领导者所处层级越低，对其技术技能的要求就越高。

题目

领导者所处层级越低，对其技术技能的要求就越高。

相似考题

1.行政领导者所处的层级越低,其务实性越强,与服务对象的互动越频繁,其解决实际问题的压力越大。()此题为判断题(对，错)。

2.领导层级越低,对领导者的技术能力、业务素质的要求越强。()此题为判断题(对，错)。

3.根据菲德勒权变理论，如果领导者与下属关系越好，任务结构越高，职位权力越大，那么下列哪个结论是正确的（）。A、领导者拥有的控制力越高、影响力越高、环境对领导者越不利B、领导者拥有的控制力越高、影响力越低、环境对领导者越不利C、领导者拥有的控制力越低、影响力越高、环境对领导者越不利D、领导者拥有的控制力越高、影响力越高、环境对领导者越有利

4.一个管理者所处的层次越高,面临的问题越复杂,越无先例可循,就越需要具备()A、领导技能B、技术技能C、概念技能D、人际技能

参考答案和解析
正确答案:正确
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  • 第1题：

    管理者所在层级与管理技能之间的关系是（）。

    • A、随着层级上升，技术技能越来越重要
    • B、随着层级上升，技术技能越来越不重要
    • C、随着层级上升，概念技能越来越不重要
    • D、随着层级上升，诊断技能越来越不重要

    正确答案:B

  • 第2题：

    一般而言，领导者所处层级越高，对其技术技能的要求就越高。（）


    正确答案:错误

  • 第3题：

    在突发事件应急处置的过程中，领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高，领导者的层次越高对概念性技能的要求越高，叶某为水利水电施工企业主要负责人，下列不属于叶某在突发事件处置过程中给予的指示和指导内容的是（）。

    • A、方针
    • B、原则
    • C、具体解决方案
    • D、决策

    正确答案:C

  • 第4题：

    木材所处的环境相对湿度越高，温度越低，其含水率就越（）。


    正确答案:大

  • 第5题：

    领导者所处层级越低，对其技术技能的要求就越高。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    一般而言，所处的管理层次越低，对技术技能的要求越低。所处的管理层次越高，对技术技能的要求越高。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    协同组织是火场总指挥的基本技能。职务越高的指挥员，对其协同组织能力要求越低。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    判断题
    一般而言，领导者所处层级越高，对其技术技能的要求就越高。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    在突发事件应急处置的过程中，领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高，领导者的层次越高对概念性技能的要求越高，叶某为水利水电施工企业主要负责人，叶某在具体的突发事件处置应给予（）方面的指示和指导。
    A

    方针

    B

    原则

    C

    具体解决方案

    D

    决策


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    领导层级越低，对领导者的技术能力、业务素质的要求越强。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    一般而言，所处的管理层次越低，对技术技能的要求越低。所处的管理层次越高，对技术技能的要求越高。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    管理者所在层级与管理技能之间的关系是（）。
    A

    随着层级上升，技术技能越来越重要

    B

    随着层级上升，技术技能越来越不重要

    C

    随着层级上升，概念技能越来越不重要

    D

    随着层级上升，诊断技能越来越不重要


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是：（）

    • A、组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越低，分权程度越高
    • B、组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越高，分权程度越高
    • C、组织中较低层级的决策范围越广，涉及的职能越多，集权程度越高
    • D、组织中较低层级做出的决策越重要，集权程度越高

    正确答案:A

  • 第14题：

    领导层级越低，对领导者的技术能力、业务素质的要求越强。（）


    正确答案:正确

  • 第15题：

    在突发事件应急处置的过程中，领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高，领导者的层次越高对概念性技能的要求越高，叶某为水利水电施工企业主要负责人，叶某在具体的突发事件处置应给予（）方面的指示和指导。

    • A、方针
    • B、原则
    • C、具体解决方案
    • D、决策

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    一般而言，所处的管理层次越低，对技术技能的要求高。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    一般来说，运动技能越复杂，其适宜的唤醒水平就相对（）。

    • A、高低均可
    • B、适度
    • C、越高
    • D、越低

    正确答案:D

  • 第18题：

    一般地，领导者的层次越低，对（）的要求就越高。

    • A、决策技能
    • B、技术技能
    • C、人事技能
    • D、观念技能

    正确答案:B

  • 第19题：

    单选题
    一般来说，运动技能越复杂，其适宜的唤醒水平就相对（）。
    A

    高低均可

    B

    适度

    C

    越高

    D

    越低


    正确答案： B
    解析： 高水平的唤醒可促进粗糙或简单的运动技能活动，但会干扰精细或复杂的活动；较低水平的唤醒有助于精细或复杂任务的完成，却会阻碍粗糙的或简单的活动取得更好的成绩。

  • 第20题：

    判断题
    一般而言，所处的管理层次越低，对技术技能的要求高。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在突发事件应急处置的过程中，领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高，领导者的层次越高对概念性技能的要求越高，叶某为水利水电施工企业主要负责人，下列不属于叶某在突发事件处置过程中给予的指示和指导内容的是（）。
    A

    方针

    B

    原则

    C

    具体解决方案

    D

    决策


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    不定项题
    关于领导技能的说法，错误的是(　　)。
    A

    领导者可以依靠下属的技术技能

    B

    组织中任何层次的领导者都必须达到有效人际技能的要求

    C

    不同层次的领导者需要的技能的相对比例是不同的

    D

    领导层级越高，需要的技术技能越高


    正确答案： C
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是：（）
    A

    组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越低，分权程度越高

    B

    组织中较低层级做出决策后，上级要求审核的程度越高，分权程度越高

    C

    组织中较低层级的决策范围越广，涉及的职能越多，集权程度越高

    D

    组织中较低层级做出的决策越重要，集权程度越高


    正确答案： B
    解析： 本题考查的知识点是结构（组织的概念和分类、各执行层的职责、集权与分权、部门化）。
    此题考查集权与分权的区分，主要的区分标准包括决策的数量、决策的重要性、决策的范围和上层对决策控制的程度。

  • 第24题：

    判断题
    领导者所处层级越低，对其技术技能的要求就越高。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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