指导与领导工作的指明目标原理．

题目

指导与领导工作的指明目标原理．

相似考题

1.下列哪项不属于领导工作基本原理？( )A、激励原理B、指明目标原理C、沟通联络原理D、协调目标原理E、间接管理原理

2.领导工作的基本原理包括()A:指明目标原理B:下达命令原理C:间接管理原则D:协调过程原理E:充分授权原理

3.下列属于领导工作原理的是A、协调目标原理B、直接管理原理C、沟通联络原理D、激励原理E、指明目标原理

4.领导工作的基本原理包括A、充分授权原理B、下达命令原理C、间接管理原理D、指明目标原理E、协调过程原理

更多“指导与领导工作的指明目标原理．”相关问题

  • 第1题：

    领导工作的原理包括（）

    • A、指明目标原理
    • B、目标协调原理
    • C、责权一致原理
    • D、用人之长原理
    • E、命令一致原理

    正确答案:A,B,E

  • 第2题：

    指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）

    • A、指明目标
    • B、协调目标
    • C、统一指挥
    • D、沟通联络

    正确答案:A

  • 第3题：

    指导与领导工作的指明目标原理．


    正确答案:指明日标原理，是指指导与领导工作越是能使全体人员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大。
    这个原量表明，使人们充分理解组织目标和任务，是指导和领导工作的重要组成部分，这一工作越是有效，就越能使组织中的全体人员知道应该怎样完成任务和实现目标

  • 第4题：

    主管人员同下级的直接接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而指导与领导工作就会更加有效的原理是（）

    • A、指明目标原理
    • B、目标协调原理
    • C、命令一致原理
    • D、直接管理原理

    正确答案:D

  • 第5题：

    指导与领导工作越是能使全体人员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大，这个原理是指导与领导工作原理中的（）

    • A、指明目标原理
    • B、命令一致原理
    • C、目标协调原理
    • D、直接管理原理

    正确答案:A

  • 第6题：

    （）表明，使人们充分理解组织目标和任务，是领导工作的重要内容。

    • A、目标协调原理
    • B、命令一致原理
    • C、直接管理原理
    • D、指明目标原理

    正确答案:D

  • 第7题：

    多选题
    指导与领导工作的基本原理包括（）
    A

    指明目标原理

    B

    目标协调原理

    C

    责权利一致原理

    D

    用人之长原理

    E

    命令一致原理


    正确答案： A,B,E
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    下列哪项不属于领导工作基本原理？（）
    A

    激励原理

    B

    指明目标原理

    C

    沟通联络原理

    D

    协调目标原理

    E

    间接管理原理


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    指导与领导工作越是能使全体人员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大，这个原理是指导与领导工作原理中的（）
    A

    指明目标原理

    B

    命令一致原理

    C

    目标协调原理

    D

    直接管理原理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    指导与领导工作原理是指（）
    A

    职务要求明确原理

    B

    指明目标原理

    C

    责权利一致原理

    D

    不断培养原理


    正确答案： A
    解析： 指导与领导工作的原理
    ①指明目标原理
    ②目标协调原理
    ③命令一致原理
    ④直接管理原理
    ⑤沟通联络原理
    ⑥激励原理

  • 第11题：

    单选题
    领导工作的基本原理包括（）
    A

    充分授权原理

    B

    下达命令原理

    C

    间接管理原理

    D

    指明目标原理

    E

    协调过程原理


    正确答案： B
    解析： 领导工作的基本原理包括指明目标原理、协调目标原理、沟通联络原理、激励原理、直接管理原理。

  • 第12题：

    管理者同下级的直接接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而领导工作就会更加有效，是指领导工作原理中的（）

    • A、激励原理
    • B、直接管理原理
    • C、指明目标原理
    • D、目标协调原理

    正确答案:B

  • 第13题：

    指导与领导工作的目标协调原理．


    正确答案:目标协调原理，指个人目标与组织目标能取得协调一致，人们的行为就会趋向统一从而为实现目标所取得的效率就会越高，效果就会越好。
    在指导和领导下级时，主管人员必须要注意利用个人的需要动机去实现集体的目标。在阐明计划与委派任务时，协调个人与集体的目标，使人们能够发挥出忘我精神使管理工作更加顺利。

  • 第14题：

    指导与领导工作的基本原理包括（）

    • A、指明目标原理
    • B、目标协调原理
    • C、责权利一致原理
    • D、用人之长原理
    • E、命令一致原理

    正确答案:A,B,E

  • 第15题：

    指导与领导工作，应遵循的原理是（）

    • A、指明目标原理
    • B、目标协调原理
    • C、命令一致原理
    • D、直接管理原理
    • E、沟通联络原理与激励原理

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    指导与领导工作原理是指（）

    • A、职务要求明确原理
    • B、指明目标原理
    • C、责权利一致原理
    • D、不断培养原理

    正确答案:B

  • 第17题：

    单选题
    主管人员同下级的直接接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而指导与领导工作就会更加有效的原理是（）
    A

    指明目标原理

    B

    目标协调原理

    C

    命令一致原理

    D

    直接管理原理


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    单选题
    指导与领导工作原理告诉我们，要使组织人员充分理解目标和任务，就必须（）
    A

    指明目标

    B

    协调目标

    C

    统一指挥

    D

    沟通联络


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    管理者同下级的直接接触越多，所掌握的各种情况就会越准确，从而领导工作就会更加有效，是指领导工作原理中的（）
    A

    激励原理

    B

    直接管理原理

    C

    指明目标原理

    D

    目标协调原理


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    指导与领导工作，应遵循的原理是（）
    A

    指明目标原理

    B

    目标协调原理

    C

    命令一致原理

    D

    直接管理原理

    E

    沟通联络原理与激励原理


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    下列属于领导工作原理的是（）。
    A

    协调目标原理

    B

    直接管理原理

    C

    沟通联络原理

    D

    激励原理

    E

    指明目标原理


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

相关内容