企业评估纠正与预防行动解决根本原因问题的效力的方法包括（）A、消除、降低风险的评价B、随机选择普遍关心的重大问题，对所采取的纠正和预防行动效力向员工询问C、选择一个工作现场进行观察，检验纠正和预防行动是否控制了危害的再次发生D、定期与安健环人员讨论并回顾采取的纠正与预防行动是否针对根本原因和控制因素

题目

企业评估纠正与预防行动解决根本原因问题的效力的方法包括（）

  • A、消除、降低风险的评价
  • B、随机选择普遍关心的重大问题，对所采取的纠正和预防行动效力向员工询问
  • C、选择一个工作现场进行观察，检验纠正和预防行动是否控制了危害的再次发生
  • D、定期与安健环人员讨论并回顾采取的纠正与预防行动是否针对根本原因和控制因素
相似考题

1.解决问题的步骤不包括( )。A、确定问题B、了解问题产生的原因C、制定解决问题的行动方案D、评价已经实施的解决方法的结果E、向领导报告问题解决的过程

2.合同的效力一般包括哪些问题？怎样解决合同效的法律适用问题？

3.《电子签名法》重点解决的问题包括确立了电子签名的法律效力。()

4.商业银行应建立并保持书面程序，对违规、险情、事故的发现、报告、处置和纠正及预防措施做出规定，包括()。A、发现违规、险情、事故并及时报告，必要时，可越级报告B、及时处置违规、险情、事故C、制定纠正与预防措施，防止违规、险情、事故的发生和再发生，并与问题的大小和风险危害程度相一致D、纠正与预防措施在实施之前应进行风险评估E、实施并跟踪、验证纠正与预防措施F、险情和事故的责任追究

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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  • 第1题：

    当员工出现不满时,就需要采取系统方法,按照一定的步骤来处理和解决问题。下面( )步骤不包括在其中。

    A. 评估解决问题的方案

    B.找到问题的原因

    C.寻找解决问题的方法

    D.意识到问题的存在


    参考答案：A

  • 第2题：

    评估方案的主要内容应包括()。

    A、评估要解决的问题

    B、解决问题的方法和程序

    C、明确评估者与参与评估的各个方面的关系

    D、评估成果的主要表现形式


    正确答案：ABCD

  • 第3题：

    下列哪项不属于验证方案应包括的内容（）。

    • A、纠正与预防措施
    • B、验证条件、参数
    • C、执行操作人员签名
    • D、偏差说明及解决方法

    正确答案:A

  • 第4题：

    纠正与预防的关键是根据问题的表面现象来制定纠正与预防措施。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    企业在管理评审时应重点考虑的因素不包括（）

    • A、纠正与预防措施的效力
    • B、人员任务和职责的合理性
    • C、纠正行动的及时性与符合性

    正确答案:C

  • 第6题：

    问题管理包括诊断事故根本原因和确定问题解决方案所需要的活动。其流程不包括（）等。

    • A、问题检测和记录、问题分类
    • B、优先级处理、问题调查
    • C、诊断、创建已知错误记录、解决问题、关闭问题、重大问题评估
    • D、事故的预判

    正确答案:D

  • 第7题：

    行动研究始于美国，它把“行动”和“研究”结合起来的方法，要求教师结合自己的教学状况在行动（即教学实践）中研究和解决问题。开展行动研究的基本模式是（）。

    • A、问题筛选——理论优选——运用和反思
    • B、理论探究——问题分析——行动和反思
    • C、发现问题——分析问题——解决问题
    • D、分析问题——反思和行动——理论归纳

    正确答案:A

  • 第8题：

    在规划会上，团队成员对估算方法有分歧，若要纠正这个问题，敏捷管理专业人士应采取什么行动？（）

    • A、鼓励团队使用问题解决技术找到分歧的根本原因。
    • B、让团队在经验教训会议上进一步讨论该分歧。
    • C、引导创建鱼骨图，设置参与指南。
    • D、要求团队在回顾会议上解决这个问题。

    正确答案:A

  • 第9题：

    企业应建立纠正与预防行动的（）。

    • A、规章制度
    • B、实施办法
    • C、控制程序

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    行动研究始于美国，它把“行动”和“研究”结合起来的方法，要求教师结合自己的教学状况在行动（即教学实践）中研究和解决问题。开展行动研究的基本模式是（）。
    A

