将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的依据是（）A、福利发挥的功能B、福利是否具有强制性C、福利给付方式D、福利的表现形式

题目

将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的依据是（）

  • A、福利发挥的功能
  • B、福利是否具有强制性
  • C、福利给付方式
  • D、福利的表现形式
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参考答案和解析
正确答案:C
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