加油站员工或外来员工着装衣物中的化纤成分也会因()摩擦而产生静电。
第1题:
自动液位计的管理报表包括( )。
A.卸油记录
B.加油站信息
C.操作记录
D.罐存记录
第2题:
属于加油站主要火源的是( )
A.吸烟
B.化纤衣物摩擦产生静电
C.在爆炸危险区域使用非防爆手电
D.以上全部
第3题:
加油站员工不得携带属于个人的现金上岗操作。
第4题:
加油站员工安全意识差,操作不规范,应由上级公司立项整改。
第5题:
加油站卸油操作规程是怎样规定的?
第6题:
油站每班收卸油人员以()为主,收卸油人员必须得到相应培训,并通过公司相关考核后方能进行收卸油工作。
第7题:
下列情况,会影响加油站安全的是()。
第8题:
卸油操作前,如果确认油品质量不合格的情况下,加油站可以拒绝收油。
第9题:
在零售管理系统中,某员工因工作需要,从A加油站调入B加油站,以下操作正确的是()
第10题:
操作人员穿戴化纤面料的服装,进行生产操作时,由于摩擦也极容易产生静电火花。()
第11题:
站级人员管理系统操作加油站经理可以在后台管理系统中管理维护加油站员工的基本信息,可以增加、变动员工信息等。
第12题:
对
错
第13题:
加油站员工或外来员工着装衣物中的化纤成分也会因( )摩擦而产生静电。
A.卸油操作
B.加油操作
C.收银操作
D.运动
第14题:
加油站信息系统应用()终止操作或离开岗位应退出系统。
第15题:
操作人员若穿带化纤衣服,在行走、脱衣时也会因摩擦使人体带电。
第16题:
电子日志系统操作,加油站员工可以选择交易日期、收银机、交易类型和加油机等()进行交易查询。
第17题:
手工计量确认地罐空容是由加油站站长或卸油员负责操作
第18题:
加油站经理面临的风险是:对员工的培训、操作()不到位,使员工因违规造成事故或发生顾客投诉。
第19题:
下列隐患,加油站应向上级主管部门报告,同时采取防范措施的是()。
第20题:
严禁在加油现场穿.脱.拍打化纤服装的主要原因是()。
第21题:
下列隐患,加油站应向上级主管公司报告,同时采取防范措施的是()。
第22题:
下列隐患中,加油站应向上级主管公司报告,同时采取防范措施的是()。
第23题:
属于加油站主要火源的是()。