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  • 第1题:

    提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。

    • A、如何协调与上级的关系
    • B、如何协调与下级的关系
    • C、如何协调与同级的关系
    • D、如何协调与朋友的关系

    正确答案:A,B,C

  • 第2题:

    社区居民委员会干部的表达能力是如何培养出来的?


    正确答案: (1)完善知识结构
    (2)加强实践锻炼
    (3)进行技能训练

  • 第3题:

    ()指导监督业主大会、业主委员会的日常活动,并处理好物业管理与社区管理的相互关系。

    • A、街道办事处
    • B、物业管理企业
    • C、业主委员会主任
    • D、社区工作站或社区居民委员会

    正确答案:A,D

  • 第4题:

    社区管理主体如何与社区建立良好关系?


    正确答案: 建立关系指社区管理主体与社区居民、社区机构、社区团体,以及社团的领导人物和有关方面的代表、知名人士建立专业关系。建立关系可以从拜访社区的重要人物与社区机构入手,有时也通过开展一些有利于社区居民的活动来吸引社区居民接纳社区工作者。建立关系的目的是让社区群众能够了解社区管理主体与社区工作的作用和意义,获得社区工作对象的支持。社区关系主要包括两个方面:一方面是与社区居民的关系;另一方面是与社区组织和有关团体的关系。
    (1)与社区居民建立关系。居民是社区工作的资源,也是社区工作的归宿。居民是社区工作者开展社区工作的依靠对象,又是实现社区工作目标的受益群体。与社区居民建立关系可以是正式的,也可以是非正式的;可以是一对一的,也可以是集体性的;可以通过讲话、访问、电话交流、电子媒介等不同形式进行。与居民建立关系要把握两个原则,热情原则和互动原则。建立关系时,事前准备要明确目的、准备充分;接触时要建立信任、开展谈话。
    (2)与社区组织和有关团体建立关系。社区工作者在解决社区问题时,会与各种团体或者政府机构发生接触。因此,了解这些组织的运作,有助于社区工作者有针对性地提供服务,有助于获得这些组织的捐赠资助,有助于获得这些组织的合作,集中优势,共同发展。与社区组织和有关团体建立联系,首先,必须对这些组织进行分析。其次,必须对组织关系进行分析。总之,通过建立关系,社区工作者可以使社区管理主体找准社区存在的主要问题,明确帮助对象,制订帮助计划,让社区居民“知道我是谁”,以寻求社区工作者的主动帮助。通过建立关系还可以使社区工作对象如实反映所遇到的困难,积极配合和支持社区工作者开展社区工作。

  • 第5题:

    我国基层人民政府与社区居民委员会之间的关系是()

    • A、服务关系
    • B、领导关系
    • C、指导关系
    • D、监督关系

    正确答案:C

  • 第6题:

    社区居民委员会成员候选人如何产生?


    正确答案: 可以通过四种方式产生。
    一是社区党组织推荐;
    二是居民自荐(自荐人应写自荐申请);
    三是居民小组推荐;
    四是10人以上选民联合提名推荐(应填写“联合提名候选人表”)。

  • 第7题:

    多选题
    提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。
    A

    如何协调与上级的关系

    B

    如何协调与下级的关系

    C

    如何协调与同级的关系

    D

    如何协调与朋友的关系


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    社区服务站与社区居民委员会的关系是()。
    A

    领导

    B

    监督

    C

    指导

    D

    领导与监督


    正确答案: C
    解析: 社区服务站要接受社区居民委员会的监督。

  • 第9题:

    问答题
    社区居民委员会职数如何设置,候选差额怎样规定?

    正确答案: 社区居委会一般由主任、副主任、委员5至9人组成,任期3年,可连选连任。候选主任、副主任可差额1名,委员差额2-3名。要动员鼓励社区内有一定威望和能力、热心社区公益事业的社区居民,通过选举成为社区居委会的委员。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    社区居民委员会干部怎样对付“关系网”?

    正确答案: (1)正确认识“关系网”,灵活自如地对付关系网
    (2)依靠“关系网”而不投靠“网”
    (3)驾驭“网”而不能纺织“网”
    (4)治理“网”而不一定打破“网”
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    社区居民委员会干部的表达能力是如何培养出来的?

    正确答案: (1)完善知识结构
    (2)加强实践锻炼
    (3)进行技能训练
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    社区居民委员会干部应该掌握哪些思维艺术?

    正确答案: (1)多向性思维
    (2)求同与求异性思维
    (3)超前性思维
    (4)动态多变性思维
    (5)科学性思维
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    社区居民委员会干部怎样对付“关系网”?


    正确答案: (1)正确认识“关系网”,灵活自如地对付关系网
    (2)依靠“关系网”而不投靠“网”
    (3)驾驭“网”而不能纺织“网”
    (4)治理“网”而不一定打破“网”

  • 第14题:

    社区居民委员会如何处理同级领导成员间的纠纷?


