对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行上岗前的健康检查的目的是什么？（）A、发现有职业禁忌的劳动者，不让其从事其所禁忌的作业B、了解劳动者原有的健康状况C、发现患有慢性病的人员

题目

对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行上岗前的健康检查的目的是什么？（）

  • A、发现有职业禁忌的劳动者，不让其从事其所禁忌的作业
  • B、了解劳动者原有的健康状况
  • C、发现患有慢性病的人员
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1.根据《职业病防治法》中职业禁忌的有关规定,正确表述有哪些?()A.有职业禁忌的劳动者不能从事其所禁忌的作业B.企业将有职业禁忌的劳动者安排从事其所禁忌的作业C.企业将有职业禁忌的劳动者调离其所禁忌的作业岗位D企业应与有职业禁忌的劳动者解除劳动合同

2.用人单位在对从事职业病危害作业的人员安排工作时,下列做法正确的是()。A、不安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业B、安排未经岗前职业健康检查的员工从事有职业危害的作业C、当员工患有职业病时，安排其继续从事这项工作

3.用人单位应当对()劳动者进行上岗前的职业健康检查:A.拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者，包括转岗到该作业岗位的劳动者.B.拟从事调离的劳动者C.拟从事有特殊健康要求作业的劳动者.D.拟从事转岗的劳动者

4.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。A.职业禁忌B.职业危害C.物理危害

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  • 第1题：

    关于健康检查,正确的是:()

    A.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

    B.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

    C.对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置

    D.对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同


    正确答案：ABCD

  • 第2题：

    依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,下列哪些关于用人单位安排劳动者作业的说法是正确的()。

    A.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

    B.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

    C.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

    D.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业


    答案：ABCD

  • 第3题：

    可以安排未经上岗前职业健康检查的人员从事接触职业病危害因素的作业,可以安排有职业禁忌病症的人员从事其所禁忌的作业。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第4题：

    根据职业健康安全管理要求，下列要求正确的是（）。

    A.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
    B.安排劳动者从事其所禁忌的作业
    C.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
    D.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
    E.应对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期卫生培训

    答案：A,C,D,E
    解析：
    2019版教材P173页
    （7）不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，选项A正确；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业，选项B错误；（8）不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，选项C正确；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业，选项D正确；(5)应对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期卫生培训，选项E正确。

  • 第5题：

    上岗前职业健康检查的目的是（）

    • A、发现职业禁忌证、分清责任
    • B、掌握劳动者的健康状况，作为劳动者健康状况观察时的基础资料
    • C、判断劳动者是否有职业禁忌证，能否从事该工种作业
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第6题：

    职防法规定，用人单位不得安排未经职业健康 检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，上岗前检查中发现有职业禁忌症者不得安排从事所禁忌的作业。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    （）未经上岗前职业健康检查和有职业禁忌证的劳动者从事接触职业病危害的作业。

    • A、不安排
    • B、安排
    • C、允许

    正确答案:A

  • 第8题：

    用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有（）。

    • A、职业健康检查费用由用人单位承担
    • B、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
    • C、不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
    • D、对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题：

    单选题
    用人单位在对从事职业病危害作业的人员安排工作时，下列做法正确的是（）。
    A

    不安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业

    B

    安排未经岗前职业健康检查的员工从事有职业危害的作业

    C

    当员工患有职业病时，安排其继续从事这项工作


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    对从事接触职业病危害的作业的劳动者定期进行健康检查的目的是什么？（）
    A

    及早发现与其所从事的职业相关的健康损害的劳动者，将其调离原工作岗位，并及时进行治疗

    B

    了解劳动者的身体健康状况

    C

    为劳动者提供福利待遇，体现企业对员工的关怀


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    上岗前职业健康检查的目的是（）
    A

    发现职业禁忌证、分清责任

    B

    掌握劳动者的健康状况，作为劳动者健康状况观察时的基础资料

    C

    判断劳动者是否有职业禁忌证，能否从事该工种作业

    D

    以上都是


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当对其进行职业健康检查，不正确的是

    A、不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

    B、不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的作业

    C、离岗前是否进行职业健康检查不作为解除劳动合同的依据

    D、为劳动者建立职业健康档案

    E、体检项目、周期按职业进行


    参考答案：C

  • 第14题：

    用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第15题：

    用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：√

  • 第16题：

    对从事接触职业病危害的作业的劳动者定期进行健康检查的目的是什么？（）

    • A、及早发现与其所从事的职业相关的健康损害的劳动者，将其调离原工作岗位，并及时进行治疗
    • B、了解劳动者的身体健康状况
    • C、为劳动者提供福利待遇，体现企业对员工的关怀

    正确答案:A

  • 第17题：

    用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业。

    • A、未成年工
    • B、孕期、哺乳期的女职工
    • C、未经上岗前职业健康检查的劳动者
    • D、有职业禁忌的劳动者

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。

    • A、 职业禁忌
    • B、职业危害
    • C、物理危害

    正确答案:A

  • 第19题：

    下列关于劳动保护规定的说法正确的有（）。

    • A、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
    • B、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
    • C、不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
    • D、不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    用人单位应当对（）劳动者进行上岗前的职业健康检查。

    • A、拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者，包括转岗到该作业岗位的劳动者；
    • B、似从事调离的劳动者；
    • C、拟从事有特殊健康要求作业的劳动者；
    • D、拟从事转岗的劳动者。

    正确答案:A,C

  • 第21题：

    单选题
    （）未经上岗前职业健康检查和有职业禁忌证的劳动者从事接触职业病危害的作业。
    A

    不安排

    B

    安排

    C

    允许


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行上岗前的健康检查的目的是什么？（）
    A

    发现有职业禁忌的劳动者，不让其从事其所禁忌的作业

    B

    了解劳动者原有的健康状况

    C

    发现患有慢性病的人员


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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