在企业安全文化建设中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺，下列工作中，不属于一线员工实践的安全承诺是（）。A、清晰界定全体员工的岗位安全责任B、在本岗位工作上始终采取安全的方法C、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告D、接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力

题目

在企业安全文化建设中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺，下列工作中，不属于一线员工实践的安全承诺是（）。

  • A、清晰界定全体员工的岗位安全责任
  • B、在本岗位工作上始终采取安全的方法
  • C、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
  • D、接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力
相似考题

1.企业建立的安全承诺应满足以下要求()。A.切合企业特点和实际，反映共同安全志向B.明确安全问题在组织内部具有最高优先权C.声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越D.含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓和理解

2.企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，通过全员参与实现企业安全生产水平持续提高。下列属于企业安全文化建设的基本要素的是（ ）。A.安全承诺 B.行为规范与程序 C.安全行为激励 D.自主学习与改进 E.安全推进与保障

3.为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的 问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（ ）等。A．企业文化特征、企业技术特征、安全承诺 B．企业文化特征、企业形象特征、文化环境 C．企业形象特征、企业员工特征、安全管理 D．企业员工特征、企业技术特征、安全环境

4.企业的员工应充分理解和接受企业的安全承诺,并结合()实践这种安全承诺。A.岗位工作任务B.部门特殊要求C.企业管理制度D.法律法规要求

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  • 第1题：

    在企业安全文化建设中，企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保（ ）之间的有效沟通。

    A.企业与政府监管机构
    B.企业与其相关方
    C.各级管理者与员工
    D.企业各相关部门
    E.员工

    答案：A,B,C,E
    解析：
    企业安全文化建设基本要素之一的安全信息传播与沟通要求。企业应就安全事项建立良好的沟通程序，确保企业与政府监管机构和相关方、各级管理者与员工、员工相互之间的沟通。

  • 第2题：

    企业安全文化建设中，领导者应做到（　）。

    A.制定安全发展的战略规划
    B.清晰界定全体员工的岗位安全责任
    C.在本职工作上始终采取安全的方法
    D.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告

    答案：A
    解析：
    本题考查的是安全文化建设的基本内容。选项B是各级管理者应做到的；选项CD是每个员工应做到的。

  • 第3题：

    企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，积极创新，开展 安全文化建设。下列工作中，属于企业安全文化建设的推进与保障的有（ ）。

    A.开展企业安全生产标准化达标
    B.组织制定企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划
    C.保证必须的安全文化建设资金投入
    D.推动骨干的选拔和培养
    E.企业从业人员积极践行安全承诺

    答案：B,C,D
    解析：
    企业安全文化的推进与保障
    （1）规划与计划
    企业应充分认识安全文化建设的阶段性、复杂性和持续改进性，由企业最高领导人组织制
    定推动本企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划。规划和计划应在实施过程中不断完善。
    （2）保障条件 企业应充分提供安全文化建设的保障条件，包括：明确安全文化建设的领导职能，建立领
    导机制；确定负责推动安全文化建设的组织机构与人员，落实其职能；保证必需的建设资金投 入；配置适用的安全文化信息传播系统。
    （3）推动骨干的选拔和培养 企业宜在管理者和普通员工中选拔和培养一批能够有效推动安全文化发展的骨干。这些骨
    干扮演员工、团队和各级管理者指导老师的角色，承担辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度 和行为转变的职责。

  • 第4题：

    企业安全文化建设就是要不断地提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造 良好的安全氛围，关于企业安全文化建设的说法，正确的有（ ）。

    A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征、通过全员参与企业安全文化建设来实现
    B.企业的每名员工都应知晓和理解本企业的安全承诺
    C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
    D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致
    E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理

    答案：A,B,C,E
    解析：
    依据《企业安全文化建设导则》。
    对于 A 选项，为企业安全文化建设的总体要求，企业在安全文化建设过程中，应充分考虑 自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，实现在法律和政府监管 要求基上的安全自我约束，通过全员参与实现企业安全生产水平持续提高。故 A 选项正确；
    对于 B 选项，安全承诺的建立要求，应做到：切合企业特点和实际，反映共同安全志向； 明确安全问题在组织内部具有最高优先权；声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越； 含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓和理解。故 B 选项正确；
    对于 C 选项，企业安全文化建设基本要素中安全行为激励的内容，企业应建立员工安全绩 效评估系统，建立将安全绩效与工作业绩相结合的奖励制度。故 C 选项正确；
    对于 D 选项，企业应将自己的安全承诺传达到相关方。必要时应要求供应商、承包商等相 关方提供相应的安全承诺。故相关方可以有自己的安全承诺，不是一定与企业的保持一致，故 D 选项错误；
    对于 E 选项，企业安全文化建设是一个动态系统，应保持可持续发展，实现闭环管理，故 E 选项正确。
    故本题选择 ABCE 选项。

  • 第5题：

    企业安全文化建设中的安全承诺是指由企业负责人公开作出的、代表了企业领导层关注安全和追求安全绩效方面所具有的稳定意愿及实践行动的明确表示。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    企业的员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合（）实践这种安全承诺。

    • A、岗位工作任务
    • B、部门特殊要求
    • C、企业管理制度
    • D、法律法规要求

    正确答案:A

  • 第7题：

    企业建立的安全承诺应满足以下要求（）。

    • A、切合企业特点和实际，反映共同安全志向
    • B、明确安全问题在组织内部具有最高优先权
    • C、声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越
    • D、含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓和理解

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（）

    • A、清晰界定职工岗位安全责任
    • B、坚持与相关方进行沟通和合作
    • C、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
    • D、评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施

