授权者对被授权者有（）A、自主权B、民主权C、行动权D、监督权

题目

授权者对被授权者有（）

  • A、自主权
  • B、民主权
  • C、行动权
  • D、监督权
相似考题

1.成功授权的保证之一在于()A签订授权合同B真正让被授权者行使权力C时刻纠正被授权者的偏差

2.授权时，授权者必须向被授权者明确所授事项的任务目标及权责范围。该原则称为()A、明确所授事项B、不可越级授权C、授权适度D、适当控制

3.什么样的授权实质上是被授权者对授权行为的一种心理认同程度()A、意识授权B、领导授权C、心理授权D、精深授权

4.被授权者对()负有报告及完成任务的责任。

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  • 第1题：

    授权时应依据被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的任人唯贤原则。 ()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第2题：

    柔性授权,是指领导者向被授权者不作具体的分派,只是一个大纲或轮廓,让被授权人有较大的()做随机应变的处理。


    参考答案：自由

  • 第3题：

    领导者授权过程中常见的障碍包括()。

    A、领导者害怕承担风险

    B、领导者不会授权

    C、对被授权者缺乏信任

    D、领导者害怕授权给自己带来威胁

    E、领导者拒绝分享权力


    参考答案：ABCDE

  • 第4题：

    授权时应依据被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的任人唯贤原则。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第5题：

    授权者对被授权者的授权使用不承担责任。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    授权者对被授权者的权力有（）

    • A、自主权 
    • B、行动权 
    • C、监督权 
    • D、指挥权 
    • E、分理权

    正确答案:C,D

  • 第7题：

    授权后，授权者对被授权者有（）

    • A、报告权
    • B、监督权
    • C、完成任务权
    • D、命令权

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    授权后，授权者对被授权者有（）
    A

    报告权

    B

    监督权

    C

    完成任务权

    D

    命令权


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    授权时应依据被授权者的才能和知识水平的高低而定。这就是授权的任人唯贤原则。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    授权者对被授权者有（）
    A

    自主权

    B

    民主权

    C

    行动权

    D

    监督权


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    授权之后，授权者对于被授权者有（）权利。
    A

    命令

    B

    指挥

    C

    监督

    D

    报告


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    授权的事项的最终责任由（）
    A

    授权者承担

    B

    被授权者承担

    C

    授权者与被授权者共同承担

    D

    集体承担


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    授权后出现工作失误授权者和被授权者均负责任。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第14题：

    下面关于授权说法错误的是()。

    A.授权是一个过程

    B.授权意味着授责

    C.授权不同于分权

    D.被授权者对授权者负有报告及完成任务的责任。


    答案：B

  • 第15题：

    下列关于授权的说法，错误的是（ ）。

    A.授权是在组织内上下级之间实施的行为
    B.被授权者需承担与被授予的决策权和行动权相对应的责任
    C.授权者与被授权者之间存在着上下级之间的监督与报告关系
    D.授权就是分权

    答案：D
    解析：
    授权不同于分权。授权主要是权力的授予与责任的确立，是上下级之间短期的权责授予关系；分权则是授权的延伸，是组织中系统性地长期授权。选项D错误。

  • 第16题：

    在以下何种情况下管理者可采用“授权留责”法（）。

    • A、指挥不动时
    • B、被授权者的工作有一定的开拓性和风险性时
    • C、只要授权，管理者就应留责
    • D、管理者水平非常高时

    正确答案:B

  • 第17题：

    授权之后，授权者对于被授权者有（）权利。

    • A、命令
    • B、指挥
    • C、监督
    • D、报告

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    授权者对被授权者有（）

    • A、自主权
    • B、民主权
    • C、行动权
    • D、监督权

    正确答案:D

  • 第19题：

    授权的事项的最终责任由（）

    • A、授权者承担
    • B、被授权者承担
    • C、授权者与被授权者共同承担
    • D、集体承担

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    成功授权的保证之一在于（）。
    A

    签订授权合同

    B

    真正让被授权者行使权力

    C

    时刻纠正被授权者的偏差


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    什么样的授权实质上是被授权者对授权行为的一种心理认同程度（）
    A

    意识授权

    B

    领导授权

    C

    心理授权

    D

    精深授权


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    授权者对被授权者的授权使用不承担责任。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    授权者对被授权者的权力有（）
    A

    自主权 

    B

    行动权 

    C

    监督权 

    D

    指挥权 

    E

    分理权


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    不定项题
    造成“反授权”的原因有（）。
    A

    授权不明确，导致被授权者一遇到问题就上交，让领导来把关

    B

    被授权者缺乏魄力或经验，不敢自主决定

    C

    领导在授权给下属后，生怕大权旁落，很多事仍“事必躬亲”

    D

    有些领导宁可自己多干多做，也不愿意闲着不干或少干


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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