B.项目部应每月进行一次劳务实名制管理检查
    C.总包方应每月进行一次项目部实名制管理检查
    D.劳务企业每月 25 日向项目办公室提供上月劳务工工资费用发放清单

    答案：C
    解析：
    总包方应每季度进行一次项目部实名制管理检查。

  • 第14题：

    下列关于用工方式和用工管理的说法中，正确的有()。

    A.施工总承包企业可以通过自有劳务人员分包、劳务派遣等方式完成劳务作业
    B.专业承包企业不能通过劳务派遣方式完成劳务作业
    C.施工劳务作业应组织自有劳务人员完成劳务分包
    D.推行劳务人员实名制管理
    E.施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资负总责

    答案：A,C,D,E
    解析：
    2020版教材P140
    施工总承包、专业承包企业承担相应的劳务用工管理责任。按照“谁承包、谁负责” 的原则，施工总承包企业应对所承包工程的劳务管理全面负rf?施工总承包、专业承包企 业将劳务作业分包时，应对劳务费结算支付负责，对劳务分包企业的日常管理、劳务作业 和用工情况、工资支付负监督管理责任；对因转包、违法分包、拖欠工程款等行为导致拖 欠劳务人员工资的，负相应责任。因此B答案错误。

  • 第15题：

    关于劳务实名制管理检查内容，正确的有（）。

    • A、上岗证
    • B、居住证
    • C、身份证
    • D、健康证
    • E、考勤表

    正确答案:A,C,E

  • 第16题：

    劳务人员使用过程中，严格执行劳务人员（）管理。

    • A、实名制登记
    • B、实名制考勤
    • C、实名制

    正确答案:B

  • 第17题：

    劳务实名制管理责任分为建筑施工总承包企业管理责任、总包项目经理部实名制管理责任和劳务分包项目部管理责任三级责任体系（）


    正确答案:正确

  • 第18题：

    劳务工人实名制管理是贯彻实施国务院《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》过程中由各地方工程建设行政主管部门和建筑企业提出的。某日A市政府组织各项目对实名制管理的抽查，各项目对实名制管理的实施基本到位。实名制管理的内容包括：建立劳务人员信息档案，登记记录劳务人员基本身份信息、培训和技能状况、从业经历、（）、诚信信息、工资结算及支付情况。

    • A、家庭情况
    • B、出勤情况
    • C、户籍所在
    • D、从业年龄

    正确答案:B

  • 第19题：

    劳务实名制管理是劳务管理的一项（）工作。

    • A、基础
    • B、管理
    • C、关键
    • D、基本

    正确答案:A

  • 第20题：

    问答题
    ★施工单位为了落实用工管理，对项目部劳务人员实名制管理进行检查。发现项目部在施工现场配备了专职劳务管理人员，登记了劳务人员基本身份信息，存有考勤、工资结算及支付记录。施工单位认为项目部劳务实名制管理工作仍不完善，责令项目部进行整改。【问题】项目部在劳务人员实名制管理工作中还应该完善哪些工作?

    正确答案：
    解析：

  • 第21题：

    多选题
    下列关于用工方式和用工管理的说法中，正确的有（）
    A

    施工总承包企业可以通过自有劳务人员或劳务分包，劳务派遣等方式完成劳务作业

    B

    专业承包企业不能通过劳务派遣方式完成劳务作业

    C

    施工劳务企业应组织自有劳务人员完成劳务作业

    D

    推行劳务人员实名制管理

    E

    施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资负总责


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳务实名制管理是劳务管理的一项（）工作。
    A

    基础

    B

    重要

    C

    主要

    D

    基本


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    项目部应每月进行一次劳务实名制管理检查，属于检查的内容有()。
    A

    上岗证

    B

    家庭背景

    C

    身份证

    D

    处罚记录

    E

    考勤表


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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