全球统一定价可以统一企业的社会形象，具有较大的灵活性。（）

题目

全球统一定价可以统一企业的社会形象，具有较大的灵活性。（）

相似考题

1.企业整体形象是国家形象与企业自身形象的统一。()此题为判断题(对，错)。

2.在全球使用统一品牌的优点在于()。A、广告具有规模效益B、在全球树立了统一的产品形象C、易于打开销售渠道D、避免全部失败的风险

3.企业文化“四统一”不包括哪项内容?()A、统一的价值观B、统一的发展目标C、统一的品牌战略D、统一的企业形象

4.办公室布置强调协调性是要达到（ ）。A.员工素质与员工形象的统一B.经济效益与企业形象的统一C.企业文化与企业绩效的统一D.物质环境与工作要求的统一

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  • 第1题：

    矩阵制组织结构的优点包括()。

    A:结构简单
    B:决策高度统一
    C:加强了组织的横向和纵向联系
    D:具有较大的灵活性和适应性
    E:可以使组织内部共享资源

    答案：C,D,E
    解析：
    矩阵制组织结构的优点包括：①打破了传统的管理人员只受一个部门领导的管理原则，加强了管理部门之间的纵向和横向联系；②有利于各职能部门之间的配合，及时沟通信息，共同决策，提高了工作效率；③把不同部门的专业人员组织在一起，有助于激发人们的积极性和创造性.培养和发挥专业人员的工作能力，提高技术水平和管理水平；④把完成某项任务所需的各种专业知识和经验集中起来，资源共享，加速完成某一特定项目，从而提高管理组织的机动性和灵活性。

  • 第2题：

    垄断企业实施三级价格歧视与统一定价相比，社会福利增加还是减少？为什么？


    答案：
    解析：
    与统一定价相比，垄断企业实施三级价格歧视，社会福利是增加还是减少不一定，但社会福利的增加一定以社会总产量增加为必要条件。分析如下： 如图1-1所示，假设垄断者统一定价在P处，实施价格歧视后，市场1、2定价分别为Pl、P2，相对于统一定价，生产者剩余、消费者剩余和社会总剩余在实施价格歧视后的变化如表1-1所示。


    可以看出，社会总剩余是增加还是减少不确定，取决于(E+G)一(B+D)为正还是为负。数理分析如下：

  • 第3题：

    销售电价实行（）、统一政策、（）的原则。

    • A、政府定价、分级管理
    • B、政府定价、集中管理
    • C、企业定价、分级管理
    • D、企业定价、集中管理

    正确答案:A

  • 第4题：

    全球品牌的主要特点是（）。

    • A、在全球市场上的统一分销
    • B、在全球市场上的统一定价
    • C、在全球市场上的统一包装
    • D、在全球市场上的统一品牌形象

    正确答案:D

  • 第5题：

    社会实践活动的场景具有（）的特点。

    • A、开放性
    • B、灵活性
    • C、规范性
    • D、封闭性
    • E、统一性

    正确答案:A,B

  • 第6题：

    集团彩铃具有哪些优点（）

    • A、高效传播，针对性强，形象统一
    • B、高效传播，设置灵活，形象统一
    • C、针对性强，设置灵活，形象统一
    • D、高效传播，针对性强，设置灵活，形象统一

    正确答案:D

  • 第7题：

    组织形象具有统一性的特点，其具体要求是（）

    • A、组织形象要素的相互协调
    • B、组织传播资源的相互整合
    • C、认知形象和实态形象的统一
    • D、经济效益和社会效益的统一
    • E、组织价值与公众价值的一致

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    企业形象的（）原则是指企业形象策划要注意具有民族、行业及自身的特点，以自己独有的做法和性质把自己与其他企业区别开来。

    • A、民族化原则
    • B、个性化原则
    • C、统一化原则
    • D、社会化原则

    正确答案:B

  • 第9题：

    多选题
    企业形象的内涵是（）。
    A

    主观和客观的统一

    B

    抽象和具体的统一

    C

    形式和内容的统一

    D

    表与里的统一

    E

    内部形象与外部想象的统一


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    全球品牌的主要特点是（）。
    A

    在全球市场上的统一分销

    B

    在全球市场上的统一定价

    C

    在全球市场上的统一包装

    D

    在全球市场上的统一品牌形象


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    以下对“企业形象”描述错误的是（）
    A

    企业形象是主观和客观的统一

    B

    企业形象是抽象和具体的统一

    C

    企业形象是内部形象和外部形象的统一

    D

    企业形象是现代和传统的统一


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    文化嫁接模式兼顾了全球统一战略，又具有一定的灵活性。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    矩阵制组织结构的优点包括()。

    A:结构简单
    B:决策高度统一
    C:加强了组织的横向联系
    D:具有较大的灵活性和适应性
    E:可以使组织内部共享资源

    答案：C,D,E
    解析：
    矩阵制组织结构的优点包括：①打破了传统的人员只受一个部门领导的管理原则，从而加强了管理部门之间的纵向和横向联系；②有利于各职能部门之间的配合，及时沟通信息，共同决策，提高了工作效率；③把不同部门的专业人员组织在一起，有助于激发人们的积极性和创造性，培养和发挥专业人员的团队效能，提高技术水平和管理水平；④把完成某项任务所需的各种专业知识和经验集中起来，加速完成某一特定项目，从而提高管理组织的机动性和灵活性。

  • 第14题：

    企业形象的内涵是（）。

    A主观和客观的统一

    B抽象和具体的统一

    C形式和内容的统一

    D表与里的统一

    E内部形象与外部想象的统一


    A,B,E
    略

  • 第15题：

    以下对“企业形象”描述错误的是（）

    • A、企业形象是主观和客观的统一
    • B、企业形象是抽象和具体的统一
    • C、企业形象是内部形象和外部形象的统一
    • D、企业形象是现代和传统的统一

    正确答案:D

  • 第16题：

    艺术形象一方面是社会生活的再现和反映，同时又是艺术家对社会生活独特的认识和评价。因此具有（）.

    • A、内容和形式的统一
    • B、抽象和具象的统一
    • C、感性与理性的统一
    • D、客观与主观的统一

    正确答案:D

  • 第17题：

    文化嫁接模式兼顾了全球统一战略，又具有一定的灵活性。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    国际营销企业通过母公司与子公司、子公司与子公司之间转移产品时确定某种内部转移价格，以实现全球利益最大化的策略就是（）。 

    • A、统一定价策略
    • B、多元定价策略
    • C、控制定价策略
    • D、转移定价策略

    正确答案:D

  • 第19题：

    全球价格战略包括：全球统一定价战略、市场差别战略和（）战略。


    正确答案:成本差别

  • 第20题：

    判断题
    全球统一定价可以统一企业的社会形象，具有较大的灵活性。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    填空题
    全球价格战略包括：全球统一定价战略、市场差别战略和（）战略。

    正确答案： 成本差别
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    艺术形象一方面是社会生活的再现和反映，同时又是艺术家对社会生活独特的认识和评价。因此具有（）.
    A

    内容和形式的统一

    B

    抽象和具象的统一

    C

    感性与理性的统一

    D

    客观与主观的统一


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    矩阵制组织结构的优点包括（）
    A

    结构简单

    B

    决策高度统一

    C

    加强了组织的横向联系

    D

    具有较大的灵活性和适应性

    E

    可以使组织内部共享资源


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

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