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人力资源管理师
四级人力资源管理师
单选题( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。A 以人为本B 任人唯贤C 用人不疑D 严爱相济
单选题( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。A 以人为本B 任人唯贤C 用人不疑D 严爱相济
题目
单选题
( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。
A
以人为本
B
任人唯贤
C
用人不疑
D
严爱相济
相似考题
参考答案和解析
正确答案:
C
解析:
员工的岗位均是按照招聘的要求和应聘者的应聘意愿来安排的。为实现用人之所长、学用一致、有效利用人力资源的目的,人员录用必须遵循以下原则:①因事择人原则;②任人唯贤原则;③用人不疑原则;④严爱相济原则。其中,用人不疑原则要求管理者对员工要给予充分的信任与尊重。如果对部下怀有疑虑,不如干脆不用。既然要用,就一定要明确授权,放手大胆使用,使他充分发挥才干。
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