虹光机械厂职工代表根据洪涝灾害严重破坏生产设施，无法完成生产任务的情况，依法对尚未履行的集体协议进行修改和补充，这种法律行为叫做集体协议的（）A、变更B、终止C、签订D、废止

题目

虹光机械厂职工代表根据洪涝灾害严重破坏生产设施，无法完成生产任务的情况，依法对尚未履行的集体协议进行修改和补充，这种法律行为叫做集体协议的（）

  • A、变更
  • B、终止
  • C、签订
  • D、废止
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1.合同的变更，在一般情况下都是指（），由当事人达成协议而对其内容进行修改和补充。A.依法成立的合同于其尚未履行或者尚未完全履行完毕之前B.合同尚未生效前C.合同尚未成立之前D.合同成立后但尚未生效前

2.合同的变更，在一般情况下都是指()，由当事入达成协议而对其内容进行修改和补充。A.依法成立的合同于其尚未履行或者尚未完全履行完毕之前B.依法成立的合同于其尚未生效前C.依法成立的合同于其尚未成立之前D.依法成立的合同于其既未成立亦未生效之前

3.合同依法成立后,在尚未履行或尚未完全履行时,当事人依法经过协商,对合同内容进行修订或调整所达成的协议是指()A.合同变更B.合同终止C.合同撤销D.合同转让

4.集体协议终止的原因不包括()。A、集体协议因有效期限届满而终止。B、双方合意修正，尤其是新协约取代原协议时，原协议终止。C、集体协议因依法解除而终止。D、以上均不对

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  • 第1题：

    简述集体协议制度的意义和集体协议变更的情况。


    正确答案：集体协议制度①是劳动力市场机制运行的必要条件②建立了平等协商谈判机制③是雇主谋求工业和平和工业利润的目标之一④是协调劳动关系的手段⑤是法律、法规的重要补充。
    集体合同的变更或解除，必须具备一定的条件。只有发生下列情况之一时，才允许变更或解除集体合同：
    第一，当事人双方经过协商同意，并且不因此损害国家和社会利益。一般说来。集体合同经当事人双方协商同意，是允许变更或解除的。允许当事人协商变更或解除集体合同，目的是为了使企业与工会及其所代表的全体职工之间的合同关系更能适应变化了的新情况。当事人协商变更或解除集体合同，必须以不损害国家利益和社会利益为前提。
    第二，订立集体合同所依据的国家宏观调控计划修改或取消。当国家宏观调控计划修改或取消，集体合同中有关生产经营计划的条款就应作相应的变更。
    第三，国家法律、法规和政策发生变化。订立集体合同的重要依据之一是国家的法律、法规和政策。当这些法律、法规和政策发生变化后，继续执行原合同中与修改后的法律、法规和政策相抵触的条款，其行为已具有违法性。集体合同必须做相应的调整。
    第四，企业破产、停产、转产，使集体合同无法履行。企业破产、停产、转产这一法律事实，说明当事人一方已经失去了全面履行集体合同的能力和条件，允许变更或解除集体合同。
    第五，由于不可抗力的外因使集体合同不能履行。不可抗力是指人力无法抗拒的某种外部力量，包括诸如地震、风灾、旱灾、雷击等自然界发生的突变现象等自然现象。不可抗力事件发生后，允许变更或解除集体合同。对于不可抗力事件，应具体情况具体分析，根据灾害程度决定集体合同是否履行或推迟履行。
    第六，由于当事人一方违约，使集体合同履行成为不必要时，允许变更或解除合同。当事人一方违约，另一方认为全部或部分履行集体合同成为不必要，两个条件同时具备，才可以变更或解除集体合同。
    第七，工会组织撤销或解散。工会撤销或解散，集体合同随之解除。如果工会撤销或解散后又与其他工会合并，那么，集体合同中规定的原工会的义务应由合并后的工会承担。

  • 第2题：

    根据劳动法的规定，()由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。

    A:劳动合同
    B:专项协议
    C:集体协议
    D:集体合同

    答案：D
    解析：
    根据劳动法的规定，集体合同由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。

  • 第3题：

    根据我国法律规定，在集体协议期限内，由于集体协议订立时所依据的客观环境和条件发生变化，致使集体协议难以履行时，集体合同任何一方均可提出变更协议的要求，签约一方就集体协议变更提出商谈时，另一方应当给予答复并进行协商的期限为（）

    • A、3日内
    • B、5日内
    • C、7日内
    • D、15日内

    正确答案:C

  • 第4题：

    依法签订的集体协议对企业全体职工有效。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    合同的变更，在一般情况下都是指（），由当事人达成协议而对其内容进行修改和补充。

    • A、依法成立的合同于其尚未履行或者尚未完全履行完毕之前
    • B、依法成立的合同于其尚未生效前
    • C、依法成立的合同于其尚未成立之前
    • D、依法成立的合同于其尚未成立亦未生效之前

