泰罗的科学管理理论可以概括为哪几条科学管理原则()。
第1题:
泰罗的科学管理理论可以概括为哪几条科学管理原则()。
A、劳动方法标准化原则
B、选择、培训工人科学化原则
C、管理人员与工人合作原则
D、分工负责原则E. 公平原则
第2题:
劳动教养人员管理的具体原则包括( )。
A.依法管理的原则
B.严格管理的原则
C.文明管理的原则
D.科学管理的原则
第3题:
下列哪点不属于泰罗的科学管理理论内容()。
第4题:
提出科学管理“四原则”的是()
第5题:
“单位自主择人,劳动者自主择业”是招聘中()的概括。
第6题:
泰勒提出了科学管理,他认为科学管理原则是()
第7题:
在实验研究的基础上,泰罗提出了著名的科学管理原则()。
第8题:
与中介机构合作应坚持()原则。
第9题:
建立真正科学的劳动过程
工人必须经过科学的选拔
将经过科学挑选和训练的工作与科学的劳动过程相结合
管理者和工人之间亲密的经久合作
将劳动者看作人力资本
第10题:
建立真正科学的劳动过程
民主参与原则
管理者和工人之间应该进行亲密的经久合作
将经过科学挑选和训练的工人与科学的劳动过程相结合
第11题:
创新原则
效益原则
市场导向原则
科学管理原则
第12题:
工作定额原理
第一流的工人
标准化
刺激性的工资报酬制度
雇主和工人的“精神革命”
第13题:
泰罗在其著名的科学管理原则中对纠正无效问题的方法的总结不包括( )
A.建立一种管理科学,对工人操作的每个动作进行科学研究,用以代替老的单凭经验办事的办法
B.科学地挑选和培训工人
C.将科学与工人结合起来,以保证一切工作都按照已确立起来的科学原则来办
D.避免均分资方和工人之间的工作和职责
第14题:
第15题:
生产与作业管理应遵循的首要原则是()。
第16题:
下列选项中,不属于泰勒在实验研究基础上提出的科学管理四原则的是()
第17题:
科学管理原理的原则下列说法不正确的是()
第18题:
泰罗提倡的一系列科学管理原则是()。
第19题:
下列不属于泰罗的科学管理理论的是()
第20题:
用科学管理代替凭经验的管理方法
对工人进行科学的选择和培训
使管理与作用劳动分离
士气和精神是提高效率的关键
第21题:
工时研究--制定科学的工作标准
工作环境、工具标准化
实行无差别的固定工资制
实行管理的例外原则
第22题:
培训和教育工人
管理者和工人职责均分
与工人密切合作
由工人自我培训
第23题:
劳动方法标准化原则
选择、培训工人科学化原则
管理人员与工人合作原则
分工负责原则
公平原则