单选题考任制，就是政府为推行公务，采用公开竞争考试的科学方法，来测量并判断其所需要的人员是否合乎标准，进而按考试成绩的优劣进行挑选，取其优者来加以任用为政府工作人员的一套制度。下列任用方式属于考任制的一项是（）。A 秦始皇设立郡县制度，所有官吏必须由他一人任免B 由于兰考的条件差，省委决定调焦裕禄同志去担任县委书记C 小张参加北京市政府组织的公务员资格考试，被录用在市卫生局D 弗罗姆来中国担任销售总监

题目
单选题
考任制，就是政府为推行公务，采用公开竞争考试的科学方法，来测量并判断其所需要的人员是否合乎标准，进而按考试成绩的优劣进行挑选，取其优者来加以任用为政府工作人员的一套制度。下列任用方式属于考任制的一项是（）。
A

秦始皇设立郡县制度，所有官吏必须由他一人任免

B

由于兰考的条件差，省委决定调焦裕禄同志去担任县委书记

C

小张参加北京市政府组织的公务员资格考试，被录用在市卫生局

D

弗罗姆来中国担任销售总监

相似考题

1.西方公务员考任制度的特点有()A. 为适应资本主义政党政治的需要而建立的B. 均强调公开竞争和择优录用C. 本身是一个发展的系统D. 在考试的具体细节上形成了各自的特点

2.请问什么是公务员考试？哪些人需要考公务员？按照什么指标来认定自己是否需要参加公务员？

3.2014年，甘肃省进行了竞争上岗和公开选拔领导干部考试，这种干部任用制度属于（　　）。A.选任制B.委任制C.考任制D.聘任制

4.考任制是指由专门的机构根据统一的客观标准，按照公开考试择优录取的程序，产生行政领导者的制度。()

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
更多“考任制，就是政府为推行公务，采用公开竞争考试的科学方法，来测量并判断其所需要的人员是否合乎标准，进而按考试成绩的优劣进行”相关问题

  • 第1题：

    通过考试，按照国家规定的条件和考试成绩，择优任用校长的制度，称为（）

    A委任制

    B考任制

    C招聘制

    D综合制


    B
    略

  • 第2题：

    录用公务员，坚持（）的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。

    • A、公开、公平、公正、竞争
    • B、公开、平等、竞争、择优
    • C、公开、公平、竞争、择优
    • D、公开、竞争、择优、效率

    正确答案:B

  • 第3题：

    （）就是在符合基本条件的基础上，通过考试的方式，以应选人员的智能优劣为客观标准来挑选公务员。


    正确答案:考任制

  • 第4题：

    中国古代科举考试以考试成绩优劣作为及第与否的客观依据，择优录取，使科举考试以统一考试标准体现社会（）原则。

    • A、公开竞争
    • B、公正竞争
    • C、公平竞争
    • D、垄断竞争

    正确答案:C

  • 第5题：

    按照统一的标准，公开向社会招聘教育行政人员的制度是（）

    • A、委任制
    • B、考任制
    • C、聘任制
    • D、选举制

    正确答案:C

  • 第6题：

    通过公开考试的办法，考察应试者的知识和才能，并以考试成绩为依据，择优选拔任用人员。此任用方式属于（）

    • A、聘任制
    • B、考任制
    • C、竞选制
    • D、委任制

    正确答案:B

  • 第7题：

    通过公开考试，择优录用公务员的方法称为（）。

    • A、考核制
    • B、选任制
    • C、聘任制
    • D、考任制

    正确答案:D

  • 第8题：

    单选题
    按照统一的标准，公开向社会招聘教育行政人员的制度是（）
    A

    委任制

    B

    考任制

    C

    聘任制

    D

    选举制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    通过公开考试的办法，考察应试者的知识和才能，并以考试成绩为依据，择优选拔任用人员。此任用方式属于（）
    A

    聘任制

    B

    考任制

    C

    竞选制

    D

    委任制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    按照规定的条件和考试成绩，择优任用校长的制度即（）
    A

    委任制

    B

    考任制

    C

    选举制

    D

    聘任制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    考任制，就是政府为推行公务，采用公开竞争考试的科学方法，来测量并判断其所需要的人员是否合乎标准，进而按考试成绩的优劣进行挑选，取其优者来加以任用为政府工作人员的一套制度。下列任用方式属于考任制的一项是（）。
    A

    秦始皇设立郡县制度，所有官吏必须由他一人任免

    B

    由于兰考的条件差，省委决定调焦裕禄同志去担任县委书记

    C

    小张参加北京市政府组织的公务员资格考试，被录用在市卫生局

    D

    弗罗姆来中国担任销售总监


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    通过公开竞争考试，择优录取公务员的一种方式是（　）。
    A

    委任制

    B

    选任制

    C

    考任制

    D

    聘任制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    道路运输从业人员从业资格考试成绩有效期为1年，考试成绩逾期（）。

    • A、作废
    • B、仍然有效
    • C、成绩好的有效
    • D、按超出时间长短判断是否有效

    正确答案:A

  • 第14题：

    公务员考任制度的基本原则是（）

    • A、公开原则
    • B、平等原则
    • C、竞争原则
    • D、择优原则

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    按照规定的条件和考试成绩，择优任用校长的制度即（）

    • A、委任制
    • B、考任制
    • C、选举制
    • D、聘任制

    正确答案:B

  • 第16题：

    考任制，就是政府为推行公务，采用公开竞争考试的科学方法，来测量并判断其所需要的人员是否合乎标准，进而按考试成绩的优劣进行挑选，取其优者来加以任用为政府工作人员的一套制度。下列任用方式属于考任制的一项是（）。

    • A、秦始皇设立郡县制度，所有官吏必须由他一人任免
    • B、由于兰考的条件差，省委决定调焦裕禄同志去担任县委书记
    • C、小张参加北京市政府组织的公务员资格考试，被录用在市卫生局
    • D、弗罗姆来中国担任销售总监

    正确答案:C

  • 第17题：

    （）是以公开的竞争性考试择优产生被任用者。

    • A、委任
    • B、考任
    • C、聘任
    • D、选举

    正确答案:B

  • 第18题：

    通过公开考试、公平竞争、择优录用，广泛地选拔优秀人才的任用制度属于（）晋升方式。

    • A、选任制
    • B、委任制
    • C、聘任制
    • D、考任制

    正确答案:D

  • 第19题：

    通过公开竞争考试，择优录取公务员的一种方式是（　）。

    • A、委任制
    • B、选任制
    • C、考任制
    • D、聘任制

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    公务员考任制度的基本原则是（）。
    A

    公开原则

    B

    平等原则

    C

    竞争原则

    D

    择优原则


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）是以公开的竞争性考试择优产生被任用者。
    A

    委任

    B

    考任

    C

    聘任

    D

    选举


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    中国古代科举考试以考试成绩优劣作为及第与否的客观依据，择优录取，使科举考试以统一考试标准体现社会（）原则。
    A

    公开竞争

    B

    公正竞争

    C

    公平竞争

    D

    垄断竞争


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    （）就是在符合基本条件的基础上，通过考试的方式，以应选人员的智能优劣为客观标准来挑选公务员。

    正确答案： 考任制
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    通过考试，按照国家规定的条件和考试成绩，择优任用校长的制度，称为（）
    A

    委任制

    B

    考任制

    C

    招聘制

    D

    综合制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

相关内容