    正确答案:A

  • 第6题：

    在集体合同有效期内，出现（）情况，经双方协商一致可以变更或者解除集体合同。

    • A、企业行政或职工认为合同不适合目前形势需废止
    • B、订立集体合同所依据的法律、法规被修改或者废止的
    • C、因不可抗力致使集体合同部分或者全部条款不能履行的
    • D、企业合并、分立、破产、解散等，使集体合同无法履行或双方约定的其他事项

    正确答案:B,C,D

  • 第7题：

    劳动合同在履行过程中，经双方协商一致，对合同条款进行的修改、补充或废止，叫做（）。

    • A、劳动合同解除
    • B、劳动合同终止
    • C、劳动合同变更
    • D、劳动合同履行

    正确答案:C

  • 第8题：

    施工合同的变更是指当事人对已经发生法律效力、但是尚未履行或者尚未完全履行的施工合同，进行修改或者补充所达成的协议。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    下列关于工资协议的表述，说法错误的是（）｡

    • A、工资协议，是指专门就工资事项签订的专项集体合同
    • B、已订立集体合同的，工资协议作为集体合同的附件，并与集体合同具有同等效力
    • C、依法订立的工资协议对企业和职工双方约束力是不对等的
    • D、双方必须全面履行工资协议规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除工资协议

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    虹光机械厂职工代表根据洪涝灾害严重破坏生产设施，无法完成生产任务的情况，依法对尚未履行的集体协议进行修改和补充，这种法律行为叫做集体协议的（）。
    A

    变更

    B

    终止

    C

    签订

    D

    废止


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    施工合同的变更是指当事人对已经发生法律效力、但是尚未履行或者尚未完全履行的施工合同，进行修改或者补充所达成的协议。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    合同依法成立后，在尚未履行或尚未完全履行时，当事人依法经过协商，对合同内容进行修订或调整所达成的协议是指（）。
    A

    合同变更

    B

    合同终止

    C

    合同撤销

    D

    合同转让


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据劳动法的规定，（　　）由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。


    A.劳动合同

    B.专项协议

    C.集体协议

    D.集体合同

    答案：D
    解析：
    根据劳动法的规定，集体合同由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。

  • 第14题：

    合同所依据的法律、法规已经修改或者废止；不可抗力；集体合同约定的变更或者解除条件出现；法律、法规规定的其他情形的，致使（）部分或者全部条款无法履行的，可以变更或者解除集体合同。


    正确答案:集体合同

  • 第15题：

    工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括（　）。

    • A、工资协议的期限
    • B、工资协议的违约责任
    • C、工资支付办法
    • D、变更、解除工资协议的程序
    • E、工资协议的终止条件

    正确答案:A,B,D,E

  • 第16题：

    虹光机械厂职工代表根据洪涝灾害严重破坏生产设施，无法完成生产任务的情况，依法对尚未履行的集体协议进行修改和补充，这种法律行为叫做集体协议的（）。

    • A、变更
    • B、终止
    • C、签订
    • D、废止

    正确答案:A

  • 第17题：

    因订立集体协议所依据的客观情况发生变化，当事人依法对尚未履行或尚未完全履行的集体协议进行修改和补充称作（）

    • A、集体协议的订立
    • B、集体协议的变更
    • C、集体协议的终止
    • D、集体协议的延长

    正确答案:B

  • 第18题：

    企业应当向职工公开集体合同和劳动合同的（）情况。

    • A、签订
    • B、变更
    • C、终止
    • D、履行

    正确答案:A,D

  • 第19题：

    合同依法成立后，在尚未履行或尚未完全履行时，当事人依法经过协商，对合同内容进行修订或调整所达成的协议是指（）

    • A、合同变更
    • B、合同终止
    • C、合同撤销
    • D、合同转让

    正确答案:A

  • 第20题：

    下列关于工资协议的表述，说法错误的是（）

    • A、工资协议，是指专门的就工资事项签订的专项集体合同
    • B、已订立集体合同的，工资协议作为集体合同的附件，并与集体合同具有同等效力
    • C、依法订立的工资协议对企业和职工双方的约束力是不对等的
    • D、双方必须全面履行工资协议规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除工资协议

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    因订立集体协议所依据的客观情况发生变化，当事人依法对尚未履行或尚未完全履行的集体协议进行修改和补充称作（）
    A

    集体协议的订立

    B

    集体协议的变更

    C

    集体协议的终止

    D

    集体协议的延长


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动合同在履行过程中，经双方协商一致，对合同条款进行的修改、补充或废止，叫做（）
    A

    劳动合同解除

    B

    劳动合同终止

    C

    劳动合同变更

    D

    劳动合同履行


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    合同的变更，在一般情况下都是指（），由当事人达成协议而对其内容进行修改和补充。
    A

    依法成立的合同于其尚未履行或者尚未完全履行完毕之前

    B

    合同尚未生效前

    C

    合同尚未成立之前

    D

    合同成立后但尚未生效前


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    工资集体协商中签订的工资协议本身的规定包括（　）。
    A

    工资协议的期限

    B

    工资协议的违约责任

    C

    工资支付办法

    D

    变更、解除工资协议的程序

    E

    工资协议的终止条件


    正确答案： E,C
    解析： 本题考查工资集体协议的内容，选项c属于工资协议的实质内容，不是工资协议的本身的规定。

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