单选题调整社会保险和社会福利关系的法律应该划归为（）A 劳动法B 社会保障法C 行政法D 宪法

题目
单选题
调整社会保险和社会福利关系的法律应该划归为（）
A

劳动法

B

社会保障法

C

行政法

D

宪法

相似考题

1.在划分部门法时要考虑到法律所调整的社会关系的种类，并同时注意社会关系法律调整的机制。关于对划分部门法的标准的论述，下述错误的是：（ ）。A．法律所调整的社会关系的种类应该是划分部门法的首要的、第一位的标准B．因为我国是社会主义公有制经济，所以传统的关于公、私法的划分标准在我国不应适用C．根据法律调整的机制，可以合理地区分经济法和民法的调整范畴，例如经济关系中是平等主体之间的财产关系的，就划为民法部门，是非平等关系具有某种国民经济系统中管理和被管理关系的，就划归为经济法D．划分法律部门的法律所调整的社会关系也就是法律所直接保护的对象

2.在我国社会主义法律体系中，社会保障法是指（ ）。A.调整行政关系的法律规范的总称B.调整关于社会保障和社会福利关系的法律规范的总称C.调整婚姻家庭包括人身关系和由此产生的财产关系的法律规范的总称D.调整保护人类生存环境和自然资源，防治污染和其他公害方面关系的法律规范的总称

3.调整财产关系和人身关系的法律应划归为（ ）．A．行政法B．民法C．商法D．劳动法

4.在我国社会主义法律体系中，社会保障法是指（ ）A．调整行政关系的法律规范的总称B．关于社会保障和社会福利关系的法律规范的总称C．调整婚姻家庭包括人身关系和由此产生的财产关系的法律规范的总称D．保护人类生存环境和自然资源，防治污染和其他公害方面关系的法律规范的总称

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  • 第1题：

    社会法是调整()等关系的法律规范的总称。

    A、劳动关系

    B、社会保障

    C、社会福利

    D、特殊群体权益保障


    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题：

    以劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等关系作为调整对象的法律规范是

    A．民法

    B．商法

    C．劳动法

    D．社会法


    正确答案：D

  • 第3题：

    社会保险法律关系的产生是指（ ）。


    A.主体间已建立的社会保险法律关系，依照法律的规定，从而引起权利义务内容和范围的变动

    B.主体间依照社会保险法律规定建立起社会保险法律关系，从而产生一定的权利与义务

    C.社会保险法律规定的，能引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的客观情况

    D.劳动保障行政部门和法律授权的组织根据法定的职权和法定程序建立的社会保障法律关系

    答案：B
    解析：
    本题考核社会保险法律关系的产生。

    社会保险法律关系产生，是指主体间依照社会保险法律规定建立起社会保险法律关系，从而产生一定的权利与义务。

  • 第4题：

    国家经济协调关系应该由经济法调整，以下属于国家经济协调关系的是（）。

    • A、企业组织管理关系及其法律调整
    • B、市场管理关系及其法律调整
    • C、宏观调整关系及其法律调整
    • D、社会保障关系及其法律关系
    • E、家庭关系及其法律关系

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    社会保险法律关系是社会保险法律规范在调整人们行为的过程中所形成的权利与义务关系。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    社会法是调整有关劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总和，它主要是保障劳动者、失业者、丧失劳动能力的人和其他需要扶助的人的权益的法律。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    调整有关劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总和，属于（）法律部门。

    • A、民法商法
    • B、经济法
    • C、刑法
    • D、社会法

    正确答案:D

  • 第8题：

    社会法是规范劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范，调整政府与社会之间、社会不同部分之间的法律关系。下列属于社会法的有（）

    • A、《劳动法》
    • B、《劳动合同法》
    • C、《社会保险法》
    • D、《婚姻法》

    正确答案:A,B,C

  • 第9题：

    判断题
    社会保险法律关系是社会保险法律规范在调整人们行为的过程中所形成的权利与义务关系。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    以社会保障的内容为标准，可以将社会保障关系分为（）。
    A

    社会福利关系

    B

    社会保险关系

    C

    社会救助关系

    D

    社会保障管理关系


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是调整劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范。
    A

    经济法

    B

    商法

    C

    社会法

    D

    民法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    社会保险法调整的社会关系主要有（）
    A

    社会保险管理机关与管理相对人之间的关系

    B

    社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系

    C

    社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系

    D

    社会与法律的关系


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    ()是调整有关劳动关系、社会保障和社会福利关系的法律规范的总和。

