取消正常强化,对某种行为不予理睬以使其自然消退的强化称之为自然消退,又称()
第1题:
()是预先告知某种不合要求的行为或不良绩效可能引起的结果,从而减少或削弱所不希望出现的行为。
A、正强化
B、负强化
C、惩罚
D、自然消退
第2题:
第3题:
在强化理论中,强化的方式有()。
第4题:
强化包括积极强化,()强化,自然消退。
第5题:
()是指撤销对人的某种行为的积极强化,使这种行为出现的频率逐渐减少、衰弱,最终消失。
第6题:
取消正强化,对职工的某种行为不予理睬,以表示对该行为某种程度的否定,这种强化方式是()
第7题:
斯金纳提出了行为改造方式有:()
第8题:
惩罚
正强化
自然消退
第9题:
惩罚
正强化
自然消退
消极强化
第10题:
惩罚
正强化
自然消退
规避
第11题:
正强化
负强化
惩罚
自然消退
第12题:
自然消退
正强化
惩罚
消极强化
第13题:
强化理论改造行为的手段有()、负强化、惩罚和自然消退。
第14题:
第15题:
通过不予理睬来减弱某种不良行为的强化方式是()。
第16题:
在强化理论中,撤销对某种所谓“积极”行为的强化,以降低该行为出现概率的方法称之为()
第17题:
当某种行为出现后,给予某种带有强制性、威胁性的不利后果,以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为,这种强化方式是()。
第18题:
斯金纳的行为改造型激励理论认为,运用强化改造行为的方式主要是()。
第19题:
根据行为改造激励理论,认可、赞赏、增加工资、提升等,这些都属于()
第20题:
正强化
负强化
消退
规避
第21题:
负强化
惩罚
衰减
正强化
第22题:
积极强化
消极强化
惩罚
消退
第23题:
积极强化
负强化
自然消退
惩罚