    正确答案:C

  • 第9题：

    多选题
    企业安全文化建设，就是要不断的提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造良好的安全氛围。下列关于企业安全文化建设的说法正确的有（）
    A

    企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现

    B

    企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺

    C

    企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度

    D

    企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致

    E

    企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理


    正确答案： D,A
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    在企业安全文化建设中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺，下列工作中，不属于一线员工实践的安全承诺是（）。
    A

    清晰界定全体员工的岗位安全责任

    B

    在本岗位工作上始终采取安全的方法

    C

    对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告

    D

    接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是(   )
    A

    清晰界定职工岗位安全责任

    B

    坚持与相关方进行沟通和合作

    C

    对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告

    D

    评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施


    正确答案： D
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    安全承诺应得到全体员工特别是基层员工的深刻理解和广泛认同，企业领导能做到身体力行、率先垂范，全体员工切实把承诺内容应用于安全管理和安全生产的实践当中。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（）。
    A

    制定安全发展的战略规划

    B

    对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告

    C

    鼓励和肯定在安全方面的良好态度

    D

    与相关方进行沟通和合作


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    在企业安全文化建设过程中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺。下列工作中，不属于一级员工实践的安全承诺是（　　）。

    A.清晰界定全体员工的岗位安全责任
    B.在本岗位工作上始终采取安全的方法
    C.对任何安全异常和事故保持警觉并主动报告
    D.接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力

    答案：A
    解析：
    针对安全承诺，每个员工都应做到：在本职工作上始终采取安全的方法；对任何与安全相关的工作保持质疑的态度；对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告；接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力；与管理者和其他员工进行必要的沟通。

  • 第14题：

    在企业安全文化建设过程中，企业的所有人员应充分理解和接受企业的安全理念，并结合各级岗位任务践行各自的安全承诺。下列内容中，属于企业管理者的安全承诺的是（ ）。

    A.清晰界定全体员工的岗位安全责任
    B.授权组织的各级管理者和员工参与安全生产工作
    C.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
    D.在安全生产上真正投入时间和资源

    答案：A
    解析：
    考点：安全承诺—各级管理者的安全承诺。
    各级管理者应做到：清晰界定全体员工的岗位安全责任；确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法；确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作；鼓励和肯定在安全方面的良好态度，注重从差错中学习和获益；在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则；接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力；保持与相关方的交流合作，促进组织部门之间的沟通与协作。
    故本题选择A 选项；

  • 第15题：

    在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念，并结合岗位任务践行 职工安全承诺。下列内容中，属于企业职工安全承诺的是（ ）。

    A．清晰界定职工岗位安全责任
    B．坚持与相关方进行沟通和合作
    C．对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
    D．评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施

    答案：C
    解析：
    （1）领导者应做到：提供安全工作的领导力，坚持保守决策，以有形的方式表 达对安全的关注；制定安全发展的战略规划，以推动安全承诺的实施；在安全生产上真正投入 时间和资源；接受培训，在于企业相关的安全事务上具有必要的能力,与相关方进行沟通和合 作等；
    （2）各级管理者应做到：清晰界定全体员工的岗位安全责任；确保所有与安全相关的活 动均采用了安全的工作方法；确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作；接受培训，在推进 和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力；促进组织部门之间的沟通与协作；
    （3）每个员工应做到：在本职工作上始终采取安全的方法；对任何与安全相关的工作保 持质疑的态度；对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告；接受培训，在岗位工作中具有改 进安全绩效的能力；与管理者和其他员工进行必要的沟通。
    故本题该选择 C 选项； 8.

  • 第16题：

    企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列行为中，属于各级管理者的职责的是()。

    A.授权员工参与安全生产工作
    B.对任何安全异常和事件保持警惕
    C.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作
    D.安排对安全实践过程的定期审察

    答案：C
    解析：
    各级管理者应做到:清晰界定全体员工的岗位安全责任;确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法;确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作;鼓励和肯定在安全方面的良好态度，注重从差错中学习和获益;在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则;接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力;保持与相关方的交流合作，促进组织部门之间的沟通与协作。故选C。

  • 第17题：

    企业安全文化由管理者的承诺和员工的承诺两部分构成。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，实现在法律和政府监管要求之上的安全自我约束，通过全员参与实现企业安全生产水平持续进步。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）

    • A、企业文化特征、企业技术特征、安全承诺
    • B、企业文化特征、企业形象特征、文化环境
    • C、企业形象特征、企业员工特征、安全管理
    • D、企业员工特征、企业技术特征、安全环境

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    在企业安全文化建设过程中，员工应充分理解和接受企业的安全承诺，并结合岗位任务实践这种承诺。下列工作中，不属于一线员工实践的安全承诺是（  ）。
    A

    清晰界定全体员工的岗位安全责任

    B

    在本岗位工作上始终采取安全的方法

    C

    对任何安全异常和事故保持警觉并主动报告

    D

    接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力


    正确答案： B
    解析：

  • 第21题：

    多选题
    企业应建立安全承诺，下列属于企业各级管理者应做到的承诺的是（）。
    A

    保持和相关方的交流合作

    B

    安排对安全实践或实施过程的定期审查

    C

    在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则

    D

    接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力

    E

    接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力


    正确答案： C,E
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    安全承诺是企业安全文化建设的基础要素，企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己在组织中的安全角色和责任。下列行为中，属于员工应做到的是（ ）。
    A

    制定企业安全发展的战略规划

    B

    对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告

    C

    清晰界定全体员工的岗位责任

    D

    与相关方进行沟通和合作


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    判断题
    企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，实现在法律和政府监管要求之上的安全自我约束，通过全员参与实现企业安全生产水平持续进步。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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