集团公司党委将把《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》执行情况列入()考核,并把贯彻执行本规定情况作为民主生活会党性分析材料的重要内容。
第1题:
A、淮北矿业集团党委
B、淮北矿业纪委
C、省国资党委
D、淮北矿业上级有关部门
第2题:
党委(党组)应当建立健全党风廉政建设责任制领导小组,负责对下一级领导班子、领导干部党风廉政建设责任制执行情况的检查考核。( )
A.对
B.错
第3题:
党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况,应列入哪里面的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。( )
A.党风廉政建设责任制和干部考核
B.党风廉政建设责任制
C.干部考核
A.党风廉政建设责任制和干部考核
第4题:
《廉政准则》规定,党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况,应列入( )的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。
A.绩效考核
B.党风廉政建设责任制
C.业绩评定
D.干部考核
第5题:
《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定,领导干部执行党风廉政建设责任制的情况,应当列为()的重要内容,并在本单位、本部门进行评议。
第6题:
《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》指出,以集团公司党委和集团公司名义下发的文件,要在2012年发文基数上减少()%以上。
第7题:
党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况,应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的参考项目。()
第8题:
《廉政准则》规定,党员领导干部组织实施和执行本准则的情况,应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容,考核结果作为什么的重要依据?
第9题:
根据中央、省委部署要求,在开展党的群众路线教育实践活动中,集团公司参与活动的范围是()
第10题:
淮北矿业党的群众路线教育实践活动,活动对象是淮北矿业全体党员,重点是()
第11题:
党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况,应列入的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。()
第12题:
第13题:
《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定,党委(党组)应当建立健全,负责对下一级领导班子、领导干部党风廉政建设责任制执行情况的检查考核。()
A.党风廉政建设责任制领导小组
B.党风廉政建设责任制领导
C.党风廉政建设责任制具体执行制度
D.党风廉政建设责任制领导小组和专职负责人制度
第14题:
在党风廉政建设责任制责任考核中,党委(党组)负责____对下一级党政领导班子和领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核工作。
A、指导、帮助 B、指导、协调 C、领导、组织
C、领导、组织
第15题:
党委(党组)负责领导、组织对下一级党政领导班子和领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核工作,考核要与领导班子和干部考核、()考核、年度考核等结合进行,必要时也可组织()考核。
第16题:
集团公司纪委、办公室负责《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》的贯彻落实和督查,每()要通报一次规定执行情况,推动作风建设形成长效机制。
第17题:
根据《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》,严格执行规范奖金审批发放及公开的有关规定、集团公司机关薪酬管理规定,对违反规定的,除按文件规定处理外,集团公司追缴违规发放的奖金。
第18题:
认真贯彻党中央关于加强厉行节约、反对铺张浪费的规定和要求,严格落实集团公司党委(),大力倡导节俭之风,使广大干部职工牢固树立勤俭办企业的思想,开源节流,精打细算。
第19题:
党委应当把党员领导干部执行本规定的情况,列入()和干部考评的重要内容,考评结果作为干部任免、奖惩的重要依据。
第20题:
《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》规定,集团公司、基层单位对外公务接待不得()
第21题:
《淮北矿业进一步改进工作作风的二十条规定》指出,集团公司和基层单位的上报公文一般控制在()字以内。
第22题:
党员领导干部组织实施和执行本准则的情况,应列入的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。()
第23题:
“三重一大”决策制度执行情况,应作为()的重要内容。