劳动力供需均衡是经常的、永久性的。
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
若市场价格低于均衡价格,则下列正确的是()
第7题:
在劳动力供需均衡的情况下,供给的决策主体获得效用最大,需求的主体实现了利润最大或亏损最小,此时劳动的边际产品价值等于工资。
第8题:
劳动力资源最优分配的前提条件是()。
第9题:
劳动力市场均衡,强调的是市场上的劳动力供求相等,从而市场出清的一种劳动力市场状态
当劳动力供给曲线不变的时候,劳动力需求曲线向左移动的时候,均衡工资率和均衡就业量一个上升一个下降
当劳动力供给曲线不变的时候,劳动力需求曲线向左移动的时候,均衡工资率和均衡就业量同时下降
当劳动力供给和需求同时扩大的情况下,劳动力市场均衡的位置是确定的
当劳动力供给和需求同时扩大的情况下,劳动力市场均衡的位置是不确定的
第10题:
劳动力市场均衡形成之后并非一成不变
劳动力市场均衡意味着在某一个既定的市场工资率上,劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等
在劳动力市场均衡状态下,不存在失业现象,但可能会存在劳动力短缺现象
劳动力市场均衡一旦形成,就不会轻易被打破
第11题:
对
错
第12题:
市场存在超额供给
供给曲线将变动使供需均衡
市场存在超额需求
需求曲线将变动使供需均衡
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
一般均衡状态强调一切商品的价格不必须处于供需均衡点。
第19题:
劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实中,经常会存在劳动力市场非均衡的状态,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都是按照所谓的通行市场工资率来支付工资,也不总是根据需要任意调整雇佣的劳动力数量;而对于劳动者来说,他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主,或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。 关于理想的劳动力市场均衡的说法,正确是()。
第20题:
劳动力市场均衡的一个基本假设是劳动者和企业的劳动力供求调整不会受到任何阻碍,可以在无成本情况下完成
劳动力市场均衡意味着在一个既定的市场工资率上,劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等
在劳动力市场均衡状态下,不存在失业情况,但可能会存在劳动力短缺
劳动力市场均衡一旦形成,就不会轻易被打破
第21题:
劳动力市场均衡是指市场上的劳动力供求相等
均衡时的工资率为均衡工资率
市场均衡是固定不变的
市场均衡时,市场上既不存在失业,也不存在劳动力短缺
市场均衡时,企业的职位空缺依旧会存在
第22题:
运输市场均衡
用户均衡
运输经营者均衡
运输设备能力均衡
供需均衡
第23题:
对
错