    正确答案: (1)要淡化名位意识
    (2)要有忍让之心
    (3)要坦城、理解和支持
    (4)要积极开展批评和自我批评
    (5)平等对待每一个人
    (6)要推动揽过,不要推动揽功

  • 第15题:

    文职干部与军官、士兵之间,文职干部之间,依隶属关系和行政职务,构成()关系。

    • A、同志
    • B、首长与部属
    • C、上级与下级
    • D、同级同级

    正确答案:B,C,D

  • 第16题:

    社区居民委员会干部何以取信于民呢?


    正确答案: 作为社区居民委员会,必须坚持对国家负责与对居民负责的一致性。对于上级政府布置的工作任务,应当积极完成,但如果发现问题,要及时反映,使民情上达,避免不必要的损失,尤其要防止不顾本地实际可能,盲目地去争锦标,夺头功,损害群众利益,更不可为了追求形式,坑害群众,要全心全意为居民服务。

  • 第17题:

    社区居民委员会职数如何设置,候选差额怎样规定?


    正确答案:社区居委会一般由主任、副主任、委员5至9人组成,任期3年,可连选连任。候选主任、副主任可差额1名,委员差额2-3名。要动员鼓励社区内有一定威望和能力、热心社区公益事业的社区居民,通过选举成为社区居委会的委员。

  • 第18题:

    社区服务站与社区居民委员会的关系是()。

    • A、领导
    • B、监督
    • C、指导
    • D、领导与监督

    正确答案:B

  • 第19题:

    问答题
    社区居民委员会成员候选人如何产生?

    正确答案: 可以通过四种方式产生。
    一是社区党组织推荐;
    二是居民自荐(自荐人应写自荐申请);
    三是居民小组推荐;
    四是10人以上选民联合提名推荐(应填写“联合提名候选人表”)。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    社区管理主体如何与社区建立良好关系?

    正确答案: 建立关系指社区管理主体与社区居民、社区机构、社区团体,以及社团的领导人物和有关方面的代表、知名人士建立专业关系。建立关系可以从拜访社区的重要人物与社区机构入手,有时也通过开展一些有利于社区居民的活动来吸引社区居民接纳社区工作者。建立关系的目的是让社区群众能够了解社区管理主体与社区工作的作用和意义,获得社区工作对象的支持。社区关系主要包括两个方面:一方面是与社区居民的关系;另一方面是与社区组织和有关团体的关系。
    (1)与社区居民建立关系。居民是社区工作的资源,也是社区工作的归宿。居民是社区工作者开展社区工作的依靠对象,又是实现社区工作目标的受益群体。与社区居民建立关系可以是正式的,也可以是非正式的;可以是一对一的,也可以是集体性的;可以通过讲话、访问、电话交流、电子媒介等不同形式进行。与居民建立关系要把握两个原则,热情原则和互动原则。建立关系时,事前准备要明确目的、准备充分;接触时要建立信任、开展谈话。
    (2)与社区组织和有关团体建立关系。社区工作者在解决社区问题时,会与各种团体或者政府机构发生接触。因此,了解这些组织的运作,有助于社区工作者有针对性地提供服务,有助于获得这些组织的捐赠资助,有助于获得这些组织的合作,集中优势,共同发展。与社区组织和有关团体建立联系,首先,必须对这些组织进行分析。其次,必须对组织关系进行分析。总之,通过建立关系,社区工作者可以使社区管理主体找准社区存在的主要问题,明确帮助对象,制订帮助计划,让社区居民“知道我是谁”,以寻求社区工作者的主动帮助。通过建立关系还可以使社区工作对象如实反映所遇到的困难,积极配合和支持社区工作者开展社区工作。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    社区居民委员会干部与同级关系如何处理?

    正确答案: (1)与同级关系要有竞争意识,互相竞争,但应是比贡献,比工作,而不是比地位,要有共同的使命感和集体荣誉感,相互认同。
    (2)积极配合,同级关系工作相互交叉,应积极配合,而不是互相拆台,不干涉同级工作,属于自己工作范围的要完成发了,属于别人职权范围的不干预。
    (3)相互沟通,有事共同商量,遇到问题相互协商解决,相互支持而不手揽功推过。
    (4)相互平等竞争,共同发展,而不是互相嫉贤妒能。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    社区居民委员会干部何以取信于民呢?

    正确答案: 作为社区居民委员会,必须坚持对国家负责与对居民负责的一致性。对于上级政府布置的工作任务,应当积极完成,但如果发现问题,要及时反映,使民情上达,避免不必要的损失,尤其要防止不顾本地实际可能,盲目地去争锦标,夺头功,损害群众利益,更不可为了追求形式,坑害群众,要全心全意为居民服务。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    社区居民委员会如何处理同级领导成员间的纠纷?

    正确答案: (1)要淡化名位意识
    (2)要有忍让之心
    (3)要坦城、理解和支持
    (4)要积极开展批评和自我批评
    (5)平等对待每一个人
    (6)要推动揽过,不要推动揽功
    解析: 暂无解析