    问题筛选——理论优选——运用和反思

    B

    理论探究——问题分析——行动和反思

    C

    发现问题——分析问题——解决问题

    D

    分析问题——反思和行动——理论归纳


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    合同的效力一般包括哪些问题？怎样解决合同效的法律适用问题？

    正确答案： 合同一经成立，即在当事人之间产生权利义务关系，这就是合同的效力问题。它包括当事人之间根据合同所享有的权利和承担的义务的内容和范围，当事人未履行合同义务时应承担的后果和债权人可采取的救济方法等。合同的效力涉及两个方面的问题，即一方面是合同当事人订立合同时意欲使其发生或实现的后果，另一方面则是根据合同或法律的作用因违反或未履行合同而能可产生的后果。
    对于这两个方面的问题，学者们多主张概受合同准据法支配。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    执行包括的任务有：确定进度，必要时采取正确行动，评估作用域变化是否必要，维护未定事件清单及解决问题。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    界定政策问题时，要做的工作不包括()

    A、找到解决方案

    B、找到问题的成因

    C、对解决方案进行评估

    D、设计评估标准


    参考答案：ACD

  • 第14题：

    项目风险监控行动过程的步骤包括（）。

    • A、识别问题
    • B、评估问题
    • C、计划行动
    • D、监视进展

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    执行包括的任务有：确定进度，必要时采取正确行动，评估作用域变化是否必要，维护未定事件清单及解决问题。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    纠正预防的基本流程是（）

    • A、纠正与预防系统建立、不符合的识别与登记、纠正与预防问题的处理、纠正与预防效果评估、回顾
    • B、不符合的识别与登记、纠正与预防系统建立、纠正与预防问题的处理、纠正与预防效果评估、回顾
    • C、纠正与预防系统建立、纠正与预防问题的处理、不符合的识别与登记、纠正与预防效果评估、回顾
    • D、纠正与预防系统建立、纠正与预防效果评估、不符合的识别与登记、纠正与预防问题的处理、回顾

    正确答案:A

  • 第17题：

    根据（）来制定纠正与预防措施。

    • A、问题的根本原因
    • B、问题的表面现象
    • C、问题的直接原因
    • D、问题的间接原因

    正确答案:A

  • 第18题：

    当员工出现不满时，就需要采取系统办法，按照一定的步骤来处理和解决问题。下面（）步骤不包括在其中。

    • A、评估解决问题的方案
    • B、找到问题的原因
    • C、寻找解决问题的方法
    • D、意识到问题的存在

    正确答案:A

  • 第19题：

    企业应评估纠正与预防行动解决（）问题的效力。

    • A、根本原因
    • B、疑难
    • C、实际

    正确答案:A

  • 第20题：

    向员工指导和讨论的内容主要包括（）

    • A、制定解决问题的行动计划
    • B、鼓励和支持员工的绩效改建行为
    • C、与员工沟通，让员工认识到所有的问题，并正视所存在的问题
    • D、其同选择合适的方法和途径，以最佳解决问题
    • E、与员工讨论问题解决的方法和途径

    正确答案:A,C,D

  • 第21题：

    商业银行对违规、险情、事故的处置、纠正及预防措施主要包括（）。

    • A、发现违规、险情、事故并及时报告，但不可越级
    • B、及时处置违规、险情、事故
    • C、制定纠正与预防措施，防止违规、险情、事故的发生和再发生，并与问题的大小和风险危害程度相一致
    • D、纠正与预防措施在实施之前应进行风险评估

    正确答案:B,C,D

  • 第22题：

    单选题
    当员工出现不满时，就需要采取系统办法，按照一定的步骤来处理和解决问题。下面（）步骤不包括在其中。
    A

    评估解决问题的方案

    B

    找到问题的原因

    C

    寻找解决问题的方法

    D

    意识到问题的存在


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    问题管理包括诊断事故根本原因和确定问题解决方案所需要的活动。其流程不包括（）等。
    A

    问题检测和记录、问题分类

    B

    优先级处理、问题调查

    C

    诊断、创建已知错误记录、解决问题、关闭问题、重大问题评估

    D

    事故的预判


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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