单选题网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为（）年。A 半年B 1年C 2年D 3年

题目
单选题
网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为（）年。
A

半年

B

1年

C

2年

D

3年

相似考题

1.机构制定轮岗计划和方案是要注意同一营业机构的()轮岗时不能同时同向进行。A.网点负责人B.委派会计(授权经理)C.客户经理D.理财经理

2.为提高营业机构委派会计（授权经理）的轮岗频率，轮岗期限最长不超过（）年。A、4B、3C、2D、1

3.公司规定，监管员实行定期轮岗制度，轮岗周期一般为（）月。

4.根据证监会的规定，营业部关键岗位负责人应实行定期轮岗，轮岗周期最长不得超过2年。()

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  • 第1题：

    营业网点调拨人员应实行轮岗管理，调拨人员每（）必须进行岗位轮换。轮换间隔时间不少于一个月。

    • A、半年
    • B、年
    • C、两年
    • D、三年

    正确答案:B

  • 第2题：

    在网点营业经理（）前，各行对网点营业经理所在派驻网点的核算管理、内控管理水平进行综合评审，评审资料按年进行归档保管。

    • A、上岗
    • B、轮岗
    • C、换岗
    • D、离岗

    正确答案:B

  • 第3题：

    网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为（）年。

    • A、半年
    • B、1年
    • C、2年
    • D、3年

    正确答案:C

  • 第4题：

    以下符合重要岗位员工轮岗制度的为（）。

    • A、建立重要岗位员工轮岗制度
    • B、采用离岗休假、离岗审计等方式来代替轮岗制度
    • C、委派会计（授权经理）的轮岗频率，轮岗期限最长不超过5年，轮岗率100%
    • D、基层营业机构负责人轮岗期限最长不超过3年，轮岗同时必须实施离任审计

    正确答案:A,D

  • 第5题：

    经营性分支机构业务经理实行定期或不定期轮岗制，在同一机构连续工作时间最长不超过（）。

    • A、1年
    • B、2年
    • C、3年
    • D、半年

    正确答案:A

  • 第6题：

    派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。

    • A、一年
    • B、半年
    • C、三年
    • D、两年

    正确答案:B

  • 第7题：

    多选题
    各行要坚持营业经理委派制和定期轮岗制，通过有计划地（）等措施，防范营业经理岗位操作和道德风险。
    A

    交流轮换

    B

    定期检查

    C

    离岗稽核

    D

    强制休假


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。
    A

    一年

    B

    半年

    C

    三年

    D

    两年


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为二年。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    经营性分支机构业务经理实行定期或不定期轮岗制，在同一机构连续工作时间最长不超过（）。
    A

    1年

    B

    2年

    C

    3年

    D

    半年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    营业经理“定期轮岗”是指委派的网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为一年。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    营业网点调拨人员应实行轮岗管理，调拨人员每（）必须进行岗位轮换。轮换间隔时间不少于一个月。
    A

    半年

    B

    年

    C

    两年

    D

    三年


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为二年。


    正确答案:错误

  • 第14题：

    各行要坚持营业经理委派制和定期轮岗制，通过有计划地（）等措施，防范营业经理岗位操作和道德风险。

    • A、交流轮换
    • B、定期检查
    • C、离岗稽核
    • D、强制休假

    正确答案:A,C,D

  • 第15题：

    按照银监会《关于加强案件防控，落实轮岗、对账及内审有关要求的工作意见》，要求提高营业机构委派会计（授权经理）的轮岗要求，轮岗期限最长不超过（）年。

    • A、3年
    • B、2年
    • C、1年
    • D、4年

    正确答案:B

  • 第16题：

    委派会计必须不定期进行岗位轮换，轮岗时间为（）。

    • A、一年
    • B、二年
    • C、半年
    • D、三年

    正确答案:B

  • 第17题：

    同一营业机构的授权经理和网点负责人在轮岗时不能同时同向进行。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    营业经理岗位轮换主要采取在跨机构轮岗的方式，其轮岗期限是2年。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    填空题
    公司规定，监管员实行定期轮岗制度，轮岗周期一般为（）月。

    正确答案： 3-6
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    在网点营业经理（）前，各行对网点营业经理所在派驻网点的核算管理、内控管理水平进行综合评审，评审资料按年进行归档保管。
    A

    上岗

    B

    轮岗

    C

    换岗

    D

    离岗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    为提高营业机构委派会计（授权经理）的轮岗频率，轮岗期限最长不超过（）年。
    A

    4

    B

    3

    C

    2

    D

    1


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    网点营业经理实行定期轮岗制，轮岗时间为（）年。
    A

    半年

    B

    1年

    C

    2年

    D

    3年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    实行基层行行长、营业网点负责人定期进行交流轮岗与会计主管（）的配套与联动。
    A

    强制休假

    B

    交流轮岗

    C

    实行委派制

    D

    岗位负责制


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    营业经理岗位轮换主要采取在跨机构轮岗的方式，其轮岗期限是2年。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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