提高企业营业利润的方式可以通过（）。A、增加营业外收入B、降低营业外支出C、降低所得税D、增加销售收入

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

下列关于企业利润的描述中，正确的有（）

• A、净利润=利润总额-所得税费用
• B、利润总额=营业利润+营业外收入-营业外支出
• C、利润总额体现企业的最终经营成果
• D、营业利润是企业利润的主要来源
• E、营业利润包括企业对外投资收益

正确答案:A,B,D,E

第5题：

企业通过对外贸易可以提高利润率，其途径有哪些？

正确答案:1、获得高额利润率
2、提高生产效率
3、达到规模经济
4、顺应产品生命周期

第6题：

对于“蝴蝶”顾客，企业可以通过向他们多加销售、提高费率或者减少服务来提高他们的利润率

正确答案:错误

第7题：

关于企业利润的说法中，正确的是（）

• A、营业利润是企业利润的主要来源
• B、净利润=利润总额-营业利润
• C、利润总额=营业利润+营业外收入
• D、营业利润不包括企业对外投资收益

正确答案:A

第8题：

解释企业通过提高它所支付的工资增加利润的四种方式。

正确答案:企业通过提高它所支付的工资可以在以下四个方面提高生产率：
（1）增加工人的健康工资高的工人可以吃营养更丰富的饮食，而且吃更好饮食的工人更健康、也更有生产率。这种效率工资理论并不适用于美国这类富裕国家的企业，因为在这些国家，大多数工人的均衡工资都远远大于饮食充分所要求的水平。这种效率工资理论较适用于发展中国家的企业。
（2）减少工人的流动率工人会由于许多原因而离职——接受其他企业的工作，移居到本国其他地方，离开劳动力队伍等等。工人离职的频率取决于他们面临的一整套激励，包括离去的利益和留下来的利益。企业向工人支付的工资越多，通常选择离去的工人就越少。因此，企业可以通过支付高工资来减少其工人的流动率。因为流动率高的企业往往生产成本也高。流动率的下降可以增加企业的利润。
（3）提高工人的努力程度在许多工作中，工人对工作努力的程度可以有某种相机抉择权。因此，企业要监视工人的努力程度，那些对其职责偷懒的工人被抓住就要解雇。但是，并不能直接抓住所有偷懒者，因为对工人的监视成本高昂而又不完全。
企业对这个问题的反应可以是支付高于均衡水平的工资。高工资使工人更渴望保住自己的工作，从而就激励工人尽自己最大的努力。
（4）吸引高素质的工人当一个企业雇佣新工人时，它无法完全断定申请者的素质。通过支付高工资，企业就吸引了素质更好的工人来申请这些工作。

第9题：

根据我国《企业会计准则》，利润的计算可以分为企业利润（营业利润）、利润总额、净利润三个层次。

正确答案:错误

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

第15题：

绿色物流可以降低企业成本，提高企业利润

正确答案: 绿色物流强调的是低投入大物流方式，通过对资源的集约利用，进行科学的规划，使资源得到最充分的利用，对环境最有效的保护。因而，它对生产经营成本的影响是不可估量的

第16题：

我们可以通过降低产品售价来建立顾客对品牌的忠诚度，从而提高企业利润。

正确答案:错误

第17题：

提高企业营业利润的方式可以通过（）

• A、增加营业外收入
• B、降低营业外支出
• C、降低所得税
• D、增加销售收入

正确答案:D

第18题：

营业利润是企业利润的主要来源，可以提高营业利润的方式有（）。

• A、提高营业收入
• B、降低劳务作业收入
• C、提高消费税
• D、降低教育费附加
• E、提高投资收益

正确答案:A,D,E

第19题：

关于利润表及其附表说法正确的是（）。

• A、利润表能反映企业在一定期间的收入和费用情况以及获得利润或发生亏损的数额，表明企业收入与产出之间的关系
• B、通过利润表提供的不同时期的比较数字，可以分析判断企业损益发展变化的趋势，预测企业未来的盈利能力
• C、通过利润表可以考核企业的经营成果以及利润计划的执行情况，分析企业利润增减变化原因
• D、利润分配表是反映企业一定会计期间对所实现的净利润以及以前年度未分配利润的分配或者亏损弥补的报表
• E、如果某一分部的对外营业收入总额占企业全部营业收入总额10％及以上的，则不需编制分部报表

正确答案:A,B,C,D

第20题：

一个完全竞争企业每年获得1000元的利润，那么（）

• A、长期内，它可以通过增加投入继续获得加倍的利润
• B、当利润开始消减时，它可以提高价格
• C、当有企业进入这个行业时，它将得不到利润
• D、长期内它将获得相同的利润

正确答案:C

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：