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  • 第1题:

    下列关于劳动保障监察地域管辖的表述,正确的是()

    • A、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位所在地的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖
    • B、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖
    • C、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位所在地的县级或不设区的市级劳动保障行政部门管辖
    • D、对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或不设区的市级劳动保障行政部门管辖

    正确答案:B

  • 第2题:

    劳动保障监察的特征包含()

    • A、福利性
    • B、法定性
    • C、倾斜性
    • D、被动性

    正确答案:B

  • 第3题:

    劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。


    正确答案:2

  • 第4题:

    国家劳动保护监察的形式不包含()监察。

    • A、一般
    • B、专业性
    • C、劳动

    正确答案:C

  • 第5题:

    下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()

    • A、劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人
    • B、劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察
    • C、劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避
    • D、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日
    • E、劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件

    正确答案:A,C,E

  • 第6题:

    同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()

    • A、劳动保障监察指定管辖
    • B、劳动保障监察移送管辖

    正确答案:B

  • 第7题:

    劳动保障监察具有以下基本特征:()、()、()、()


    正确答案:法定性;专门性;行政性;强制性

  • 第8题:

    单选题
    同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()
    A

    劳动保障监察指定管辖

    B

    劳动保障监察移送管辖


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    国家劳动保护监察的形式不包含:()。
    A

    一般监察

    B

    专业性监察

    C

    劳动监察


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察行政部门实施劳动保障监察,履行哪些职责?

    正确答案: 根据《劳动保障监察条例》第十条规定,劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:
    (一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;
    (二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;
    (三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;
    (四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    倾斜性是劳动保障监察的特征之一。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    填空题
    劳动保障监察具有以下基本特征:()、()、()、()

    正确答案: 法定性,专门性,行政性,强制性
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    劳动保障监察的特征:法定性、行政性、专门性、()


    正确答案:唯一性

  • 第14题:

    倾斜性是劳动保障监察的特征之一。


    正确答案:错误

  • 第15题:

    试述劳动保障监察的特征。


    正确答案: 1、法定性。劳动保障监察主体必须严格依据法律、法规实施监察活动,被监察主体不得以协议或其他任何方式规避监察。
    2、行政性。即劳动保障监察属于行政执法和行政监督的范畴,是行使行政权力的具体行政行为。
    3、专门性。即劳动保障监察是由法定的专门机关针对劳动法的遵守所实施的专门监督。
    4、唯一性。在劳动监督关系中,唯有劳动保障监察是以国家名义对劳动法的遵守情况实行统一和全面的监督。

  • 第16题:

    国家劳动保护监察的形式不包含:()。

    • A、一般监察
    • B、专业性监察
    • C、劳动监察

    正确答案:C

  • 第17题:

    被动性是劳动保障监察的特征之一。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    劳动保障监察的特征不包含()

    • A、法定性
    • B、专门性
    • C、行政性
    • D、福利性

    正确答案:D

  • 第19题:

    单选题
    劳动保障监察的特征包含()
    A

    福利性

    B

    法定性

    C

    倾斜性

    D

    被动性


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    试述劳动保障监察的特征。

    正确答案: ①法定性:劳动保障监察主体必须严格依据法律、法规实施监察活动,被监察主体不得以协议或其他任何方式规避监察。
    ②行政性:即劳动保障监察属于行政执法和行政监督的范畴,是行使行政权力的具体行政行为。
    ③专门性:即劳动保障监察是由法定的专门机关针对劳动法的遵守所实施的专门监督。
    ④唯一性:在劳动监督关系中,唯有劳动保障监察是以国家名义对劳动法的遵守情况实行统一和全面的监督。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    国家劳动保护监察的形式不包含()监察。
    A

    一般

    B

    专业性

    C

    劳动


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()
    A

    劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人

    B

    劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察

    C

    劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避

    D

    劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日

    E

    劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。

    正确答案: 2
    解析: 根据《劳动保障监察条例》第十六条第一款规定,劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于2人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。