在小组中分享自己的亲身经历
专注地倾听组员的分享
鼓励组员之间给予适当回馈
非批判性地帮助组员梳理发言
第1题:
第2题:
第3题:
在支持性小组中,能体现促进组员沟通互动的是鼓励组员间给予适当回馈。
第4题:
小组讨论中,小组组员互动的基础是()。
第5题:
参加小组的成员,不少人原来因为缺乏社会支持而对自己所处的环境感到无助、无力和悲观。在小组工作过程中,通过小组组员之间、组员与社会工作者之间的互动分享,每个人相互支持互助发展。该段话体现了小组工作具有打造增能的社会支持网络功能。
第6题:
在支持性小组的下列做法中,能体现促进组员沟通互动的是()。
第7题:
促进组员相互信任
促进阿英和组员的相互信任
促进组员相互支持
促进组员沟通能力逐步提升
第8题:
通过催化、示范、质疑等方式提高小组互动质量
促进组员与其他组员沟通、理解、互动达成共识
促使组员当面澄清问题和需求,认清自己的角色
协调和鼓励组员主动表达困惑,积极分享经验
帮助组员学习新的行为,适应新的社会关系网络
第9题:
在小组中分享自己的亲身经历
专注地倾听组员的分享
鼓励组员之间给予适当的回馈
非批判性地帮助组员梳理发言
对组员发言中可能是散乱表达的信息进行小结
第10题:
小组讨论技巧
沟通与互动技巧
小组活动设计技巧
主持小组技巧
第11题:
了解
沟通
兴趣
互动
第12题:
关注组员问题相似性
强调组员的民主参与
重视小组治疗性因素
注重组员的个人能力
第13题:
第14题:
第15题:
社会工作者在成长小组的下列做法中,能体现与组员沟通的技巧的是()。
第16题:
在支持性小组的下列做法中,能体现促进组员沟通互动技巧的是()。
第17题:
在小组工作实务中,不同类型的小组往往采取不同的工作模式,社会目标模式主要强调的是()。
第18题:
在小组中分享自己的亲身经历
专注地倾听组员的分享
鼓励组员之间给予适当的回馈
非批判性地帮助组员梳理发言
第19题:
对
错
第20题:
促进组员沟通技巧
与组员沟通技巧
小组讨论技巧
小组活动设计技巧
第21题:
促使相关组员之间相互澄清其苦恼的问题
促进小组互动频率的加快和小组互动质量的提高
通过沟通、协商、讨论,促使组员寻找小组的共同需求
强调小组组员间的平等及个体独立性
要求组员养成平等的关系,在与其他组员的沟通、理解、互动中达成共识
第22题:
营造轻松、安全的氛围
专注与倾听
积极回应
适当帮助梳理
考虑组员的特征及能力
第23题:
在小组中分享自己的亲身经历
专注的倾听组员的分享
鼓励组员之间彼此给予适当的回馈
非批判性的帮助组员梳理发言