《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》用以严格规范（）和（）员工八小时内外的行为。A、基层机构B、营销岗位C、重要岗位D、敏感环节

题目

《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》用以严格规范（）和（）员工八小时内外的行为。

  • A、基层机构
  • B、营销岗位
  • C、重要岗位
  • D、敏感环节
相似考题

1.严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内外的行为,建立相应的行为失范监察制度。()此题为判断题(对，错)。

2.建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范重要岗位和敏感环节员工八小时外的行为。

3.县（城区）支行每（）末向市分行监察部或监察保卫部书面上报一次员工行为失范排查情况。A、旬B、月C、季D、半年

4.严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时之外的行为，建立相应的行为失范监察制度。判断对错

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  • 第1题：

    县（城区）支行每月末向市分行监察部或监察保卫部书面上报一次员工行为失范排查情况，市分行监察部或监察保卫部、直属支行综合管理部每季向省行监察稽核部书面上报一次辖内员工行为失范排查情况。


    正确答案:错误

  • 第2题：

    《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》适用范围是以下哪个选项？（）

    • A、重点岗位人员
    • B、山东省辖内全体员工
    • C、客户经理
    • D、基层负责人

    正确答案:B

  • 第3题：

    员工行为失范内部报告制度规定报告人为（）

    • A、全体员工
    • B、各级管理者
    • C、监察经理
    • D、安保经理

    正确答案:A

  • 第4题：

    市分行监察部或监察保卫部、直属支行综合管理部每（）向省行监察稽核部书面上报一次辖内员工行为失范排查情况。

    • A、月
    • B、季
    • C、半年
    • D、一年

    正确答案:C

  • 第5题：

    网点要严格规范员工八小时内外的行为，建立相应的（）制度。

    • A、道德规范
    • B、行为失范监察
    • C、跟踪调查
    • D、案件防范

    正确答案:B

  • 第6题：

    单选题
    建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范（）重要岗位和敏感环节员工八小时内外的行为。
    A

    管理岗位

    B

    重要岗位

    C

    基层岗位

    D

    所有岗位


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    单选题
    《中国银行业监督管理委员会关于加大防范操作风险工作力度的通知》要求严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内外的行为，建立相应的（）制度。
    A

    行为失范监察

    B

    行为违法监察

    C

    行为失职监察


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    县（城区）支行每（）末向市分行监察部或监察保卫部书面上报一次员工行为失范排查情况。
    A

    旬

    B

    月

    C

    季

    D

    半年


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》是根据什么文件的有关规定制定的？（）
    A

    《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》

    B

    《双十禁》

    C

    《员工守则》

    D

    《中国银监会行政处罚办法》


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    员工行为失范内部报告制度规定报告人为（）
    A

    全体员工

    B

    各级管理者

    C

    监察经理

    D

    安保经理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范重要岗位和敏感环节员工八小时外的行为。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》用以严格规范（）和（）员工八小时内外的行为。
    A

    基层机构

    B

    营销岗位

    C

    重要岗位

    D

    敏感环节


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》是根据什么文件的有关规定制定的？（）

    • A、《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》
    • B、《双十禁》
    • C、《员工守则》
    • D、《中国银监会行政处罚办法》

    正确答案:A

  • 第14题：

    下列关于严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内外行为的说法，正确的有（）。

    • A、建立相应的行为失范监察制度
    • B、会计部门应就这些岗位、环节工作人员的买卖股票行为建立内部报告制度
    • C、发现有涉黄、涉赌、涉毒、以及未报告的股票买卖和经商办企业等行为的，要即行调离原岗位，并对其进行审计
    • D、要及时、深入了解情况，对行为失范的员工要及时进行教育，情节严重的，要依法依规严肃处理

    正确答案:A,C,D

  • 第15题：

    建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范（）重要岗位和敏感环节员工八小时内外的行为。

    • A、管理岗位
    • B、重要岗位
    • C、基层岗位
    • D、所有岗位

    正确答案:B

  • 第16题：

    加强对“高风险”人员排查监督，严格员工行为失范监察力度，密切关注存在不正常行为或不正常经济活动工作人员，尤其是（）工作人员，防范非法集资风险向银行转移。

    • A、普通岗位
    • B、失范员工
    • C、重要岗位
    • D、后勤岗位

    正确答案:C

  • 第17题：

    单选题
    网点要严格规范员工八小时内外的行为，建立相应的（）制度。
    A

    道德规范

    B

    行为失范监察

    C

    跟踪调查

    D

    案件防范


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    单选题
    《中国银行股份有限公司山东省分行员工行为失范监察制度》适用范围是以下哪个选项？（）
    A

    重点岗位人员

    B

    山东省辖内全体员工

    C

    客户经理

    D

    基层负责人


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    判断题
    县（城区）支行每月末向市分行监察部或监察保卫部书面上报一次员工行为失范排查情况，市分行监察部或监察保卫部、直属支行综合管理部每季向省行监察稽核部书面上报一次辖内员工行为失范排查情况。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    加强对“高风险”人员排查监督，严格员工行为失范监察力度，密切关注存在不正常行为或不正常经济活动工作人员，尤其是（）工作人员，防范非法集资风险向银行转移。
    A

    普通岗位

    B

    失范员工

    C

    重要岗位

    D

    后勤岗位


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    严格规范重要岗位和敏感环节工作人员八小时内的行为，建立相应的行为失范监察制度。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》所称违规行为，是指员工违反（）的行为。
    A

    国家法律法规以及我行规章制度。

    B

    员工守则以及我行规章制度。

    C

    《中国银行股份有限公司管理问责办法（2010版）》以及我行规章制度。

    D

    《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    市分行监察部或监察保卫部、直属支行综合管理部每（）向省行监察稽核部书面上报一次辖内员工行为失范排查情况。
    A

    月

    B

    季

    C

    半年

    D

    一年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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