    A、预算法

    B、社会法

    C、宏观调控法

    D、基本法


    参考答案：B

  • 第14题：

    在划分部门法时要考虑到法律所调整的社会关系的种类，并同时注意社会关系法律调整的机制。对划分部门法的标准的论述，下列表述错误的是（　　）。
    A.法律所调整的社会关系的种类应该是划分部门法的首要的、第一位的标准
    B.为我国是社会主义公有制经济，所以传统的关于公、私法的划分标准在我国不应适用
    C.根据法律调整的机制，可以合理地区分经济法和民法的调整范畴，例如经济关系中是平等的主体之间的财产关系的，就划为民法部门，是非平等关系的具有某种国民经济系统中管理和被管理关系的，就划归为经济法
    D.划分法律部门的法律所调整的社会关系也就是法律所直接保护的对象


    答案：B,D
    解析：
    【精解】本题考查的是关于部门法的划分标准。在法的部门划分方面的主要原则有：粗细恰当原则、多寡合适原则、主题定类原则、逻辑与实用兼顾原则。在划分标准方面，法律所调整的社会关系的种类是首要的、第一位的标准，但是法律所调整的社会关系同法律所直接保护的对象要区别开。所以D是错误的。同时在第一位标准不能完成部门法的划分时，要运用社会关系的法律调整方法来划分部门法。但是我们要注意到，并不能因为我国是实行社会主义公有制的国家就否定公、私法的划分，所以B是错误的。

  • 第15题：

    调整平等主体的财产关系和人身关系的法律应划归为（　　）。
    A.行政法
    B.民法
    C.商法
    D.劳动法


    答案：B
    解析：
    【精解】民法是调整平等主体之间财产关系和人身关系的法律规范总称；商法是调整的事法律关系和商业活动的法律规范的总称；行政法是调整国家行政关系的法律规范总称；劳动法是指调整关于劳动关系以及由劳动关系产生的其他关系的法律规范的总称。

  • 第16题：

    （）是调整劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范。

    • A、经济法
    • B、商法
    • C、社会法
    • D、民法

    正确答案:C

  • 第17题：

    以社会保障的内容为标准，可以将社会保障关系分为（）。

    • A、社会保险关系
    • B、社会保障管理关系
    • C、社会救助关系
    • D、社会福利关系

    正确答案:A,C,D

  • 第18题：

    调整社会保险和社会福利关系的法律应该划归为（）

    • A、劳动法
    • B、社会保障法
    • C、行政法
    • D、宪法

    正确答案:B

  • 第19题：

    社会保险法调整的社会关系主要有（）

    • A、社会保险管理机关与管理相对人之间的关系
    • B、社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
    • C、社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系
    • D、社会与法律的关系

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    多选题
    社会法是规范劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范，调整政府与社会之间、社会不同部分之间的法律关系。下列属于社会法的有（）
    A

    《劳动法》

    B

    《劳动合同法》

    C

    《社会保险法》

    D

    《婚姻法》


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    社会保险法律关系的产生是指（　　）。
    A

    主体间已建立的社会保险法律关系，依照法律的规定，从而引起权利义务内容和范围的变动

    B

    主体间依照社会保险法律规定建立起社会保险法律关系，从而产生一定的权利与义务

    C

    社会保险法律规定的，能引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的客观情况

    D

    劳动保障行政部门和法律授权的组织根据法定的职权和法定程序


    正确答案： D
    解析：
    社会保险法律关系产生是指主体间依照社会保险法律规定建立起社会保险法律关系，从而产生一定的权利与义务，如劳动者被解除劳动合同，办理失业登记后，与经办失业保险的机构产生了失业保险法律关系。

  • 第22题：

    单选题
    调整社会保险和社会福利关系的法律应该划归为（）
    A

    劳动法

    B

    社会保障法

    C

    行政法

    D

    宪法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等关系作为调整对象的法律规范是（　　）。
    A

    民法

    B

    商法

    C

    劳动法

    D

    社会法


    正确答案： C
    解析：
    社会法是调整劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范，遵循公平和谐和国家适度干预原则，通过国家和社会积极履行责任，对劳动者、失业者、丧失劳动能力的人以及其他需要扶助的特殊人群的权益提供必要的保障，维护社会公平，促进社会和谐。A项，民法是调整平等主体的公民之间、法人之间、公民和法人之间的财产关系和人身关系的法律规范，遵循民事主体地位平等、自愿、公平、诚信、守法、绿色等基本原则。B项，商法调整商事主体之间的商事关系，遵循民法的基本原则，同时秉承保障商事交易自由、等价有偿、便捷安全等原则。C项，劳动法是社会法的组成部分。

  • 第24题：

    多选题
    国家经济协调关系应该由经济法调整，以下属于国家经济协调关系的是（）。
    A

    企业组织管理关系及其法律调整

    B

    市场管理关系及其法律调整

    C

    宏观调整关系及其法律调整

    D

    社会保障关系及其法律关系

    E

    家庭关系及其法律关系


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

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