以下哪个选项用来描述授权的过程最合适()。
第1题:
下达命令的沟通技巧具有哪些积极作用()
第2题:
下达命令并期望命令得到执行的权利称之为()。
第3题:
根据执行条件,应用程序动作脚本有()三种。
第4题:
命令型群体由直接向某个()汇报工作的下属组成。
第5题:
下达和接受越级命令的双方可不及时通知和报告接受命令者的直接领导。()
第6题:
越级下达命令后,下达命令和接受命令的双方()和报告接受命令者的直接领导。
第7题:
越级下达命令后,下达命令和接受命令的双方不需要通知和报告接受命令者的直接领导。
第8题:
负责
授权
职权
责任
第9题:
管理者接受命令,并将其执行
管理者向下属下达命令
管理者向其他职员下达命令
管理者接受命令,其下属执行该命令,以这种方式完成任务
第10题:
对
错
第11题:
有关领导
下达命令的首长
下达命令首长的上级
直接首长
第12题:
对
错
第13题:
部属接到越级下达的命令,必须坚决执行,在执行的同时,应当向()报告。
第14题:
非TDCS区段通过传真系统下达、接受命令后,车站须主动汇报接受完毕,并复诵命令号码。
第15题:
饭店高层管理者的主要职责是()。
第16题:
哪一个选项最好的描述了授权过程?()
第17题:
越级下达指挥命令后,()及时通知和报告接受命令者的直接领导。
第18题:
在上级指挥员紧急调动下属或更改原来命令,而下属的直接领导没有在场的特殊情况下,作战命令()。
第19题:
提升下属接受命令、执行命令的意愿
领导的意图可以被下属积极执行
可以创建一个开放、自由、受尊重的工作环境
第20题:
不需要
需要
视情况
汇报上一级领导
第21题:
由下达命令者
由接受命令者
由下达命令和接受命令的双方
不需要
第22题:
对
错
第23题:
下属是否接受命令
管理者所在的层次
命令是否符合组织目的
违背命令是否受惩罚