根据工作-家庭边界理论，由于工作和家庭活动通常是与别人一起实施的，那些对定义领域和边界有特别影响的范围成员可以称为（）A、边界跨越者B、边界维持者C、中心参与者D、周边参与者

题目

根据工作-家庭边界理论，由于工作和家庭活动通常是与别人一起实施的，那些对定义领域和边界有特别影响的范围成员可以称为（）

  • A、边界跨越者
  • B、边界维持者
  • C、中心参与者
  • D、周边参与者
相似考题

1.实行工作／家庭平衡计划的理论基础是()A.补偿理论B.补偿理论C.挤出理论D.工作/家庭边界理论

2.系统理论应用于家庭社会工作时，要把握好的概念有（）A、家庭关系B、家庭功能C、边界D、沟通方式E、家庭结构

3.实行工作/家庭平衡计划的理论基础是（）A、补偿理论B、补偿理论C、挤出理论D、工作/家庭边界理论

4.物流信息共享应超越企业内部不同职能部门的边界,企业的边界使得供应链上所有的参与者,都能根据充分的信息来进行合理的分工和市场定位。( )此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    工作-家庭边界理论


    正确答案: 2000年，美国学者克拉克在对以往的工作--家庭关系理论进行了批评的基础上，提出了工作--家庭边界理论。该理论认为，人们每天在工作和家庭的边界中徘徊，工作和家庭组成各自不同目的和文化的领域，相互影响，虽然工作和家庭中很多方面难以调整，但个体还是能创造出想要的平衡。

  • 第2题：

    根据工作—家庭（），人们塑造了工作和家庭这两个“区域”，也塑造了这两个“区域”之间的边界。

    • A、溢出理论
    • B、边界理论
    • C、补偿理论
    • D、交换理论

    正确答案:B

  • 第3题：

    下列不是用例模型的基本元素的是（）。

    • A、用例
    • B、参与者
    • C、实体
    • D、系统边界

    正确答案:A

  • 第4题：

    工作—家庭边界理论的提出者是（）

    • A、克拉克
    • B、亚瑟
    • C、佛瑞斯特
    • D、彼得·圣吉

    正确答案:A

  • 第5题：

    （）理论认为人们每天在工作和家庭的边界中徘徊，工作和家庭组成各自不同的和文化的领域，相互影响，虽然工作和家庭中很多方面难以调整，但个体还是能创造出想要的平衡。

    • A、溢出理论
    • B、工作-家庭平衡理论
    • C、补偿理论

    正确答案:D

  • 第6题：

    在工作——家庭边界理论中，边界一般分为三种主要形式。其中由员工创造的规则以指导他们的思考模式、行为模式以及适用于某一特定领域的情感的边界称为（）

    • A、物理边界
    • B、时间边界
    • C、行为边界
    • D、心理边界

    正确答案:D

  • 第7题：

    下面（）不是构成用例图的基本元素

    • A、参与者
    • B、泳道
    • C、系统边界
    • D、用例

    正确答案:B

  • 第8题：

    根据工作-家庭边界理论，个体可以自由地选择工作时间、工作地点体现了边界具有（）

    • A、渗透性
    • B、灵活性
    • C、交换性
    • D、沟通性

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    工作—家庭边界理论的提出者是（）
    A

    克拉克

    B

    亚瑟

    C

    佛瑞斯特

    D

    彼得·圣吉


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    从工作家庭边界理论出发，关于如何从个体层面采取适当的措施，协调公务员的家庭生活与职业工作之间的关系，下列说法正确的是（）
    A

    调节区域边界，增加边界的渗透性、灵活性

    B

    边界维持者与跨越者经常沟通

    C

    增加交流与中心参与

    D

    明确自己的角色定位


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    根据工作-家庭边界理论，个体可以自由地选择工作时间、工作地点体现了边界具有（）
    A

    渗透性

    B

    灵活性

    C

    交换性

    D

    沟通性


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    根据工作—家庭（），人们塑造了工作和家庭这两个“区域”，也塑造了这两个“区域”之间的边界。
    A

    溢出理论

    B

    边界理论

    C

    补偿理论

    D

    交换理论


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下面不是用例图组成要素的是（）。

    • A、用例
    • B、参与者
    • C、泳道
    • D、系统边界

    正确答案:C

  • 第14题：

    （）是明确语义边界并封装了状态和行为的实体，用于描述客观事物。

    • A、对象
    • B、类
    • C、用例
    • D、参与者

    正确答案:A

  • 第15题：

    根据工作-家庭边界理论，当个体在家里办公时，物理上的门和墙创造了他们的工作边界。然而，因为他们的家庭成员习惯频繁地进入和与他们交谈，这就使边界具有了（）

    • A、渗透性
    • B、灵活性
    • C、交换性
    • D、沟通性

    正确答案:A

  • 第16题：

    工作-家庭边界理论中的边界一般分为（）

    • A、物理边界
    • B、时间边界
    • C、空间边界
    • D、心理边界
    • E、行为边界

    正确答案:A,B,D

  • 第17题：

    在工作—家庭边界理论中，边界一般分为三种形式，其中定义了与范围相关的行为在哪里发生的边界被称为（）

    • A、心理边界
    • B、时间边界
    • C、行为边界
    • D、物理边界

    正确答案:D

  • 第18题：

    参与者位于所要建模的系统边界的外部。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    从工作家庭边界理论出发，关于如何从个体层面采取适当的措施，协调公务员的家庭生活与职业工作之间的关系，下列说法正确的是（）

    • A、调节区域边界，增加边界的渗透性、灵活性
    • B、边界维持者与跨越者经常沟通
    • C、增加交流与中心参与
    • D、明确自己的角色定位

    正确答案:C,D

  • 第20题：

    判断题
    参与者位于所要建模的系统边界的外部。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    名词解释题
    工作-家庭边界理论

    正确答案： 2000年，美国学者克拉克在对以往的工作--家庭关系理论进行了批评的基础上，提出了工作--家庭边界理论。该理论认为，人们每天在工作和家庭的边界中徘徊，工作和家庭组成各自不同目的和文化的领域，相互影响，虽然工作和家庭中很多方面难以调整，但个体还是能创造出想要的平衡。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    工作-家庭边界理论中的边界一般分为（）
    A

    物理边界

    B

    时间边界

    C

    空间边界

    D

    心理边界

    E

    行为边界


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    根据工作-家庭边界理论，由于工作和家庭活动通常是与别人一起实施的，那些对定义领域和边界有特别影响的范围成员可以称为（）
    A

    边界跨越者

    B

    边界维持者

    C

    中心参与者

    D

    周边参与者


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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