单选题根据省联社规定，员工轮岗和强制休假必须坚持()的原则。A 先离岗后移交，先审计后上岗B 先移交后离岗，先审计后上岗C 先离岗后移交，先上岗后审计D 先移交后离岗，先上岗后审计

题目
单选题
根据省联社规定，员工轮岗和强制休假必须坚持()的原则。
A

先离岗后移交，先审计后上岗

B

先移交后离岗，先审计后上岗

C

先离岗后移交，先上岗后审计

D

先移交后离岗，先上岗后审计

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1.商业银行应当明确重要岗位，并制定重要岗位的内部控制要求，对重要岗位实行()制度。A.轮岗B.强制休假C.轮岗和强制休假D.轮岗或强制休假

2.以下说法正确的是（）A、年度内，参与轮岗的会计主管，视工作情况，可以不再实施突击轮岗B、年度内，实施突击轮岗的会计主管，可以不再强制休假C、强制休假时间原则上应不少于3个工作日，强制休假时间冲抵当年的年休假时间，或用年休假代替强制休D、前台柜员间交接的，由三级柜员负责监交；交接一方为三级柜员的，由三级柜员（含）以上人员监交

3.轮岗和强制休假必须坚持（）的原则。A、先移交后离岗B、先移交后上岗C、先审计后离岗D、先审计后上岗

4.省联社要求轮岗的六类人指的是哪些?

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    延期轮岗人员在延期轮岗期间必须按年实行强制休假。此外，分行还可根据实际工作需要，对其他重要会计岗位人员组织实施强制休假。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定的强制休假，是指组织安排有关员工无条件离岗休息


    正确答案:正确

  • 第3题：

    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）明确规定了每年的强制休假时间，下列说法中正确的有：（）

    • A、累计工作已满1年不满10年的，休假5天
    • B、累计工作已满10年不满20年的，休假10天
    • C、累计工作已满20年的，休假20天
    • D、累计工作已满20年的，休假15天

    正确答案:A,B,D

  • 第4题：

    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，强制休假的对象为：行社领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    根据省联社2011年2月《关于开展四项制度执行情况大检查的通知》（赣农信联社办发[2011]25号），网点主任、副主任等二线人员多少年必须轮岗（或休假）一次（）前台柜员、信贷员等一线人员多少年必须轮岗（或休假）一次（）。

    • A、3；2
    • B、2；1
    • C、5；3
    • D、3；1

    正确答案:B

  • 第6题：

    有价单证及重要空白凭证库保管员按照《平安银行关键岗位员工强制休假与轮岗制度》有关规定无需进行强制休假或定期轮换。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    商业银行应当明确重要岗位，并制定重要岗位的内部控制要求，对重要岗位实行（）制度。

    • A、轮岗
    • B、强制休假
    • C、轮岗和强制休假
    • D、轮岗或强制休假

    正确答案:D

  • 第8题：

    判断题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定的强制休假，是指组织安排有关员工无条件离岗休息
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    填空题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，柜员轮岗期限原则上不超过（）；委派会计（授权经理）轮岗期限最长不超过（）；其他人员轮岗期限最长不超过3年。

    正确答案： 1年,2年
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    有价单证及重要空白凭证库保管员按照《平安银行关键岗位员工强制休假与轮岗制度》有关规定无需进行强制休假或定期轮换。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，轮岗和强制休假按照周密考虑、严格保密、当天通知、当天换人的原则进行。必须坚持“先移交后离岗，先审计后上岗”的原则，在规定的时间内办理全部移交手续。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，除柜员和委派会计（授权经理）以外的其他人员，轮岗期限最长不超过：（）
    A

    1年

    B

    2年

    C

    3年

    D

    4年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    强制休假的具体管理要求包括（）

    • A、员工在强制休假期间可以由单位安排适当工作，也可由本人自由支配时间
    • B、重要岗位员工强制休假期间，薪酬福利待遇按照正常工资标准执行
    • C、每年初，各单位应将本*单位上一年度重要岗位人员强制休假的执行情况报上一级主管部门
    • D、省联社人力资源部对各单位强制休假的实施情况进行监督检查

    正确答案:A,D

  • 第14题：

    根据省联社规定，员工轮岗和强制休假必须坚持（）的原则。

    • A、先离岗后移交，先审计后上岗
    • B、先移交后离岗，先审计后上岗
    • C、先离岗后移交，先上岗后审计
    • D、先移交后离岗，先上岗后审计

    正确答案:B

  • 第15题：

    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，重要岗位员工轮岗的对象为：行社除主要负责人以外的领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员，信用社（支行）委派会计（授权经理）。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，轮岗和强制休假按照周密考虑、严格保密、当天通知、当天换人的原则进行。必须坚持“先移交后离岗，先审计后上岗”的原则，在规定的时间内办理全部移交手续。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    员工接到轮岗或强制休假通知后，即应按有关规定办理交接手续，各项交接由员工所在支行（部门）负责人监督下进行。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    重要岗位人员要按制度进行轮换，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    判断题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，强制休假的对象为：行社领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    商业银行应当明确重要岗位，并制定重要岗位的内部控制要求，对重要岗位实行（）制度。
    A

    轮岗

    B

    强制休假

    C

    轮岗和强制休假

    D

    轮岗或强制休假


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，重要岗位员工轮岗的对象为：行社除主要负责人以外的领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员，信用社（支行）委派会计（授权经理）。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    延期轮岗人员在延期轮岗期间必须按年实行强制休假。此外，分行还可根据实际工作需要，对其他重要会计岗位人员组织实施强制休假。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    重要岗位人员要按制度进行轮换，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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