集团工单地市分公司没有按时进行反馈影响全国在集团的考核成绩则月度百分制考核总成绩中追加扣()分。
第1题:
设备库房管理中,未对树脂锚固剂进行防护,扣()分。
第2题:
根据《全成本考核评分细则(2017版)》,关于成本策划时效性考核以下()说法正确。
第3题:
VIP站点出现72小时以上断站每发生1站次扣()分。
第4题:
技师鉴定考评总成绩按工作业绩考核成绩占()、理论知识考试成绩占()、操作技能考核成绩占()、潜在能力考核成绩占()的比例计算汇总
第5题:
一干动力设备故障达标值为()次/千皮长公里/年。
第6题:
《中国移动通信集团浙江有限公司代维公司年度综合考评办法》考评内容分为四部分:“分公司考核成绩”、“()”、“()”和“全业务和双达标考试成绩”。
第7题:
省公司的代维考核中的质量考核指标包括哪几项?()
第8题:
电信集团电子运维客户保障模块派发故障工单各省应在()分钟之内进行定位反馈。
第9题:
凡属钓鱼网站类的故障接到电信集团工单后,转为()。
第10题:
星级考核按照每个月初采用日常考核、信息监控考核、分公司月度考核相结合的方式,对收费员上个月的工作进行综合考核,考核采用百分制,70分(含)为达标线。
第11题:
省内工单
集团工单
地市工单
大客户工单
第12题:
0.5
0.2
0.35
0.45
第13题:
集团客户专线代维月度费用实行按月度进行核算并按季度支付的方式进行,当考核得分在60≤考核结果<90分时,应支付代维费用=月度代维总费用×〔60%+(考核得分-60)×40%/()〕。
第14题:
集团内有任意一家4S店或精品店低于年度基础目标,则集团内所有4S店、精品店星级考核评分扣10分
第15题:
每月按规定表格上报24小时以上故障基站详单,每缺少一个基站扣()分。
第16题:
理论知识考核成绩和操作技能考核成绩采取()填写。
第17题:
客户在归属地发起,需要总部相关部门或者其他()公司协调处理的投诉均为全国级投诉。
第18题:
中国移动集团EOMS中紧急工单要求反馈的时限是()。
第19题:
集团公司E-oms故障工单考核办法
第20题:
电信集团电子运维系统客户保障模块中,政企客户工单接单后要求在()分钟内进行“故障定位反馈”。
第21题:
电信集团电子运维系统客户保障模块中,政企客户工单接单后要求()分钟进行一次“故障反馈”。
第22题:
15分钟
30分钟
90分钟
第23题:
30分钟
60分钟
90分钟