安全自主管理班组应满足（）A、安全自主管理基本特征75分以上B、本年度班组没有发生公司级或车间级事故、一般责任事故（事件）C、本年度班组没有发生工作内损工伤害事故D、本年度班组未造成非计划停车事故

题目

安全自主管理班组应满足（）

  • A、安全自主管理基本特征75分以上
  • B、本年度班组没有发生公司级或车间级事故、一般责任事故（事件）
  • C、本年度班组没有发生工作内损工伤害事故
  • D、本年度班组未造成非计划停车事故
相似考题

1.班组长在安全生产管理中应防止哪些倾向?

2.班组安全建设应加强班组作业现场管理，制定班组安全()，规范工作流程。

3.“四级”安全自主管理内容是()A、矿厂自控B、科区自保C、班组自管D、岗位自律E、职工联保

4.班组长在安全生产管理中应防止哪几个倾向?

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  • 第1题：

    班组业务管理的内容主要有（）。

    • A、班组生产管理
    • B、班组技术管理
    • C、班组设备、工具和物资管理
    • D、班组安全管理
    • E、班组质量管理

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第2题：

    学习文化技术，开展操作比赛，这是班组内（）的内容。

    • A、班组质量管理
    • B、班组目标管理
    • C、班组技术管理
    • D、班组生产计划管理
    • E、班组安全劳动管理

    正确答案:C

  • 第3题：

    省交通集团“班组安全生产标准化建设年”活动，建设内容主要包括（）

    • A、班组安全生产管理体系建设
    • B、班组长队伍建设
    • C、班组日常安全管理
    • D、班组安全教育培训管理
    • E、班组安全文化建设

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题：

    做好班组安全管理，应建立“全员、全过程、全方位”安全管理网络。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    达标班组应满足无弄虚作假、隐瞒安全事故及重要信息。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    达标班组应满足无行车和劳动安全“事苗”。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    达标班组应满足无违反安全“红线”管理规定事件。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    论述班组应如何进行安全目标管理？


    正确答案:应按照班组控制异常和未遂，不发生轻伤和二类障碍及以上各类事故，个人无违章、岗位无隐患的要求制定班组和个人年度安全目标。每年初，按照个人保班组、班组保车间、车间保全厂，一级保一级的原则，制定实现班组目标的措施，并分解落实到人，只有这样才能保证班组全年度安全目标的实现。

  • 第9题：

    判断题
    达标班组应满足无违反安全“红线”管理规定事件。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    达标班组应满足无责任生产安全事故。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    达标班组应满足无弄虚作假、隐瞒安全事故及重要信息。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    班组安全文化建设方式下列叙述正确的是（）。
    A

    给予班组安全管理更大的自主权

    B

    着力提高班组业务素质和管理水平

    C

    建立健全班组安全活动制度

    D

    思想保证和精神动力

    E

    培养和弘扬团队精神


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业应自主开展安全生产标准化建设工作，成立由（）任组长的自评工作组，对照相应评定标准开展自评。

    • A、工会负责人
    • B、安全管理人员
    • C、班组长
    • D、主要负责人

    正确答案:D

  • 第14题：

    班组安全文化建设方式下列叙述正确的是（）。

    • A、给予班组安全管理更大的自主权
    • B、着力提高班组业务素质和管理水平
    • C、建立健全班组安全活动制度
    • D、思想保证和精神动力
    • E、培养和弘扬团队精神

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    班组劳动管理包括（）

    • A、班组劳动纪律
    • B、班组劳动保护管理
    • C、班组三级安全教育
    • D、班组的考勤考核管理

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    应建立健全班组安全管理制度，即使在存在安全隐患的条件下，也能够依靠班组内部的功能保障和制度约束，实现本班组及岗位长效安全生产。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    实行班组自主管理，创建“安全无事故、生产无隐患、职工无“（）”、管理无漏洞”为主要内容的“四无班组”，标志着安全管理开始迈向较高层次。


    正确答案:三违

  • 第18题：

    标杆班组需满足安全成绩优异，作业全面标准化。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    达标班组应满足无责任生产安全事故。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    填空题
    实行班组自主管理，创建“安全无事故、生产无隐患、职工无“（）”、管理无漏洞”为主要内容的“四无班组”，标志着安全管理开始迈向较高层次。

    正确答案： 三违
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    班组长在安全生产管理中应防止哪些倾向？

    正确答案： （1）习以为常，见惯不怪的倾向。因为经常性地在同一个环境中工作，对周围的环境比较熟悉，对周围环境中存在的所有现象都觉得是正常的，即便是看到安全隐患，也会熟视无睹，到了这个程度，就是麻木。对安全产生麻木，这是致命的危险，班组长必须力戒此类倾向。
    （2）得过且过，差不多就行的倾向。这是典型的标准不高，管理不严的表现。在安全管理中，如若标准低、管理松，现场存在的安全隐患就得不到及时彻底的处理，人的违章违纪行为就会大行其道，久而久之，发生事故就会在所难免。
    （3）心存侥幸的倾向。总认为偶尔的放松一下、偶尔的违一次章不算什么。可曾知道，有多少事故，就是在偶然的不经意间，酿成了惨祸？侥幸心理，就是安全生产管理的障碍，班组长一定要克服。
    （4）怕得罪人的“老好人”倾向。班组长与职工天天在一起，感情深厚，往往会抹不开情面，拉不下脸来批评职工的违章违纪行为，觉得批评了职工，就会伤害彼此间的感情。要知道，抓好安全管理，不出生产安全事故，不让每一位职工受到伤害，才是对职工最大的关爱。善意的批评，严格的管理，是督促职工养成良好安全行为习惯的必然手段，只要你做到“一碗水端平”，相信职工会理解并支持的！
    （5）只顾埋头苦干，不注重思考与总结分析的倾向。班组长实干、苦干的精神是值得肯定的，要发挥带头表率作用。但是，只有埋头苦干是不足的，工作前的慎密思考，工作完成之后的回顾总结，特别是工作中取得成功或遇到失败的时候，冷静地思考，认真地总结分析，都对今后的工作大有裨益。班组长要学会思考，善于总结分析问题。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    应建立健全班组安全管理制度，即使在存在安全隐患的条件下，也能够依靠班组内部的功能保障和制度约束，实现本班组及岗位长效安全生产。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    达标班组应满足无行车和劳动安全“事苗”。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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