职业道德有时以制度、章程、条例、守则的形式表达出来,具有纪律的规范性。
第1题:
职业道德的表现形式通常不包括( )等。
A、原则性的规定
B、制度、章程
C、守则、公约
D、承诺、须知
第2题:
职业道德的表现形式通常不包括( )等。
A.原则性的规定
B.制度、章程
C.守则、公约
D.承诺、须知
第3题:
第4题:
职业道德在形式方面带有一定的强制性,它可以()的形式表达出来。
第5题:
职业道德通常是以制度、章程、条例等形式体现出来的,带有很强的纪律性。作为一种行业中的行为规范,它的性质介于道德与法律之间。()
第6题:
制度、章程、守则、公约这些形式表达了职业道德特点的()。
第7题:
职业道德可采用“守则”、“公约”、“章程”的形式,体现出()。
第8题:
职业道德往往采取诸如制度、章程、守则、公约、承诺、须知、誓词、保证以致标语口号等简洁明快的形式,使职业道德( )。
第9题:
复杂性
强制性
规范性
局限性
第10题:
职业性
强制性
连续性
稳定性
第11题:
制度
法律
章程
守则
公约
第12题:
对
错
第13题:
下列哪项不属于职业道德的表现形式?( )
A.原则性的规定
B.制度、章程
C.守则、公约
D.承诺、须知
第14题:
职业道德往往采取诸如制度、章程、守则、公约、承诺、须知、誓词、保证以致标语口号等简洁明快的形式,使职业道德( )。
A.职业化
B.具体化
C.形式化
D.规范化
第15题:
职业道德的表现形式是具体、灵活、多样的,可以通过严格的规章制度、严明的守则、公约,严肃的纪律等表现出来。
第16题:
职业道德是根据职业活动的特征,对人们在职业活动中的行为用条例、章程、守则、制度、公约等以简明的形式作出规定。
第17题:
铁路的职业纪律,往往是通过各种规章、守则、条例、制度表现出来的,具有法规的性质和()特点。
第18题:
职业道德可以用条例、守则、制度、公约等形式来规定,这些规定具体实用,简便易行。这一特点指的是职业道德的()性。
第19题:
下列哪项不属于职业道德的表现形式?()
第20题:
职业道德常常以条例、章程、守则、公约等形式来表现,这一特点是指职业道德的()
第21题:
原则性的约定
制度、章程
守则、公约
承诺、须知
第22题:
形式的单一性
形式的规范性
形式的多样性
形式的稳定性
第23题:
对
错