单选题6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。A 现场管理费B 企业管理费C 直接工程费D 措施费

题目
单选题
6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。
A

现场管理费

B

企业管理费

C

直接工程费

D

措施费

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1.根据《劳动保险条例》的规定，职工因病或非因工负伤死亡的丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平均工资。A．1B．2C．3D．4

2.6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（ ）。A．措施费B．管理费C．工程建设其它费用D．人工费

3.根据《劳动保险条例》的规定，丧葬补助费标准为( )个月的死亡职工所在企业的平 均工资。A.2 B.4 C.6 D.7

4.职工非因工死亡待遇有哪些?()A.一次性抚恤金6个月B.一次性精神损失费6个月C.丧葬补助费3个月D.供养直系亲属一次性救济金6个月

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    企业退休人员死亡后，丧葬补助费按退休人员死亡时全市上年度职工月平均工资（）个月的标准计发，一次性补助费按（）个月的标准计发。

    • A、2，1
    • B、3，1
    • C、1，2

    正确答案:A

  • 第2题：

    企业职工（离退休人员）因病或因工死亡后，发给丧葬补助费（）。

    • A、1000元
    • B、500元
    • C、800

    正确答案:B

  • 第3题：

    北京职工死亡丧葬补助费发放标准多少？


    正确答案: 根据北京养老保险政策规定，北京市实行丧葬补助费包干使用办法。不分职务级别，职工丧葬费的开支标准一律调整为5000元，发给死亡职工家属统筹用于有关装殓和遗体告别等项费用开支。同时今后北京不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。如需了解更多，请拨打北京社会保障局服务热线010-123333。

  • 第4题：

    6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。

    • A、现场管理费
    • B、企业管理费
    • C、直接工程费
    • D、措施费

    正确答案:B

  • 第5题：

    6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于（）。

    • A、工会经费
    • B、劳动保险费
    • C、保险费
    • D、职工养老保险费及待业保险费

    正确答案:B

  • 第6题：

    丧葬补助费一般按上年度当地职工月平均工资（）个月计发

    • A、3-8个月
    • B、5-8个月
    • C、3-6个月
    • D、2-6个月

    正确答案:D

  • 第7题：

    单选题
    6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）
    A

    直接工程费

    B

    社会保障费

    C

    企业管理费

    D

    人工费


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于（）。
    A

    工会经费

    B

    劳动保险费

    C

    职工养老保险费及待业保险费

    D

    保险费


    正确答案： B
    解析： 劳动保险费是指由企业支付离退休职工的易地安家补助费、职工退休金、6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤金、按规定支付给离休干部的各项经费。

  • 第9题：

    问答题
    青岛职工因病或非因工死亡丧葬补助费发放标准是多少？

    正确答案： 根据青岛养老保险政策规定，企业在职职工和离退休（职）人员因病或非因工死亡时，丧葬补助费一律按1000元标准执行。职工和离退休（职）人员所供养的直系亲属死亡时，以丧葬费1000元为基数，10周岁以上的发放二分之一；1周岁至10周岁的发放三分之一；不满1周岁者不发放。详情咨询12333。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）计发
    A

    按上年度当地职工月平均工资2—6个月

    B

    按上年度当地职工月平均工资12个月

    C

    按死亡时本人基本养老金2—6个月

    D

    按死亡时本人基本养老金12个月


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业职工非因工死亡的，由企业一次性发给相当于该企业职工平均工资（）的丧葬补助费。
    A

    1个月

    B

    2个月

    C

    3个月

    D

    6个月


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    丧葬补助费一般按上年度当地职工月平均工资（）个月计发
    A

    3-8个月

    B

    5-8个月

    C

    3-6个月

    D

    2-6个月


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业职工非因工死亡的，由企业一次性发给相当于该企业职工平均工资（）的丧葬补助费。

    • A、1个月
    • B、2个月
    • C、3个月
    • D、6个月

    正确答案:C

  • 第14题：

    6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。

    • A、措施费
    • B、管理费
    • C、工程建设其他费用
    • D、人工费

    正确答案:D

  • 第15题：

    青岛职工因病或非因工死亡丧葬补助费发放标准是多少？


    正确答案: 根据青岛养老保险政策规定，企业在职职工和离退休（职）人员因病或非因工死亡时，丧葬补助费一律按1000元标准执行。职工和离退休（职）人员所供养的直系亲属死亡时，以丧葬费1000元为基数，10周岁以上的发放二分之一；1周岁至10周岁的发放三分之一；不满1周岁者不发放。详情咨询12333。

  • 第16题：

    6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）

    • A、直接工程费
    • B、社会保障费
    • C、企业管理费
    • D、人工费

    正确答案:C

  • 第17题：

    根据《劳动保险条例》的规定，丧葬补助费标准为（　）个月的死亡职工所在企业的平均工资。

    • A、2
    • B、4
    • C、6
    • D、7

    正确答案:A

  • 第18题：

    因病或非因工死亡的职工，丧葬补助费按当地上年度社会平均工资（）个月标准发给。

    • A、3
    • B、6
    • C、10
    • D、13

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    企业退休人员死亡，其家属可申领丧葬补助费，丧葬补助费一般按（）2—6个月计发
    A

    按上年度原企业职工月平均工资

    B

    按年度当地职工月平均工资

    C

    按死亡时当地平均基本养老金

    D

    按死亡时原企业平均基本养老金


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    北京职工死亡丧葬补助费发放标准多少？

    正确答案： 根据北京养老保险政策规定，北京市实行丧葬补助费包干使用办法。不分职务级别，职工丧葬费的开支标准一律调整为5000元，发给死亡职工家属统筹用于有关装殓和遗体告别等项费用开支。同时今后北京不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。如需了解更多，请拨打北京社会保障局服务热线010-123333。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    因病或非因工死亡的职工，丧葬补助费按当地上年度社会平均工资（）个月标准发给。
    A

    3

    B

    6

    C

    10

    D

    13


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。
    A

    现场管理费

    B

    企业管理费

    C

    直接工程费

    D

    措施费


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    根据《劳动保险条例》的规定，丧葬补助费标准为（　）个月的死亡职工所在企业的平均工资。
    A

    2

    B

    4

    C

    6

    D

    7


    正确答案： D
    解析： 参见教材P256

  • 第24题：

    单选题
    企业退休人员死亡后，丧葬补助费按退休人员死亡时全市上年度职工月平均工资（）个月的标准计发，一次性补助费按（）个月的标准计发。
    A

    2，1

    B

    3，1

    C

    1，2


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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