对效标参照测验的解释有几种方法，它们是（）。A、内容参照分数B、标准分数C、百分位数D、结果参照分数

题目

对效标参照测验的解释有几种方法，它们是（）。

  • A、内容参照分数
  • B、标准分数
  • C、百分位数
  • D、结果参照分数
相似考题

1.结果参照分数又称为A、内容参照分数B、范围参照分数C、标准参照分数D、效标参照分数E、误差参照分数

2.下列属于内容参照分数的是A、效标分数B、标准分数C、正确百分数D、发展商数E、离差智商

3.____主要依据被试对某个确定的材料内容或技能的掌握和熟悉程度来确定的。A、常模参照分数B、标准参照分数C、内容参照分数D、标准分数

4.用效标行为的水准来表示分数属于A、内容参照分数B、常模参照分数C、结果参照分数D、T分数E、标准Z分数

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  • 第1题：

    用于比较和解释测验结果的参照分数标准是（　　）。

    A 、 信度
    B 、 效度
    C 、 常模
    D 、 标准差

    答案：C
    解析：

  • 第2题：

    心理测验时用于比较和解释测验结果的参照分数标准是( )。

    A、测验分数
    B、导出分数
    C、测验常模
    D、常模分数

    答案：C
    解析：
    测验常模是一种供比较的标准量数，由标准化样本测试结果计算而来，即某一标准化样本的平均数和标准差。它是心理测评用于比较和解释测验结果时的参照分数标准。测验分数必须与某种标准比较，才能显示出它所代表的意义。答案选C。

  • 第3题：

    对标准参照测验的分数进行解释需要参照的是

    A.分数分界点
    B.分数的分布
    C.测验常模
    D.受测者的水平

    答案：A
    解析：
    标准参照测验是对受测者的绝对水平进行测量，因此标准参照测验没有测验常模，也不考虑测验分数的分布，对其分数进行解释要参照某一明确界定的行为标准，这一标准就是测验分数的分界点，亦称切割分数线，或称及格线。

  • 第4题：

    对效标参照测验的分数解释可细分为多种方法，其中常用的为（）

    • A、正确百分数
    • B、掌握分数
    • C、标准分数
    • D、期望表

    正确答案:A,B

  • 第5题：

    智力年龄、年级当量和发展顺序量表称之为（）。

    • A、发展常模分数
    • B、百分位常模分数
    • C、标准分数
    • D、参照效标分数

    正确答案:A

  • 第6题：

    内容参照分数又叫效标参照，结果参照分数是将效标材料直接结合到测验结果的解释过程中。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    如果某测验是依被试对某个确定的材料或技能的掌握程度和熟悉程度来表示测验结果，则这种测验分数是（）。

    • A、内容参照分数
    • B、结果参照分数
    • C、常模参照分数
    • D、掌握分数

    正确答案:A

  • 第8题：

    填空题
    结果参照又叫效标参照，是用（）的水准来表示分数。

    正确答案： 效标行为
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    智力年龄．年级当量和发展顺序量表称之为（）
    A

    发展常模分数

    B

    百分位常模分数

    C

    标准分数

    D

    参照效标分数


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    效标参照测验包括（）。
    A

    常模参照测验

    B

    内容参照测验

    C

    结果参照测验

    D

    成就参照测验

    E

    年龄参照测验


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    如果某测验是依被试对某个确定的材料或技能的掌握程度和熟悉程度来表示测验结果，则这种测验分数是（）。
    A

    内容参照分数

    B

    结果参照分数

    C

    常模参照分数

    D

    掌握分数


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    对效标参照测验的分数解释可细分为多种方法，其中常用的为（）
    A

    正确百分数

    B

    掌握分数

    C

    标准分数

    D

    期望表


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    用于比较和解释测验结果的参照分数标准是( )。单选

    A. 常模
    B. 标准分数
    C. 原始分
    D. 常模分数

    答案：A
    解析：
    知识点： 心理测量学 /常模
    考常模的定义。

  • 第14题：

    心理测验时用于比较和解释测验结果的参照分数标准是( )。单选

    (A)测验分数
    (B)导出分数
    (C)测验常模
    (D)常模分数

    答案：C
    解析：
    常模是一种供比较的标准量数，由标准化样本测试结果计算而来，它是心理测验时用于比较和解释测验结果的参照分数标准。

  • 第15题：

    在心理测验中，将原始分数按一定规则转换出来的导出分数称（）

    A常模分数

    B标准分数

    C百分等级

    D效标参照分数


    A
    略

  • 第16题：

    目标参照性分数和常模参照性分数的确定既可以直接根据原始分数，也可以根据（）。

    • A、目标参照性分数
    • B、常模参照性分数
    • C、导出分数
    • D、效标参照性分数

    正确答案:C

  • 第17题：

    在完成测验之后，需要将测验分数报告给当事人，使其了解自己的情况，所以结果的解释尤其重要，即如何使分数具有意义，并且如何将有意义的信息传达给当事人。为了使原始分数有意义，必须把它们转化成具有一定的参照点和单位的测验量表上的数值，那么这种通过统计方法把原始分数转化为量表上的分数称为（）。

    • A、标准分数
    • B、百分等级
    • C、参照分数
    • D、导出分数
    • E、原始分数

    正确答案:D

  • 第18题：

    结果参照又叫效标参照，是用（）的水准来表示分数。


    正确答案:效标行为

  • 第19题：

    内容参照分数和结果参照分数都属于效标参照分数。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    单选题
    目标参照性分数和常模参照性分数的确定既可以直接根据原始分数，也可以根据（）。
    A

    目标参照性分数

    B

    常模参照性分数

    C

    导出分数

    D

    效标参照性分数


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    对效标参照测验的解释有几种方法，它们是（）。
    A

    内容参照分数

    B

    标准分数

    C

    百分位数

    D

    结果参照分数


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在心理测验中，将原始分数按一定规则转换出来的导出分数称（）
    A

    常模分数

    B

    标准分数

    C

    百分等级

    D

    效标参照分数


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    内容参照分数和结果参照分数都属于效标参照分数。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 效标参照测验关心的是应试者是否达到了某种标准。可以分为内容参照分数的解释和结果参照分数的解释。内容参照分数（content referenced score）的测量目的是确定应试者对某个确定材料内容或技能的掌握和熟悉程度的分数。由于比较的对象不是其他人，而是掌握的内容多少，所以称为内容参照测验。结果参照分数（outcome referenced score）是将效标材料直接结合到测验结果的解释过程而进行评价的分数。

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