下列()事项,应当提交职工代表大会或者职工大会审议通过。
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
职工代表大会在其职权范围内依法审议通过的决议和事项具有(),非经职工代表大会同意不得变更或撤销。
第3题:
下列哪些事项应当向职工代表大会报告,接受职工代表大会审议,并通过职工代表大会听取职工的意见和建议?()
第4题:
法律、法规规定()提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位()依法办理。
第5题:
工资集体协议草案应提交职工代表大会或者()讨论审议。
第6题:
企业、事业单位准备提交职工代表大会或者职工大会审议、通过、决定的事项,应当于会议召开()前以书面形式提交工会。
第7题:
集体合同草案应当提交()或者全体职工讨论通过。
第8题:
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。
第9题:
集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
第10题:
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会()、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。
第11题:
企业应当提请职工代表大会审议、通过、决定的事项,未按照法定程序审议、通过或者决定的()。
第12题:
对
错
第13题:
国有独资企业的产权转让,应当由( )审议,涉及职工安置事项的由职工代表大会讨论通过。
A.总经理办公会
B.董事会
C.股东会
D.职工代表大会
第14题:
经平等协商形成的集体合同草案应当提交职工代表大会(职工大会)审议和表决
第15题:
集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工通过。
第16题:
企业、事业单位准备提交职工代表大会或者职工大会()的事项,应当于会议召开7日前以书面形式提交工会。
第17题:
工会应当在职工代表大会或者职工大会召开前广泛听取职工意见和建议,征集议案,提出议题的建议,提请大会()
第18题:
企业应当提请职工代表大会审议、通过、决定的事项,未按照法定程序审议、通过或者决定的无效。
第19题:
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位()。
第20题:
法律、法规规定()提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位()依法办理。
第21题:
集体合同草案应当提交()或者全体职工讨论通过。
第22题:
工资集体协议草案应当提交企业职工代表大会或者职工大会审议通过。
第23题:
法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位可以不予办理。